街道失地村民管理工作汇报**街道辖内共有企业2216家，街道所辖村居70%土地已流转，“农民失地”成为普遍现象，也成为制约村居长远发展的主要问题。面对绝大多数村居发展动力不足、经济结构单一、群众就业困难等问题，**街道立足产业基础和优势特点，探索以“党建引领、抱团发展、就业优先”三种模式，推动村民增收致富，为失地村居走向共同富裕提供了“**样板”。一、党建引领，变“被动应对”为“主动求变”。充分发挥党支部战斗堡垒作用，激发党员干部工作热情和智慧力量，凝聚群众强大合力，牢牢抢抓发展主动权。一是育强“头雁”队伍。创新建立村居点单、街道接单的“菜单式”点学模式，完善“书记论坛+集中轮训+小班培训+实……查看全文>>
乡镇工业产业发展汇报2022年以来，我镇围绕壮大轴承产业，抓牢抓实项目建设、技改创新、品牌培育、园区规范化，推动轴承产业数字化、园区化、高端化、品牌化、绿色化发展，成功创建山东省“轴承商贸特色小镇”，被工信部认定为“2022年度中小企业特色产业集群”。一、抓项目建设，促产业集群化发展。坚持以高质量项目引领高质量发展，围绕“打造中国轴承产业新高地”目标，在补链、延链、强链、增链上谋篇布局，延长产业链条，吸引产业集聚，打造具有**特色的轴承产业集群。2022年，新增省重点项目3个、**市重点项目10个、固定资产项目34个。其中，省重点项目山东中力汽车零部件制造有限公司年产50万套商用车车桥总成项目……查看全文>>
党建引领基层治理工作汇报去年以来，我县坚持党建引领，锚定“六零”目标、织密“五级”网格、发挥“四员”作用、推进“三治”融合，着力创建领导有力、构架合理、队伍精湛、治理高效、服务精准的基层治理模式，推动形成了党组织领导的党员与群众共商共建共治共享的基层治理新格局。一、瞄定“六零”目标，开创基层治理新模式。2022年，围绕市委、市政府六项重点工作，创新开展党建引领基层社会治理“六零”（零事故、零非访、零发案、零违建、零污染、零疫情）创建，把党员参与基层治理“六零”创建纳入党员量化积分管理重要内容，全县3.7万名党员带头奋战在基层治理“六零”创建一线，为基层治理注入强劲活力。推行“积分换项目”，20……查看全文>>
区政府优化营商环境近年来，我区深刻领会习近平总书记关于优化营商环境的重要论述，坚持把优化营商环境作为促进经济行稳致远的切入点，对标最高标准、最优水平，深化“放管服”改革、完善政策扶持体系、优化营商环境监测机制，以体制机制创新全力助力打造一流营商环境。一、持续深化“放管服”改革，提升政务服务效率围绕加快政府职能转变，统筹推进“放管服”改革，全面落实25条优化营商环境“升级版”举措，推进政务服务标准化、规范化、便利化，不断培育和激发市场主体活力。一是应放尽放。纵深推进行政审批、工程建设领域审批制度、小型低风险项目审批等改革，加快推进“证照分离”改革，优化乡镇街财政体制改革，坚持把该放的权彻底放出去……查看全文>>
联系服务群众工作汇报近年来，我区融合党建引领“网格化+扁平化”治理经验，深入推进村（居）民代表联系服务群众工作。围绕“户户有人联、事事有人管、件件有落实”的工作目标，贯彻务实管用、因地制宜、更可持续的工作理念，持续提升服务群众实效。目前，全区1.7万余名联户村（居）民代表联系群众28万余户，收集社情民意5784件，办理为民服务事项3785件。一、“三联贯通”构建服务体系坚持以人民为中心的原则，把解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题作为出发点和落脚点，贯通联系服务群众的组织体系。一是建优“代表联户”的服务队伍。按照有情怀、有精力、有能力、有（群众）基础的要求，综合组织意向和群众意愿，重点把村……查看全文>>
