关于免渡河林业局2014年打击假冒侵犯假冒植物新品种权专项行动方案的报告呼伦贝尔市林业局：为打击侵犯、假冒植物新品种权违法行为，有效保护植物新品种权人的合法权益推进依法治种和林业生态健康发展。根据市局，呼林字【2014】117号文件精神，经我局研究决定，在我局施业区内开展打击侵犯，假冒植物新品种权违法行为，有效保护植物新品种权专项行动。现将我局新品种权行动方案呈报。此报告附：《免渡河林业局2014年打击假冒侵犯、假冒植物新品种权专项行动方案》二0一四年七月二十一日抄送：纪委、政工部、工会、各科室、各书记、局长工工会主席免渡河林业局2014年打击假冒侵犯假冒植物新品种权专项行动方案一、行动目的通……查看全文>>
关于免渡河林业局林地流失清理整治工作的总结报告呼伦贝尔市林业局：根据关于转发自治区林业厅《关于深入开展“清理整治破坏和非法占用林地专项行动”的通知》的通知（呼林字【2015】130号）和《内蒙古林业厅关于进一步做好清理整治破坏和非法占用林地专项行动工作的通知》（内林资函【2015】201号）文件精神，进一步强化林地保护管理力度，严守森林、湿地、植被、物种4条生态红线，确保林地不减、性质不变、用途不改；按照“林地林用、红线管理、征占审批、违者必惩”的原则，使林地在法律保护下合理利用；为保护我局林地资源，有效遏制和打击违法占用林地行为，规范林地管理秩序；根据呼伦贝尔市林业局的统一部署，2014年1……查看全文>>
免渡河林业局森保科林政动态2013-3-31免渡河林业局林政管理动态2009年第4期总第4期免渡河林业局森保科主办2009年11月30日免渡河林业局森保科稳步推进学习实践活动为认真贯彻落实呼伦贝尔市《关于在全市开展服务、让群众满意站所作风建设活动的意见》和呼伦贝尔市林业局《关于下发呼伦贝尔市林业系统创建“人民满意基层站所”活动实施方案》，为巩固、深化“执法质量年”和“执法素质年”活动成果，加强我科执法队伍建设，全面塑造执法队伍新形象。努力创新学习方式，进一步提高林业行政执法人员综合素质，做一名合格的人民满意的林业行政执法人员。一、端正执法理念。执法人员要准确把握和深刻理解依法行政、执法为民理念……查看全文>>
免渡河林业局林地管理实施办法第一条为了加强我局林地的保护和管理，有效遏制破坏林地违法事件的发生，根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国土地管理法》等法律、法规结合本局实际制定本办法。第二条本办法所称林地，包括郁闭度0.2以上的乔木林地以及灌木林地、疏林地、采伐迹地、火烧迹地、未成林造林地、苗圃地和县级以上人民政府规划的宜林地。第三条林地的保护管理实行林场场长负责制，各林场依法负责本林场施业区内林地管理工作，要建立健全林地管理档案，制定保护管理措施、管理制度。要将责任分解到人，落实到地块。第四条森林保护科是林业行政执法部门，对林地管理上加强法律法规的宣传，落实林地保护管理的各项规章制度，……查看全文>>
关于局属各林场征占用林地自查工作方案的通知局属各林场：为进一步加强和规范征占用林地管理，打击违法占用林地行为，切实保护森林资源，根据《呼伦贝尔市人民政府办公厅关于印发呼伦贝尔市开展清理整顿破坏与侵占国有林区林地专项行动实施方案的通知》呼政办字【2013】67号的要求，经林业局研究，决定开展征占用林地自查工作。现将《免渡河林业局征占用林地自查工作方案》印发给你们，请认真贯彻落实。免渡河林业局二○一三年三月二十日免渡河林业局征占用林地自查工作方案近年来，少数地方违法乱挖、乱占林地情况，给我局的森林资源造成了不同程度的破坏。为保护我局林地资源，有效遏制和打击违法占用林地行为，规范林地管理秩序，根据呼……查看全文>>
