国有企业工会工作面临的问题及解决途径

【摘要】随着社会主义市场经济的推进以及国有企业改革的深化，国有企业的内部结构和队伍结构发生了极大的变化，产业结构、劳动关系以及就业方式呈现出多元化的趋势。在新形势下，为了较好的解决职工问题、增加企业的凝聚力和竞争力，企业工会的工作更加复杂，也更加具有挑战性。本文将试分析了新形势下国有企业工会面临的问题，并针对面临的问题提出了解决途径。

【关键词】国有企业;工会;工会工作

而在当前的新形势下，国有企业的职工角色、地位、需求发生了很大的变化。这就代表工会要与时俱进，改变工作思路，不能统一化，要根据职工的不同需求，来开展工作，提高职工对工会的满意度、对企业的归属感，同时也是在提高职工的工作积极性，增强企业的竞争力。

一、新形势下国有企业工会工作面临的主要问题

（一）职工结构复杂，收入差距拉大，国企工会工作难度增大