乡镇巡察整改工作情况汇报去年以来，我镇坚持高站位谋划巡察整改工作，始终把群众满意度作为衡量整改成效的唯一标准，探索建立坚持“党委领导+上下联动”“即知即改+分类指导”“常态督查+严格问责”“建章立制+长效整改”的“4+”整改机制，持续推动巡察整改提质增效。一、坚持“党委领导+上下联动”。建立每周调度、每月汇报巡察整改工作机制，第一时间成立整改工作领导小组、第一时间制定整改方案、第一时间听取整改进展。每月在党委扩大会上由各分管领导对每月工作进展进行逐项汇报，对照巡察反馈的问题，逐条梳理分析，逐条研究整改措施，逐项列出详细清单，深刻剖析问题根源，认真制定整改措施，细化明确整改责任。对涉及全镇的个性……查看全文>>
抓党建促基层治理能力提升专项行动工作汇报抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，我县紧盯目标、高位谋划、六抓联动、强力推进，网格治理服务工作取得新成效，为晋城市加快“全科网格”建设，扎实做好市域社会治理现代化试点工作作出**贡献。一、抓统筹谋划，明确网格专班工作方向一是制定方案。多次召开县委常委会进行专题研究、科学部署，制定出台了《进一步加强全科网格工作的实施方案》及8个配套文件，从网格员招聘、队伍管理、薪酬待遇、能力培训、综合考核等方面进行了全面规划，为实现网格管理规范化、专业化、精细化指明了方向。二是成立专班。制定了《县委抓党建促基层治理能力提升全科网格化服务治理专班工作方案》，成立了县……查看全文>>
农企利益联结机制工作汇报近年来，我市积极探索建立多种生产托管模式，培育壮大服务主体，提升集约化水平，完善利益联结机制，持续改善生产条件，在扩面、提质、增效上下功夫，为深化农业社会化服务改革贡献了强大力量。一、强政策，重投入，创优环境抓引导。坚持多措并举，全方位发力，高位谋划，按下农业生产托管服务试点项目“快进键”。一是领导重视，明确责任。成立由市政府分管副市长任组长的农业生产托管试点工作领导小组，并多次召开专题会议，进行研究部署，制定出台《**市农业生产托管服务试点项目实施方案》。此外，市政府每年列支不少于5万元的专项工作经费用于农业生产托管政策宣传与业务培训，促进政策各项举措落实落细，确保项……查看全文>>
党建引领基层治理工作汇报近年来，我县坚持以党建为引领，建立健全城市社区“三三工作法”，有力推动党建引领基层社会治理向纵深发展。 主要做法是：一、建立“三个机制”，提升治理效能 一是建立“1+2+8+n”组织领导机制。“1”即1名县级领导联系；“2”即1名县直驻社区工作组组长和1名驻社区乡镇领导负责日常工作调度；“8”即8家县直机关企事业单位参与社区共驻共建；“n”即社区工作者、下沉党员等社区辖内多方力量，形成横向到边、纵向到底的组织体系。社区“两委”成员与县直共驻共建单位组建“大党委”，每年召开1次述职评议会议；每季度召开1次议事会议，协调解决社区重难点问题。 二是建立网格精细服务机制。全县1……查看全文>>
近年来，*镇高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，在市委市政府的坚强领导下，践行“三高一新”“三区一中心”战略，锚定“十百千万”坐标定位，聚焦“一二三四”工作目标，砥砺求索、团结拼搏、负重奋进，更高质量生态红色幸福新*建设取得明显成效。现将全年工作总结如下：一、抓班子、带队伍，全面加强政治建设深化学习教育。坚持用党的最新理论成果武装头脑，党政干部会、全体干职工会、镇村干部会优先学理论、学政策、学法规，党委理论学习中心组开展集中学习*次，深入学习领悟党的二十大精神，进一步落实习近平总书记考察*重要讲话精神，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，……查看全文>>