农村环境综合整治考核验收计分办法各村（居）：为认真贯彻市政府城乡环境综合整治工作会议精神，落实工作责任，明确要求，确保整治效果，根据文件精神，制定农村环境综合整治考核验收计分办法如下：一、考核计分办法（一）组织建设3分1、村建立领导小组、明确综合管护队长职责，落实村干部全员分工包段责任，未落实见一项扣0.5分；2、根据镇交名额，认真研究落实保洁员，明确划区包干责任和联绩考核办法，签订书面工作责任状，有一项不落实扣0.5分。上述内容均以上报经服中心的书面资料为考核依据。（二）道路管护5分1、道路无坑洼现象，见一例扣0.2分；2、路面无占道堆放、无占道经营现象，见一例扣0.5分；3、3米以上的硬质……查看全文>>
兴隆乡城乡环境综合整治工作考核办法为深入推进我乡环境综合整治工作，创建干净、整洁、规范、有序、文明优美的生态环境、居住环境，经乡党委会议研究，特制定本考核办法。第一条考核依据按照《兴隆乡城乡环境综合整治实施方案》精神，根据兴隆乡城乡环境综合整治的工作任务，制定本办法。第二条考核对象本办法适用于各站所、各村开展城乡环境综合整治工作情况的考核。第三条考核主体城乡环境综合整治考核工作按照兴隆乡城乡环境综合整治工作领导小组的工作部署，由乡城乡环境综合整治工作领导小组办公室、乡督查领导小组办公室负责组织实施全乡城乡环境综合整治工作的检查评比。考核结果报乡党委、政府审定。第四条考核原则城乡环境综合整治工作……查看全文>>
隆湖开发区2009年城乡环境综合整治暨绿化美化工作实施方案为全面落实科学发展观，推进城乡统筹发展，优化城乡环境，改善城乡面貌，创建良好的人居和投资环境，加快“国家卫生城市”、“国家森林城市”等创建步伐，以崭新的面貌迎接建国60周年和建市50周年大庆，根据区委办、区政府办《关于印发的通知》精神，现结合开发区实际，特制定本实施方案。一、指导思想以党的十七大、十七届三中全会精神为指导，以科学发展观为统领，以优化城乡环境、构建和谐隆湖为目标，按照“以人为本、与民同心、整体策划、协同推进”的原则，统筹城乡发展，从解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，大力实施城乡环境综合整治，加快城乡基础设施……查看全文>>
盐池县城乡环境综合整治暨绿化美化工程实施方案推进城乡环境综合整治暨绿化美化是县委、政府落实科学发展观，统筹城乡协调发展，构建和谐社会的重要举措，是优化发展环境、改善人居环境的惠民工程。为实施好城乡环境综合整治工作暨绿化美化工程，切实改善城乡环境，进一步巩固国家卫生和园林县城创建成果，结合我县实际，特制定本实施方案。一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以全面提升城乡环境质量和建设社会主义新农村为目的，按照“政府组织、部门带动、全民参与、集中整治、综合治理”的原则，加强城乡环境综合整治，建立完善长效管理机制，建设清洁、整齐、优美、文明的城乡环境，全面绿化美……查看全文>>
oooooo复制默认缩小放大为了保证《吴忠市城乡环境综合整治暨绿化美化工程实施方案》得以全面实施，确保全市城乡环境综合整治和绿化美化工程取得实效，按照市委、市政府的要求，对各县（市、区）“两大工程”实施情况进行考核验收，特制订本办法。一、考核原则本次考核，是对各县（市、区）开展“两大工程”的验收评比，重点考核各县（市、区）“两大工程”实施情况、取得的成效。在考核中要把握以下原则：1.坚持实事求是、山川有别的原则；2.坚持公开、公平、公正的原则；3.坚持现场考评、注重实效的原则；4.坚持定性考核与定量考核相结合的原则。二、考核验收的内容及标准本次考核验收的内容主要依据《吴忠市城乡环……查看全文>>
