档案管理员的基本职责
档案管理员的基本职责1
职责:
1、负责企业文件的处理、资料整理以及各类会议记录和资料等的整理工作;
2、根据公司规定,负责企业所有档案及技术资料的整理、分类、编号、登记以及归档工作;
3、负责档案、资料的调借、查阅工作;
4、负责检查入库或到期归还档案资料的完整性,发现问题及时报告处理;
5、按照有关规定,对档案进行例行的保养、管理或者销毁;
6、利用专业档案管理软件或办公软件等工具进行档案管理信息化工作;
7、完成领导安排的其他工作。
任职条件:
1、档案管理相关专业大专以上学历;
2、具备2年以上相关工作经验;
3、熟悉档案管理的具体流程和方法;
4、具备保密意识和能力。
档案管理员的基本职责2
职责:
1、负责公司所有文件档案的分类、整理、归档,严格管控公司的档案资料,定期整理检查,做好保密工作;
2、对档案室进行有效管理,防止档案丢失、损坏;
3、负责公司周工作计划的汇总、打印、传送以及公司例会督办事项的跟踪;
4、负责总经层工作联系单的发放、传递和反馈;
5、负责公司周例会纪要的记录、整理;
6、配合公司会务接待;
7、完成领导交办的其它工作,以及与本岗位相关的工作。
任职要求:
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(请认真阅读下面的提示信息)