抓党建促基层治理能力提升专项行动工作汇报抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，我县以项目化思维抓推进，强化过程考核，集中依托《乡镇党委书记谈基层治理》专栏访谈、乡镇党委书记季度述职测评等方式，以“三定三晒三看三评”为主线扎实开展“一季一晒”活动，确保规定动作不打折扣、创新动作亮点纷呈。一是“三定”强执行。坚持有的放矢、强化实效，推动各镇抓重点、攻难点、创亮点。紧扣重点定任务。围绕省委、市委要求，结合**实际出台重点工作任务清单，聚焦基层治理15个方面，明确48项115条重点任务，逐条明确责任单位和完成时限，紧扣任务目标精准制定考核细则，按人定责任、按事定目标、按月定任务，让乡镇推进有方向、……查看全文>>
社区治理体系建设工作汇报去年以来，我区将创新基层社区治理作为全区深化改革的重点，探索出一条“党建引领、分类施策、资源共享、功能完备、百花齐放”的社区治理新路径。东圣社区作为区级试点，形成了“依托两大资源、创优六项服务”的治理模式，受到了省委的充分肯定。一、依托两大资源，整合服务力量（一）统筹社区人力资源，实现“大家的社区大家建”。一是常态化开展党员助社区活动。依托**区委实施的“百千万强基工程”，设立了在职党员服务站，引导广大党员树立“社区是我家，建设靠大家”理念，接受双重管理，结合“我为群众办实事”实践活动，主动融入社区，编入网格管理，体察社情民意，认领服务岗位，参与社区事务，开展服务活动，……查看全文>>
社会治理工作汇报创建全国市域社会治理现代化试点城市工作开展以来，我县结合县情实际，各乡镇各部门积极探索、主动创新，走出了一条“四轮驱动”市域治理新路径，推动试点工作取得了阶段性成效。一是牵住党建引领“牛鼻子”。党建强则治理优，治理优则基层安。**充分发挥党统览全局、协调各方的作用，结合“抓党建促基层治理能力提升”专项行动，积极探索基层党组织政治引领、组织引领、机制引领的途径和载体，出台了《农村基层党组织规范化建设“五新八有十星”的管理办法》，开展抓党建促基层治理能力提升“十比十查十看”亮晒评活动，推动了全县基层党建与基层治理同频共振、深度融合。**村通过久久为功抓党建、常抓不懈促治理，脚踏实地……查看全文>>
乡镇机构改革促进基层治理工作汇报去年以来，我县以乡镇机构改革为契机，聚焦基层治理体系创新和治理效能提升，坚持善政善治、善为善成，奋力书写新时代基层治理“**答卷”。一、坚持党建引领，“善政”厚植基层治理新优势一是优化组织架构。坚持以党建引领基层治理，统筹机构设置、职能配置和编制资源，设置综合性内设机构，构建资源优化配置、管理扁平高效、机构人员精干的组织架构。二是深化共驻共建。统筹基层党组织和群团组织资源配置，培育扶持基层公益性、服务性、互助性社会组织，推行机关企事业单位与乡镇、村（居）党组织联建共建，组织党员、干部下沉参与基层治理、有效服务群众。三是提升行政执行能力。统筹谋划、因地施策，充分发……查看全文>>
乡镇执法体制改革工作汇报去年以来，省委、省政府将“抓党建促基层治理能力提升”作为专项行动在全省高规格部署开展。我市主动“领题破题”，把深化乡镇（街道）执法体制改革作为让基层治理更加有力有效的重要举措，探索执法模式、下沉执法重心、规范执法行为，全力破解多头执法、多层执法、重复执法等问题，形成了“一个专班统筹、两大专业指导、三项工作机制、四个规范执法、五个统一保障”的“12345”**模式，努力构建“大综合一体化”行政执法新格局。一、实行一个专班统筹。**市委深改委及时印发了实施方案，成立了以市委常委、常务副市长为组长的工作专班，及时召开工作部署会、推进会、磋商会，制定了专班工作职责，明确了工作目……查看全文>>
