铁路客运段年度职工培训计划计划规划报告总结14324

铁路客运段年度职工培训计划

铁路客运××段××年度职工培训计划

铁路跨越式发展离不开高素质的职工队伍加强教育培训，是铁路企业生存和发展的基石，为适应铁路跨越式发展的前瞻性要求职工教育工作必须主动服务和适应铁道部运输安全生产的需要，切实把教培重心放到素质教育上来，凸现以人为本的企业理念以科学发展观为指导把职工队伍的

整体素质提高到一个新的水平。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实铁道部《关于进一步加强铁路职业教育工作的决定》和集团公司职教工作会议精神，紧密围绕铁路运输安全生产的中心任务，以“标准化教育培训中心”的建设为载体，创新进取，攻坚职业技能的培训，努力开创职教工作的新局面。版权所有

二、方针目标

坚持“主动服务、主动适应”的运输生产方针，深化安全管理基础工作，加强岗位达标培训，参加集团公司组织的各工种职业技能鉴定，持续开展运输生产岗位的群众性“大学习、大练兵、大比武”活动，努力建设一支业务技术精良、应急处理能力能适应运输安全生产要求的职工队伍。

具体目标。一强化、二提高、三个百分之百、一实现、一合格。

一强化。强化各工种岗位作业标准内容，通过职业技能鉴定。

二提高。提高乘务人员的服务意识和非正常情况下应急处理问题的能力。

三个百分之百。职工持证上岗、岗前培训合格率达、非正常情况下岗位技能演练覆盖率达。

一合格。职工教育达标单位验收合格。

一实现。实现安全年。