校园绿化工作总结为全面贯彻落实区教育局有关文件精神，进一步明确任务，夯实责任，确保全校2016年校园绿化面积到达“双高双普”标准，我校结合实际，紧紧围绕“营造健康环境、规范健康管理、加强健康服务、开展健康促进”的理念，以“优化美化校园环境、提高校园绿地建设管理水平”为目标，进一步加强了我校环境教育，增强了学生的环保意识。为了创建良好的育人环境，现将我校绿化工作总结如下：一、校园绿化情况学校占地6688平方米，现有绿化面积1500平方米，绿化率22％。二、加强领导，高度重视一直以来，学校领导十分重视校园环境建设，强调“环境育人”的重要性，成立了学校绿化工作领导小组，形成了“一把手校长亲自抓，分管……查看全文>>
2012校园绿化美化工作总结为广大师生创造干净、整洁、优美的学习和生活环境，一直以来，学校领导十分重视校园环境建设，强调“环境育人”的重要性，先后投入大量精力、物力及财力从事学校绿化工作，长抓不懈，始终使我校绿化工作走在本镇前列。积极开展创建“绿色学校”绿化兴趣小组活动，按照组长负总责，做到分工明确，全面开展绿化，美化工作。我们主要做了以下绿化美化工作：1、开展花木栽培、管理、繁殖等活动，同时渗透作物、蔬菜、林木栽培的简单技术，大部分学生都能较快掌握简单的栽培方法。2、修剪学校周围的绿化带，使其达到与校园和谐美观。3、每星期定时对一些花草进行浇水、除草、施肥等管理。4、本学期完成了对一些盆花的……查看全文>>
校园绿化工作总结*********中学随着时代的发展、社会的变革，我们对“绿色学校”的认识也日益深入，校园绿化建设稳步发展，绿地面积不断扩大，校园已经见不到裸露的泥土，全部绿化。一、学校基本情况*********中学已有五十多年的建校史，校园既有历史文明，又有绿化成果。学校在校人数700人，共有22个教学班级，教职工62人。学校占地面积109亩，其中校园占地面积64亩，绿化、美化面积41.9亩，校园硬化面积11.5亩，建筑物占地面积10.6亩。校园绿化、美化面积占校园面积的65.4%。生均占有绿地面积39.87平方米。整个校园绿树成荫，花草成片，每每春天来临，校园一片鸟语花香的景象，令人神往。……查看全文>>
校园绿化美化总结质量是学校生存之本，科研是学校发展之根，环境是学校育人之舟。校园环境包括自然环境和人文环境，实施学校绿化美化工程是构建学校素质教育环境的重要组成部分。《国务院关于基础教育改革与发展的决定》中指出：“大力加强校园文化建设，优化育人环境，使中小学成为弘扬正气，团结友爱，生动活泼，秩序井然的精神文明建设基地”。正象教育家夸美纽斯曾说：“校园应当安排得美观，成为一个快意的场合，对学生富有吸引力的地方”。校园绿化美化工作是校园文化建设的重要方面，是学校后勤管理工作者应积极探索和实践的一个重要课题。基于这样的认识，我们都非常重视学校绿化美化工作的开展，每年在学校绿化美化上投入了大量的人力、……查看全文>>
王召中心小学绿化校园劳动工作总结为了创造一个鸟语花香、绿树成荫、环境幽雅的校园环境，可以陶冶学生的思想情操，激励他们学习和劳动的热情，因此，加强校园绿化建设，让学生参与绿化校园，对推动学校其它工作开展有极其重要的意义。王召中心小学把校园绿化工作列为学校重要议事日程之一，精心组织，周密安排，认真落实义务植树及绿化工作，经过师生员工几年的艰苦努力和辛勤劳动，基本上达到了预期目标。一、加大宣传，提高认识。校园绿化的实质，就是美化自己的家园，塑造高雅怡人的生活空间。学校领导积极利用班会时间向学生宣传绿化工作的重要性，定期刊出绿化工作板报，开展“绿化校园，美化环境”的主题宣传活动，组织学生参加义务植树活……查看全文>>
