公路段工会工作总结

201*年，我公路段工会工作按照管理局党委的工作思路及管理局工会工作的安排意见，在段党支部的领导下、在管理段行政的大力帮助、支持下，加强和改进了新形势下工会自身建设，紧紧围绕单位中心工作，全心全意依靠全体职工，充分调动广大公路职工的积极性，全面开展工会工作，主要做了以下工作：积极以巩固“四化段”建设和“两个基础”“三个文化”建设，着力推进行业文明建设，切实履行“参与、维护、建设、教育”四项基本职能。发挥职工群众的主力军作用，正确表达和维护职工的利益，力求把工会工作提高到一个新水平，为公路事业加速发展做出新的贡献。具体工作情况汇报如下：

一、民主管理逐步推进和完善

（一）单位职代会制度建设得到加强。职代会制度是以广大职工为主体，依法参与单位民主决策、民主管理、民主监督的基本制度，是单位推进民主管理的重要组织形式。

201*年我会按照《工会法》、《工会章程》及《职代会条例》的有关规定，于201*年3月15日召开职工代表大会，会上审议通过《行政工作报告》和《工会工作报告》，明确了201*年的目标任务和实施举措。同时对领导班子和机关管理人员进行民主测评及后备干部的推荐，对先进集体和先进个人进行了表彰等工作。明确了目标任务。职代会上通过民主选举产生了新一届工会委员会，为我段工会工作的开展奠定了基础。

（二）基层民主管理制度建设得到推进，职工参与基层民主管理、民主监督的渠道得到拓宽。

一年来，段工会就新形势下如何利用职代会平台拓宽职工民主参与、民主管理、民主监督的渠道，更好地发挥职工主人翁精神和作用，更好地维护职工的合法权益，更好地推动单位各项事业健康发展等方面进行了摸索和探讨，为推进职代会制度建设打下了良好基础。同时不断充实职代会内容，积极探索新形势下职代会操作程序和机制，凡涉及发展的重大问题和职工切身利益的事项都积极建言，提交职代会代表讨论。职工的主人翁意识不断增强，参与单位民主管理的积极性逐渐提高，职代会议题更加符合实际，更具针对性。单位紧紧依靠职工搞好公路建设、管理和养护的主导思想得到了充分体现，职代会向制度化、规范化方向稳步迈进。

（三）职代会提案工作得到落实。坚持职代会前书面征求代表提案制度，就征求到的提案与行政进行充分协商、沟通，在职代会上由行政领导就代表提案进行答复并提出整改落实措施，一时无法落实的，逐一进行解释说明。职代会提案做到了件件有交代、件件有落实。职工代表提出的11份提案进行了答复。且11份提案于8月底全部落实。

二、切实履行职能，积极维护职工权益