董事长在干训班结业典礼的讲话稿

董事长在中路通干部整训班结业典礼的讲话稿

尊敬的程校长、各位老师、学员们：

大家好。今天我们在这里隆重召开“路通建设集团干部整训班结业典礼”。本届整训班在置信大学的精心组织下，学员们经过一个多月的紧张、愉快、高效的学习，较好地完成了整训任务，基本达到了集团公司的预期目标。

一、整训班的基本评价和主要特点

现代企业管理显示，企业竞争归根到底是人才的竞争。重视培训、重视员工全面素质的提升，通过培训来提高企业的核心竞争力，是企业获得发展的最根本的手段。路通建设集团历来重视员工培训工作，本届整训班正是集团公司精心组织筹划，依托置信大学的雄厚教育资源，联合打造企业后备管理人才的成功合作，为集团公司今后的人力资源规划和培训工作的发展积累了宝贵的实践经验，可以说这是路通建设集团在人力资源管理上的一次探索和创新。它有以下几个特点：

（一）、组织得力。

路通建设集团综合行政中心为促成本届培训班，做了大量工作。他们根据董事会的指示要求，本着“路通改制炼干部，二次创业迎未来”的宗旨，精心组织筹备，确定置信大学为集团培训合作伙伴。置信大学对本届整训班，更是给予足够的重视。程校长亲自兼任项目总监，无论是师资配备、教学计划安排，还是在学员的生活保障上都做了大量精心、细致的工作。

（二）内容丰富，形式多样，针对性强。

学习内容丰富。置信大学安排有《现代企业管理》、《教练式管理》、《高效执行力》等等共17门课程，它们涉及到现代企业管理的方方面面，十分广泛。为了能让学员们接触到先进的管理理论，教学形式多样，置信大学在教学形式的安排上更是灵活多样，形象生动；案例分析，使深奥的理论深入浅出；课堂辩论，激发学员管理思想的火花；标杆游学，使学员开拓了思路、增长了见识；倾听标杆企业老板的演讲，使学员对标学习找方法。

（三）、管理严格。