检察院加强对年轻干警教育培养的几点做法

自2000年以来，××院先后从社会公开选拔录用年轻干警23人，加上原有在职干警，全院现有40岁以下年轻干警37人，占干警总数的65%，针对我院年轻干警多且对检察业务不熟的实际情况，我院积极采取措施，切实加强对年轻干警的教育培养，使他们成为政治上的明白人，业务上的行家里手。

一、加强思想政治教育。针对年轻干警的特点，我院把加强年轻干警的思想政治教育放在了检察工作的首位。利用每月开展的政治理论学习和支部活动日等，开展理想、宗旨、信念等内容教育。组织他们学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，十六大报告，《为人民服务》、《保持艰苦奋斗的优良传统》等理论文章。还先后邀请方洞镇敬老院70多岁的老院长××*，“首届四川省十大杰出青年”——××镇财政所所长××*以及县委党校校长××*来院为干警作艰苦奋斗、爱岗敬业、甘当“爱民干部、争做模范党员”等事迹报告会，打牢年轻干警为人民服务、爱岗敬业的思想基础。每批年轻干警进院后，还突出抓好1周的岗前教育。组织他们开展政治理论学习和进行思想谈话，并有意识地安排他们参观院荣誉室、档案室或下乡镇访贫问苦等，在此基础上写出心得体会，从而增强年轻干警荣誉感、自豪感，继续保持和发扬泸县院艰苦奋斗的优良传统，激活干警工作热情。