煤矿安康杯竞赛活动方案“安康杯”竞赛活动已开展十一个年头。实践，曹家山煤矿开展好“安康杯”竞赛活动不仅提升了职工安全意识和自主保安能力，而且成为推动安全发展的有效手段，使企业和个人偿到此项活动甜头。一、曹家山煤矿“安康杯”竞赛领导组组长：成员：二、竞赛要求和目标（一）竞赛要求曹家山煤矿坚持“安全第一、预防为主，综合治理”的方针，以“安康杯”竞赛为裁体，推出安全管理、安全文化建设，以及安全健康培训教育。结合公司特点，采取多种形式，让职工都参加到此项活动中，不断提高职工的安全健康意识和素质，掌握安全健康技能和安全生产知识，为公司和谐发展做出贡献。（二）竞赛目标1.杜绝重伤及重大非伤亡事故2.杜绝轻……查看全文>>
兴隆煤矿“安康杯”竞赛活动实施方案年3月18日2013兴隆煤矿“安康杯”竞赛活动实施方案为进一步夯实矿井2013年安全生产基础，建设本质安全型矿井，全面提高煤矿安全保障能力，根据省总工会和省安监局《关于2013年度开展全省“安康杯”竞赛活动的通知》黔工总字[2013]11号，以及州总工会和州安监局《关于2013年度开展全州“安康杯”竞赛活动的通知》州工总字[2013]13号的文件精神，开展好“安康杯”竞赛系列活动，促进矿井安全生产形势持续稳定，矿井结合实际情况，经研究特制定本方案。一、指导思想全面落实科学发展观，以安全发展为指导原则，认真贯彻落实十八大、省委十一届二次全会精神以及中央、省、州、……查看全文>>
“msonormal”style=““>全力构筑安康矿区打造标杆示范矿井“msonormal”style=““>----枣泉“msonormal”style=““>“msonormal”style=““>枣泉煤矿是自治区党委政府、神华集团及神宁集团实施西部大开发战略、实现资源优势向经济优势转化、带动***全民实现小康社会目标的重点工程和主力生产矿井。枣泉人以28个月建成了500万吨/年东翼采区、26个月建成300万吨/年西翼采区的枣泉速度，树立了建设速度快、达产标准高、管理创新强、环境保护好、文化氛围浓、文明效果显的枣泉标杆。先后荣获全国“安康杯”竞赛优胜单位、全国水土保持先进单位、全国“与祖……查看全文>>
金达公司材料管理考核办法为加强材料费用管理，完善企业管理工作，把生产管理和经营管理有机结合起来，达到降低成本，增收节支，提高经济效益，确保我公司2012年各项指标顺利完成，制定本办法。一、强化生产成本管理，降低生产消耗，实行多层次管理体系架构，从矿级领导到材料管理部门，从管理部门到生产、机电、通风，从生产、机电、通风到队组，从队组到班组，从班组到职工，层层把关，责任到人，逐级考核。全矿使用材料分为三大类，由三个职能部门分别负责，进行独立考核。1、生产。负责生产过程的现场管理，严格控制生产作业中实际材料消耗，合理使用支护材料，抓好回收复用。负责所有皮带、铁道使用管理，特别是皮带，严格使用周期，强……查看全文>>
云南东源柳树青煤业有限公司材料管理考核办法（供参考）为加强材料费用管理，完善企业管理工作，把生产管理和经营管理有机结合起来，达到降低成本，增收节支，提高经济效益，确保我公司2014年各项指标的顺利完成，制定本办法。一、强化生产成本管理，降低生产消耗，源头控制，保质杜劣1、注重加强进货渠道的管理，凡公司采购物资、设备、矿用器材、原材料必须首选矿用定点设备产家、产品，保证物资设备的质量，安全性能，使用后年限长，安全性好，在生产运行中故障少，能满足生产需要。2、大额采购应由公司领导组织相关人员召开选购分析会，做会议记录，参加人员签字，与供方签订合同协议，做到货源质量有法律依据，一旦发生扯皮事便于解决……查看全文>>
