XX市公开组织工作赢得干部群众的认可和信赖

xx市公开组织工作赢得干部群众的认可和信赖——xx市公开组织工作赢得干部群众的认可和信赖

长期以来，由于组织人事工作的特殊性，往往使组织部门在干部群众心目中披着一层“神秘的面纱”，随着深入贯彻落实科学发展观、民主法制建设取得新进步，党的建设新的伟大工程扎实推进，以人为本、科学执政、民主执政、依法执政要求我们必须打破这种格局，揭开这层“面纱”，增强组织工作的“透明度”，切实尊重和保障人民对组织工作的知情权。近年来，xxx组织部根据“树组工干部形象”和打造组织部门“党员之家、干部之家、知识分子之家”的要求，本着公开、公正、透明、高效的原则，突出抓好了公开组织工作，消除群众的疑虑，拉近与群众的感情，为推动组织部门各项工作的顺利开展奠定了坚实的群众基础，赢得了群众的高度认可和信赖。

一是坚持对群众最想知道的提拔使用干部进行公开，让群众了解“阳光政策”。组织部门提拔任免干部有一套严格的程序和制度，但这些制度群众多数不知道，总认为提拔谁、使用谁还不是组织部门一家说了算。为此，我们把近年来形成的一大批规章制度集中编册印发到各基层单位，进行学习宣传，同时还利用部务公开栏定期张榜公布，接受群众监督。为了让群众更深入的了解选拔任免干部的全过程，制定了《xxx市党政干部选拔任用工作流程》，张贴上墙，一目了然。每次调整和考察干部方案出台后，及时将考察组成员、联系电话及举报电话向社会公开发布。在今年的市、乡人大、政府换届选举过程中，市委组织部坚持规范落实民主推荐、民主测评、差额考察、任前公示、职务任期制、任职试用期、届中和届末考核等制度，向社会公开组织部门监督电话（0998--2830362）和通讯地址，将考察工作置于群众监督之下，对群众反映的问题认真调查核实，并向群众反馈结果，充分尊重民意，凡是大多数群众不推荐、不赞成的，坚决不提名，对群众意见较大的，坚决予以调整，使广大群众真切感受到了监督是实实在在，切实扩大了广大党员干部群众对干部任免的参与面，实行全程“阳光操作”，社会反响强烈，群众比较认可，都说“阳光政策”出了一批好干部。