农民工体育发展的瓶颈与策略研究

企业是农民工工作和生活的主要场所，企业对农民工体育的重视与否，直接关系到农民工体育的开展.城市农民工主要就业于私有企业，生产资料归个人所有，一切生产经营活动的目标就是获得最大化的经济效益，有些企业有法不依，致使农民工劳动时间长，强度过大，损害农民工的健康.国家统计局2004年所作的调查显示，我国农民工平均每周工作6.4天，每天工作9.4h，一些重活、累活、脏活都是农民工包揽了［1］.这就使得农民工参与业余体育活动的余暇时间被剥夺，精力也大量消耗，当前我国农民工业余体育生活从整体上来说相当匮乏.此外，企业体育观念滞后也是制约农民工体育发展的一个重要因素.职工体育的一个不可忽视的重要价值就是它能提高“人力资本”.据调查，美国、西欧和日本等发达资本主义国家的企业都十分重视对职工的体质投资，鼓励职工积极参加各种健身运动.不少企业为了吸引素质好的职工，千方百计地兴建和改善体育设施，利用体育为载体，为市场经济服务.相对西方一些国家注意了健身要素对经济增长、企业发展的促进作用.例如，在排名前500家的美国大公司中，有300多家在推行各种各样的工作场所健康促进计划，并且排名越靠前的公司，实施的计划内容也越多［5］.谭福刚对辽宁省民营企业的调查显示，被调查企业中只有14.6%有健身器材和场地设施，其余85.4%的企业没有健身器材和场地设施［4］.同时，企业组织体育活动情况也不容乐观，虽然90%以上的工厂企业有工会组织，但78%的企业工会并未建立体育协会或类似组织.大多数企业没有定期组织农民工开展体育活动的机制和制度，