摘要］企业文化将成为决定企业兴衰的关键因素。一个企业之所以能在激烈的市场竞争中脱颖而出，常胜不败，归根到底是因为在其经营实践中形成和应用了优秀的、独具特色的企业文化。民营企业来说，要想在激烈的市场竞争中处于主动地位，就必须倡导创新民营企业文化。［关键词］民营企业文化创新发展一、民营企业文化建设的严重滞后，严重制约着民营企业的可持续发展改革开放以来，我国民营企业的发展可以说是道路曲折，成就巨大。“十·五”期间，我国民营经济更是取得了长足发展。与此同时，其本身所具有的缺陷也更加充分地表现出来：大量的民营企业只是昙花一现，能够生存下去并且成为卓越公司的民营企业少之又少，目前，我国民营企业平均寿命只有……查看全文>>
连云港市工商联积极服务民营企业转型升级促发展今年以来，连云港市工商联认真学习贯彻《中共中央、国务院关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》（中发„2010‟16号）和省委、省政府《实施意见》（苏发„2011‟3号）文件精神，深刻领会市委刚刚召开的贯彻落实省市党代会精神“抓转型、促发展”学习讨论会的重要精神，发挥自身优势，创新工作载体，积极引导我市广大民营企业加快转型升级步伐，服务连云港沿海开发“同心”工程，为我市“加快沿海崛起，实现新的跨越”作出了积极贡献。一、认真履行职能，积极建言献策，推动全市民营经济政策环境不断改善市工商联专门安排了三个月的时间开展全市工商联系统“集中调研月”活动。实地走……查看全文>>
创新民营企业文化·推进企业稳健发展创新民营企业文化·推进企业稳健发展文／吉春发目前，南通市***区、乡、镇、村中的各类民营企业，正在加快体制转型，革故鼎新，跨越发展。如何抓住机遇，利用经济结构调整带来的有利因素，积极应对转优发展方式，以科学管理和科技进步，促使民企优化升级，将已摆在全区各类民营企业人们面前的重要课题。因此，大力弘扬先进的民企文化，对提高经营效益，改善经营环境，增强民企核心竞争力和促进民企和谐稳健发展，具有重要的主导作用。民营企业的特色文化可赋予强劲的生命力。在当今经济全球化的深刻影响下，民企竞争越来越多的表现在民企文化上的竞争，谁拥有先进的文化优势，谁就拥有先进的管理优势、效益……查看全文>>
##镇坚持“三个引导”做大做强民营企业近年来，我们##镇党委、政府适应市场经济发展新形势，从加快镇域经济发展实际出发，把工作重心放在激活民间资本、发展民营经济上，坚持抓好三个引导，做大做强民营企业，使民营经济逐步走上了良性发展轨道。～年，全镇新增民间投资4300万元，新增民营企业89家，其中规模在500万元以上的有5家，带动了镇域经济快速发展。全镇全年实现工业总产值4.52亿元，比上年增长22%；镇财税收入达200多万元，同比增长35%；农民人平纯收入达1500元，比上年增加113元。一、在发展方向上，引导民营企业做大做强我们针对民营企业布局分散、规模较小的实际情况，积极引导企业克服小农思想束……查看全文>>
