人社局年度工作总结和工作计划

今年以来，区人社局认真践行党的群众路线，突出民生为本、人才优先，坚持稳中求进、主动作为，努力为人民群众提供更稳定的就业岗位、更可靠的社会保障、更广阔的成才空间、更公平的人事管理、更和谐的劳动环境，各项工作进展顺利，均圆满完成全年任务。现将全年工作进展情况及明年工作安排汇报如下：——2014年工作总结——一、提升服务水平，确保实现劳动者充分就业为进一步提升就业服务能力，我局认真总结工作经验、梳理工作思路，“三位一体”推动就业服务工作顺利开展。截至目前，实现城镇新增就业人数9030人，下岗失业再就业6824人，就业困难人员再就业1496人，分别完成年度目标的100.3%、101.9%、110.8%，登记失业率控制在4.0%以内；转移农村劳动力1753人，完成就业技能培训1010人，任务完成率达101%；推荐小额担保贷款2015万元，高校毕业生就业见习72人，任务完成率120%。深入实施一项工程。深入实施创业富民工程，不断完善和落实鼓励自主创业政策，健全创业培训体系，用足用活创业专项扶持资金，为自主创业者提供创业全程跟踪服务。截至目前，为有创业意愿的劳动者推荐小额担保贷款2015万元。大力开展两种培训。针对就业困难人员、以船为家渔民、失地农民等特殊群体就业难的情况，大力开展就业技能培训和失地农民就业培训。以公共实训中心为依托，根据培训政策和市场需求的变化，充分尊重参训人员的培训愿望，科学编排培训项目和班次；开展“订单”、“定岗”、“定向”式培训，促进劳动者由短期、灵活就业向长期、稳定就业转变。全年举办涵盖面点制作、厨师烹调、服装缝纫、文字录入、法律常识等内容的培训班17期，完成就业技能培训1010人，完成率达101%，其中培训合格960人，合格率95%。建立健全三项数据库。一是企业用工岗位数据库。抓住全市春风行动、退役士兵专场招聘会等机会，利用“入企寻岗”、“就业援助”及2015年高校毕业生需求情况摸底调查等活动开展企业用工需求调查，掌握用工需求情况，及时向社会发布，使劳动者就近了解到最新的用工信息。二是城乡劳动力资源数据库。对全区城乡劳动年龄段内劳动力情况开展逐户摸底登记，全面掌握城乡劳动者基本情况，实现对劳动力资源的动态管理，为就业服务提供数据支撑。三是劳动用工基础数据库。开展就业实名制登记和劳动用工登记。创新信息采集渠道，将就业实名登记作为企业用工、劳动者办理参保等业务的前置程序，实行就业与社保、监察、仲裁等业务联动。截至目前，共完成就业失业登记证发放12135人，实名制登记同步录入，超额完成年度目标。加强劳动合同管理，规范用人单位的用工行为。利用劳动保障工作站开展劳动用工备案入户摸底调查，办理劳动用工登记工作，今年新增登记2370人。