选人用人工作情况汇报近年来，我县全面贯彻落实新时期好干部标准，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，聚焦干部精准选配、精心培育、精细管理、能上能下，一批德才兼备、敢于担当、实绩突出的干部被选拔到各级领导岗位，持续营造了风清气正的政治生态，凝聚了齐心干事的浓厚氛围，形成了奋发作为的生动局面，为经济社会高质量发展提供坚实组织保障。一、聚焦精准选配，树牢“三个标尺”。一是树牢政治标尺，从严把关人选条件。始终把政治过硬作为第一要求，把敢扛事、愿做事、能干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准。将政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五项标准贯穿干部调配人事安排全过程。在全市率先启动……查看全文>>
基层干部队伍建设工作汇报近年来，我县以打造“先锋**、强基提升”品牌为目标，以提升基层干部能力素质为切入点，树牢导向、抓实培训、压实责任、转变作风，调动广大党员干部全身心参与到疫情防控、网格化治理、乡村振兴等工作中，以振奋饱满的“精气神”开创基层社会治理新局面。一、树牢导向，干部士气明显提振。**县聚焦乡、村两级干部，坚持重实干、重实绩、重基层的鲜明导向，不断优化乡镇班子结构，增强领导班子的整体功能。加强对乡镇领导班子的分析研判，为乡镇事业站所配备科级干部32名，对25名乡镇关键岗位干部进行了轮岗交流。建立乡镇优秀年轻科级干部和一般干部递进培养机制，通过组织推荐、集中培训、实践锻炼、跟踪管理、……查看全文>>
街道党建引领基层治理工作汇报去年以来，**街道认真贯彻落实上级“要牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持眼睛向下、重心下移，把基层党组织建设成为坚强堡垒”的要求，立足城乡结合部实际，按照“党建引领、城乡统筹、区域覆盖、共治共享”的基本思路，聚焦村庄之间产业发展不平衡、村企资源整合和联动优势不明显、基层民生服务不配套等问题，把企业、社会组织、社区等基层党组织纳入进来，在率先打造全县首个党建共同体——“南部新城党建共同体”的基础上，全域建成“党建共同体”，探索出了基层治理和高质量发展新路径。一、组织集成“一体化”，实现“强基铸魂”一是优化组织架构。突破村级行政区划和党组织管理界限，根据辖区历史渊源、现实……查看全文>>
基层治理执法效能建设工作汇报近年来，我县积极探索“行政执法监督+”多元共治机制，加强行政执法监督衔接贯通力度，优化行政执法体系，打造了行政执法监督的“**模式”，着力实现全方位、全流程的行政执法监督，不断提升基层治理执法效能。一、行政执法监督+部门协调，完善多点联动监督体系立足县域实际，建立部门协调机制，构建县乡两级行政执法协调监督工作体系。一是完善执法监督体制。制定《**县建设县乡两级行政执法协调监督工作体系的实施方案》，编制《县乡两级行政执法监督权责清单》，充分发挥司法行政机关和基层司法所履行行政执法监督的职能作用，着力构建“政府全面监督、司法行政机关专责监督、部门职能监督相结合”的行政执……查看全文>>
基层卫生服务体系审批监管工作汇报近年来，我区行政审批服务局以提高企业群众办事便利度和满意度为出发点，持续推行“证照分离”改革，在全市首推诊所执业备案新模式，不断激发基层医疗资源配置活力，完善基层卫生服务体系，全区诊所管理正式进入“备案时代”。主要做法是：一、坚持精准施策确保政策落地一是强化理论学习，夯实政策落地基础。邀请专家对《诊所备案管理暂行办法》进行专业、详细解读，组织开展学习培训活动，认真学习该《办法》制定的背景、基本原则和主要内容，重点学习诊所执业备案制的基本标准、工作流程和材料清单，严格贯彻落实国家有关诊所备案管理的通知要求，夯实政策落地落实基础。二是强化政企对接，助力政策惠企直达。……查看全文>>
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