今年和今后一个时期新乡市经济社会发展的总体考虑是。围绕打造中原经济区“一区三基地”，综合实力迈入全省前列，建设幸福新乡和中原经济区强市，力争在中原经济区建设中有所作为、走在前列、率先崛起这样一个总的奋斗目标，坚持产业升级、新型城镇化两条主线，坚持把招商引资、项目建设、幸福新乡建设作为三大抓手，大力构筑现代农业、产业集聚区、体制机制创新、干部队伍激励机制四个支点，概括起来就是“一个总目标、两条主线、三大抓手、四个支点”。各级各单位都要围绕这个总要求，找准各自的位置，明确应该承担的责任，确立各自的目标，自我加压，主动工作。特别是要始终把招商引资和项目建设作为经济工作的首要任务、重中之重。“加快转变……查看全文>>
药品类易制毒化学品管理制度药品类易制毒化学品管理制度一、目的：为确保依法经营并保证药品类易制毒化学品业务经营的质量安全，特制定本制度。依据：《药品管理法》、《药品类易制毒化学品管理办法》等法律法规。三、范围。本制度适用于公司药品类易制毒化学品的管理。四、责任。质量管理部门、销售部、采购部，储运部对本制度实施负责。五、内容：（一）采购1、药品类易制毒化学品原料药应从定点生产企业购进，由采购部门指定人员负责。2、药品类易制毒化学品采购前应按规定办理《药品类易制毒化学品购用证明》。3、在采购药品时建立合格供货方档案，审核购进药品的合法性及质量信誉。应查验加盖供货企业公章原印章的以下资料，并确认真实、……查看全文>>
《非药品类易制毒化学品生产许可证》等4种证照已开始启用近日，根据《非药品类易制毒化学品生产、经营许可办法》（安全监管总局令第5号）规定，安全监管总局已印制并启用《非药品类易制毒化学品生产许可证》、《非药品类易制毒化学品经营许可证》、《非药品类易制毒化学品生产备案证明》、《非药品类易制毒化学品经营备案证明》共4种证照。这4种证照是有关单位依法取得非药品类易制毒化学品生产、经营许可或已履行备案义务的法律凭证。每种证照均有正本和副本。正本为悬挂式，用于公示；副本为书页式，以备查验。为便于人们了解和监督，现将这4种证照的样本在本网站公布。二○○六年七月六日《非药品类易制毒化学品生产、经营许可办法》已经……查看全文>>
附件1：江苏省非药品类易制毒化学品生产经营许可实施细则第一章总则第一条为加强易制毒化学品管理，规范非药品类易制毒化学品生产、经营行为，依据《易制毒化学品管理条例》（国务院令第445号）（以下简称《条例》）、《非药品类易制毒化学品生产、经营许可办法》（国家安监总局令第5号）（以下简称《许可办法》）等法律、法规和规章，结合我省实际，制定本实施细则。第二条本省行政区域内所有从事非药品类易制毒化学品生产、经营的单位（以下简称生产、经营单位），必须按照有关法律、法规和规章的规定，申请非药品类易制毒化学品生产、经营许可或进行非药品类易制毒化学品生产、经营备案。未取得非药品类易制毒化学品生产许可证（以下简称……查看全文>>
非药品类易制毒化学品管理制度1.目的为了加强非药品类易制毒化学品管理工作，提高管理水平，根据《易制毒化学品管理条例》（国务院令第445号）和《非药品类易制毒化学品生产经营许可办法》（国家安监总局令第5号）等有关规定，结合我公司实际，制定本制度。2.范围2.1本制度适用于本公司的盐酸、硫酸等非药品类易制毒化学品生产、采购、经营管理。2.2本制度明确规定了易制毒化学品企业负责人管理职责及管理人员岗位职责、易制毒化学品生产管理、仓储安全管理、购销管理、购销合同管理、出入库管理、销售流向登记、购买和运输凭证存档制度，非药品类易制毒化学品信息系统填报制度，从业人员非药品类易制毒化学品知识教育培训制度，违……查看全文>>
