招生与就业中心-201*年工作总结

广东海洋大学201*年招生与就业工作总结

201*年就业工作

201*年，我校就业工作在学校党委和行政正确领导下，在分管校领导亲切关怀和指导下，在相关职能部门和各学院大力支持下，经过全体就业工作人员共同努力，认真贯彻落实中央、广东省有关文件精神，积极完善就业工作机制，扎实推进毕业生就业工作，取得较显著成效。

一、201*届毕业生就业率超过全省平均水平

我校201*年本、专科参加就业的毕业生3766人，其中，本科毕业生3199人，专科生567人。全校本、专科毕业生初次就业率为96.49%。其中本科毕业生就业率为95.93%，专科毕业生就业率为99.65%。总体就业率99.09%。

二、就业课程教学更加关注学生的全面发展和终身发展就业指导课程是受众最多的就业指导方式，从201*年开始，我校的就业指导课全部按教育部新教学大纲要求开始上课，课程已更名为《大学生职业发展与就业指导》；新教学大纲的核心内容是关注学生的全面发展和终身发展。

三、以大学生职业生涯规划大赛为载体，引导大学生进行职业生涯规划，提高大学生职业规划意识

以大学生职业生涯规划大赛为载体，引导大学生进行科学的职业生涯规划是我校开展就业指导的一个亮点，现已得到越来越多的同学们的关注。我校今年的第四届大学生职业规划大赛，共有5371名同学先后报名，进行网络职业规划的学习，最终有2690名大学生提交了职业规划大赛参赛作品，参赛同学不断增加，规划作品更加科学、合理，认识更加到位。

四、“就业论坛”开展了十次同学们喜闻乐见的就业指导活动。

广邀知名专家、社会成功人士、企业家和成功校友来校讲课是“就业论坛”的一大特色。201*年举办了“赢在职业的起点”、“模拟面试”等为主题的活动10多次，收到广泛好评。

五、进一步做好毕业生就业服务工作，开展“就业咨询服务月”定期更新就业宣传橱窗，全年出就业指导宣传7期；编印了《201*届毕业生资源手册》、《毕业生就业指导简明手册》和《毕业生最新就业政策百问》辅导材料，为用人单位和毕业生提供全程服务。

每年五月，为毕业生开展“传递就业关怀携手共赢未来”为主题的就业咨询活动月活动，活动由职业规划咨询周、就业政策咨询周、自主创业咨询周组成，活动不仅受到毕业生们的关注，同时也吸引了众多非毕业班的同学，参与人数逐步增加，受到同学们的好评。

六、采取多种方式提高就业工作人员就业指导能力

今年有23人参加省就业指导中心举办的多个业务培训，并有10个老师获得相关等级的职业指导资格证书，就业工作队伍建设得到进一步加强，学校就业指导工作人员队伍正朝着专业化、职业化、专家化的方向发展。

七、积极开拓、建设毕业生就业市场

（1）精心组织校园各类大小型及网络专场招聘会。

通过多途径收集用人单位需求信息，广泛发出邀请函（6000多封），201*届毕业生供需见面会粤西专场共有218家（去年130家）参会，提供岗位信息4260多个（去年2260多个），到会单位和提供岗位数双双创下历年之最，有四个兄弟院校带队前来参加，参加求职的学生近9000人，此次招聘会的成功举办得到广东省教育厅前来考察领导的充分肯定。

至今，校内举办大小专场招聘会173场（去年150），联系我校招聘毕业生的用人单位917家（去年600），共为毕业生提供的就业岗位7000（去年5600）多个。

（2）积极开拓毕业生就业渠道