有特色、有亮点总结两学一做的经验做法
河北省滦县响嘡镇紧紧抓住镇村两级联系服务群众最后一公里这个末端环节,以巩固扩展群众路线教育实践成果为契机,大力实施三有一考工作法,切实转变镇村干部工作作风,提升群众幸福指数。
干部有工作日志。架起干群连心桥。实行镇机关干部包村制度,每个村至少安排1名镇包村干部。包村干部日常带着《工作日志》,深入田间地头,走访民情、征集民意、化解纠纷,用日志记载民情、用真心听取意见、用实招破解民忧,在工作中转变作风,让群众的困难问题得到及时解决,看到变化、见到实效。2014年以来,全镇90名党员干部深入所联系和分包村,走访群众1205户,召开座谈会21次,开展专题调研6次,谈心谈话2118人(次),征求群众意97条,其中四风问题意见建议16条,即知即改16件,排查化解矛盾纠纷57件,提供致富信息35条。
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