县妇联纪律作风整顿工作总结

xxx干部作风集中整顿和建设活动工作总结

根据县委干部作风集中整顿和建设工作领导小组的要求，xxx自xx月起，在机关全体干部职工中开展了为期两个月的干部作风集中整顿和建设活动。通过学习动员、查找问题、整改落实、巩固提高四个阶段的工作，xxx干部作风集中整顿和建设活动取得了阶段性成果，干部职工的工作作风明显改进，工作纪律明显加强，工作质量明显提高，工作效率明显加快。

一、主要做法

（一）高度重视，加强组织领导。单位党组高度重视干部职工纪律作风整顿工作，xxx对开展纪律作风整顿活动进行动员部署，她强调，一是要深刻认识开展此项活动的重要意义，提高责任感和紧迫感。二是要严格方法步骤，注重取得实效。三是要把握四个原则：坚持正面教育，以学习为主，通过学习查找提高；联系妇女工作实际；领导带头学习，查摆问题，带头整改落实；注重实效，做好当前和今后一段时期的工作。

（二）开展学习宣传，提高思想认识。通过集中学习、个人自学等多种形式，深入学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会精神和省第九次、州第八次、县第十二次党代会精神，广泛开展内容丰富、形式多样的学习教育活动，提高了对转变思想态度、严格工作纪律、加强作风建设重要性和必要性的认识，增强了改进工作作风的自觉性。办公室及时编印工作简报，通报作风纪律整顿活动的进展情况，加强宣传引导，弘扬正风正气，营造了良好的氛围。联系实际，查摆问题，明确要求，收得了良好效果。

（三）广泛征求意见，深入查找问题。我单位采取发放征求意见表、公开投诉举报电话等形式，广泛征求干部职工对本单位在思想纪律作风方面的意见和建议。在此基础上，广大干部职工对照思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等内容，认真查找本单位以及个人在纪律作风方面存在的突出问题。办公室设立了举报电话，发放了xxx份征求意见表，召开民主生活会，畅谈对纪律作风集中整顿活动的认识，讨论存在的主要问题和原因，提出做好下一步工作的意见和建议。重点查找在深入基层调查研究少、按时按质按量完成工作任务有差距、吃苦精神不强等方面的问题。

（四）制定整改措施，抓好整改落实。每个干部职工对查找出来的问题深入分析原因，制定整改措施，明确整改时限和要求，按照“有什么问题解决什么问题，什么问题突出，重点解决什么问题”的原则，切实进行整改，确保了整改效果。针对存在的理论学习有差距、解放思想有差距、转变作风有差距的问题，逐一制定了整改措施，并明确了整改时限和责任人。