行政事业单位内部控制问题与应对策略

一、引言

现今随着中国社会经济体系的不断发展，行政事业单位内部控制的要求也在逐渐提升，行政事业单位要想保障未来能力良好发展，那么就必须在行政事业单位内部落实各项规定，并建立明确的内部控制制度，这样才能降低行政事业单位的风险问题，也能保证行政事业单位拥有科学性的管理制度。但就目前的行政事业单位来说，其内部控制制度还是存在一些问题，这给行政事业单位未来发展带来严重影响。

二、行政事业单位内部控制存在的问题

第一，行政事业单位工作人员欠缺良好的内部控制意识。在对一些行政事业单位日常工作进行调查中发现，有效行政事业单位中上自管理人员，下至工作人员，很多人都欠缺明确的内部控制意识，对行政事业单位中的内部控制工作欠缺正确的认识，这会给行政事业单位实施内部控制制度的实施带来非常大的影响。虽然有些行政事业单位中的管理人员也觉得内部控制是主要的工作内容，但是却对内部控制制度欠缺全面的的认识，觉得只需要正在财务部门实施内部控制即可，却对内部控制的整体性欠缺明确的认识。第二，行政事业单位欠缺完善的内部控制制度。在行政事业单位中建立科学合理的内部控制制度是一项非常重要的工作内容，虽然有些行政事业单位建立了内部控制制度，但从整体来看其内部控制涉及的内容和范围还是不够全面，职能在行政事业单位的日常工作中解决一些小问题，但对于突发问题和困难问题还是欠缺良好的控制方法。而从经济成本角度分析，在行政事业单位中无法实现全方面的内部控制制度建设工作，这就会导致行政事业单位内部控制制度欠缺完整性，也影响着行政事业单位内部控制制度有效实施。