村(居)“两委”换届选举工作总结

村（居）“两委”换届选举工作总结

****村（居）“两委”换届选举工作总结

经过三个多月的努力，至201*年3月26日止，****16个行政村、1个社区居委会的换届选举工作顺利结束，共选举产生新一届村（居）“两委”成员73人，其中：女性干部23人，占有率达31.5%，确保了村（居）委班子至少有一名中妇女干部；大专文化3人、中专（高中）文化48人、初中文化22人，班子成员综合素质更加优化；平均年龄47.9岁，比上届年轻2岁，班子成员实现老、中、青梯度配备。在这次的村（居）“两委”换届选举工作中，****以“四个重视”为抓手，周密部署，强势推进，全面顺利换届产生了新一届村（居）“两委”领导班子，实现了组织意图，体现了党员意愿，表达了群众心声。

一、重视加强领导，落实职责。全县村级组织换届选举工作会议后，镇党委迅速行动，成立由镇党委书记任组长的换届选举工作领导小组，领导小组下设办公室，负责换届选举日常事务。通过召开换届选举动员大会和驻村工作组长及业务骨干培训会议，统一思想，周密部署，制定选举工作进度表，并严格落实领导班子挂钩联系制度和驻村干部联系包干制度，确保每个村有1名班子成员挂点指导，有一批驻村干部协调负责选举工作，形成了上下齐心、责任明确、各村具体运作的换届氛围。

二、重视宣传，营造良好的选举氛围。在整个换届选举工作中，镇党委着眼于教育，立足于宣传，注重于引导，始终把宣传发动群众，

做好思想政治工作贯穿于整个选举工作始终。通过召开动员大会、发放宣传资料、张贴标语等多种形式大张旗鼓地宣传村级组织换届选举及“两推一选”的目的、意义、原则、程序和方法，利用村务公开栏公布村党支部成员职数、任职条件和党员基本情况，动员广大党员、村民积极参与这项工作。为了营造风清气正的环境，在深入开展“讲党性、守纪律、建和谐、促发展”教育活动的同时，将选举纪律张贴在公开栏内，接受党员、群众的监督。

三、重视程序，确保选举规范到位。为确保换届选举工作严格按照法定程序进行，镇党委对相关人员进行专门培训，确保选举法依规顺利推进。在具体操作上，首先是严把候选人确定关，在确定候选人时，认真听取党员群众代表意见，严格组织审查，真正做到公开、公平、公正，既尊重了党员群众意愿，又体现了组织意图。其次严把投票关，从领取选票、填写选票、投票均严格按照法律程序要求，针对村里人口较为分散的情况，严格规范流动票箱的使用，每个票箱均配备了3名以上工作人员，同时，要求把各流动票箱封箱后统一集中到中心会场，由总监票人宣布投票选举结束后，方能进行计票、唱票工作。第三是严把唱票计票关，所有的选票统计工作都在指导组指导下进行，严格区别有效票和废票，公开唱票、计票，杜绝了暗箱操作。

四、重视组织纪律，确保选举工作依法有序进行。针对今年个别村党支部书记因年龄原因调整较多的实际，镇党委主要领导以身作则，带头执行换届工作纪律，不许诺、不封官许愿，在全镇上下营造“能者上、老实人不吃亏、确保风清气正”的良好氛围。对于建议人

选，由组织、纪律等部门和驻村干部组成考察调研组，通过上门走访、个别座谈、召开座谈会等形式广泛听取党员群众意见，提出初步候选人建议人选，最后在班子会议上讨论决定。针对调研中存在的问题，提前找准症结，采取针对性措施，做好矛盾化解工作，对于复杂村、重点难点村则采取一村一策的办法，加强对突发事件的防范、掌控，防止各种拉票、说情等干扰破坏选举工作的现象发生，确保选举工作依法有序进行。

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