同心东部综合供水工程苗木补植计划方案为进一步提高宁夏子午线园林绿化有限公司于同心县下马关绿地春季补植苗木的成活率及保存率，切实做好苗木补植工作，特制定本方案。以春季苗木补植，提高苗木成活率、保存率为目标。依据现场实际情况做好补植全面准备工作。一、技术要求有关新疆杨、刺槐、柳树等苗木死亡总结。此类树种植物特性为喜半荫，喜温暖湿润气候及肥沃的中性及微酸性土，耐寒性不强。生长缓慢，耐修剪。对有毒气体抗性强。在年平均气温11.3～11.7℃，极端最高气温39.5～42.7℃，极端最低气温-22～-24℃的气温条件下生长最好。均属易活类北方树种，下马关此类苗木死亡原因如下。因运输商养分和水分耗损严重，导……查看全文>>
绿化苗木迁移措施一、工程概况：本项目位于北环大道以北，高发西路南侧，龙珠四路东侧，拟改造绿地面积约为11202平方米。因城市发展，原有绿地存在绿化缺损、缺少配套设施、植物群落配置不当等，不能满足当前城市景观和绿地功能需求的。绿地景观存在缺陷，与周围环境严重不协调的。绿地临时占用期满，在恢复绿化时结合改造提升。二、改造内容改造前绿地面积11202m2，其中绿化种植面积4458m2，铺装6744m2，现场乔木为：海南蒲桃8棵、白千层3棵、水翁15棵、凤凰木1棵、串钱柳5棵、杜英4棵、木棉18棵、大叶榄仁1棵、假槟榔1棵、小叶榄仁2棵、大叶榕16棵、幌伞枫1棵、大叶紫薇1棵、美丽针葵3棵、菩提榕2棵……查看全文>>
苗木养护方案一、养护质量目标承诺1.实施目标管理制定一级养护目标及实施规范，加强职工质量意识教育和养护管理规程教育，使质量目标深入人心。2.组织体系的保证建立以养护负责人为核心的质量管理网络，以一级养护管理为目标，各部门班组实行分工协作。明确各岗位职能范围，质量责任具体落实到人，层层签订责任状。根据有关质量管理文件规定，从质量、合同评审到养护过程中的一系列工作及文件资料管理各环节着手。3.技术上的保证建立以总工程师为核心的技术服务体系，认真组织有关养护人员进行技术规程规范学习，在具体养护操作前，对操作事项进行全面技术交底，使操作工人有的放矢。定期到养护现场检查情况，如发现质量隐患，及时采取有效……查看全文>>
工程施工合同（合同编号：）工程名称：建设单位：施工单位：签订日期：工程施工合同甲方：乙方：依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律规范，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本项目施工等事宜协商一致，订立本合同。一、工程概况1、工程名称：2、工程地点：3、工程范围及内容：4、合同价款1、客土喷播挂网合同单价：2、客土喷播不挂网合同单价：3、上述单价除税金外，包含管理费、人工费、材料费、机械费、水电费、利润、工程措施费、工程保险费、保活费及出苗5cm至成坪的养护费等达到甲方验收标准的所有费用。电费挂表计量，按计量费用从工程款中扣除。4、承包方式。包工包料施工。5……查看全文>>
《森林生态效益补偿基金》自查报告《森林生态效益补偿基金》自查报告地区林业局：根据林资［］3号《关于开展森林生态效益补偿基金自查工作的通知》和新林稽字［］6号文件要求，我局对-森林生态效益补偿基金进行了认真的自查，自查的情况汇报如下：一、森林生态效益补偿基金收支情况：1、森林生态效益补偿基金投资计划1395550元（管护费977800元、公共管护347750元、公益林管护交通工具70000元）。2、财政到位森林生态效益补偿基金1495550元（管护费977800元、公共管护447750元、公益林管护交通工具70000元）。3、森林生态效益补偿基金实际支出641000元［其中：①管护人员劳务费支出……查看全文>>
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