党员干部四项监督制度学习心得领会

根据《关于认真做好干部提拔任用四项监督制度集中学习宣传工作的通知》（xx区组发[xx]）86号）文件精力，我在认真参加全局党员干部职工集中学习、讨论和测试的基础上，进一步加强自学，深入懂得和正确把握四项监督制度，真正做到了学深学透，并获得以下心得。

一、对四项监督制度重大意义的几点领会

1、四项监督制度是对选人用人权利监督的重要举动

干部提拔任用问题历来是社会的焦点。近几年，通过不断加强整治力度虽然取得和大成绩，但用人上的不正之风和腐烂现象依然是干部群众反响强烈的突出。四项监督制度，是以科学发展观为领导，深入贯彻落实党的xx大和xx届四中全会精力，进一步匡正选人用人风气、进步选人用人公信度的重要举动，是深入整治选人用人上不正之风工作实践经验的科学总结，是干部提拔任用监督工作重要的制度创新，显示了我党坚定不移地推行治国必先治党、治党务必从严的刚强决心。

2、四项监督制度是根治选人用人上不正之风制度根据