当前人防工作发展中遇到的矛盾和对策

4、改革人防专业队伍组训办法。人防专业队同民兵预备役组织职能相近，具有共同的领导体制，可以发挥军分区、人民武装部组织完善、机构健全、工作落实相对容易的优势，将人防专业队与基干民兵合并进行整组和训练。

5、加大人防向民防职能转变的力度。同国际接轨、人防变民防，远远不是换块牌子、刻个章子、配个车子、兼个位子那简单，必须在编制、职能等方面进行系列的调整。在市一级很难单独进行这样的改革，最好由国家制定《民防法》，统一实施，起码在一个省的范围进行统一的转变，由政府赋予职能、配备编制并给予物质保障，否则只会仍然在单一的化学事故应急求援上打转转。

（四）要加快人防工程建设。人防工程是组织人民防空的依托，是惠及子孙的造福工程。