树脂分公司非药品类易制毒化学品规范化管理经验交流材料宁夏英力特化工股份有限公司树脂分公司现有在册员工476人，下设糊树脂、聚合、氯乙烯、烧碱、乙炔、运保中心六个生产装置，应急救援中心负责应急救援。分公司的主营业务树脂、烧碱、盐酸，年产聚氯乙烯14.5万吨（其中糊状树脂4万吨）、烧碱10.5万吨、盐酸1万吨。公司通过iso9001：2000标准质量管理体系认证、gb/t28001：2001版职业安全健康和iso14000：2004版环境管理体系的认证。2014年8月13日宁夏英力特化工股份有限公司树脂分公司取得“危险化学品安全生产标准化二级企业”。树脂分公司严格贯彻执行《企业非药品类易制毒化学品……查看全文>>
xx公司党支部关于严肃换届纪律深入整治用人上不正之风专题学习的汇报按照集团《关于严肃换届纪律深入整治用人上不正之风的函》的要求，以xx的专题谈话提纲为思想指导，为进一步严肃换届工作纪律，营造风清气正的换届环境，结合我公司实际，按照制定的学习计划，xx公司党支部于20xx年x月x日召开了关于严肃换届纪律、深入整治用人上不正之风的专题民主生活会，现将学习情况和工作开展情况简要汇报如下：一、认真学习相关文件，为顺利开展严肃换届纪律、深入整治用人上不正之风工作打好思想基础通过深入系统的学习《干部选拔任用和换届选举工作的政策法规》、《xx与集团领导人员关于严肃换届纪律深入整治用人上不正之风工作的专题谈话……查看全文>>
严肃换届纪律工作汇报中共xxx县组织部2011年10月日尊敬的市委换届风气督导组各位领导：欢迎各位领导莅临宝清指导检查工作。xx县换届工作启动以来，县委严格按照中央和省、市委换届纪律要求，从优化运行环境入手，加强换届教育、抓住关键环节，严肃换届纪律，营造了风清气正的换届环境。现将具体工作情况汇报如下：一、抓制度建设，高调贯彻推进，确保换届工作有序开展按照市委部署要求，县委高度重视严肃换届纪律工作，强制度、建机制，全力以赴抓落实，让参与换届人员无漏洞可钻。一是建立纪律保障机制。县委把严肃换届纪律工作放在突出的位置，从谋划换届工作方案开始就把严肃换届纪律摆上重要议事日程，将严肃换届纪律贯穿到部署换……查看全文>>
严肃换届纪律工作汇报各位领导：为了严肃换届纪律，营造风清气正的换届纪律。我们主要做了以下工作。一是领导重视。我们专门成立了以镇党委书记为组长的严肃换届选举纪律领导小组，做到一把手亲自抓，党组成员共同抓。二是宣传到位。我们建立了“换届纪律宣传专栏”，把“五个严禁、十七个不准和五个一律”内容公开，提前公开干部的民主推举，组织考察工作，书写有关严肃换届纪律宣传标语4幅，广播宣传5次；发放“严肃换届纪律提醒卡”500余份。逢会必讲换届纪律，真正做到换届纪律入脑入心。三是学习深入。通过领导干部带头学，组织干部职工学，组织村社干部学，全面学习了中央、省、市、区领导对严肃换届纪律工作的重要指示精神，学习了中……查看全文>>
严肃换届纪律工作汇报今年是市、镇、村换届之年，从中央到地方，都多次强调，要严肃换届纪律，保证换届风清气正，市里非常重视这次的换届纪律工作，多次传达了相关严肃换届纪律的精神，我局也及时召开会议，学习领会相关文件、会议精神，并布署我局关于严肃换届纪律的工作，我对我局严肃换届纪律的工作情况作个总结：一、及时召开专题会议，开展严肃换届纪律工作相关文件精神的学习工作。为及时传达换届精神，召开了领导班子学习会及全局干部职工会，学习传达市换届工作纪律会议精神，市纪委十一届六次会议精神，并组织认真学习“5个严禁、17个不准、5个一律”内容及干部选拔任用工作条例等政策法规。二、重视严肃换届纪律工作，加大换届纪律……查看全文>>
2011年3月我乡进行了第十届乡党委换届工作，在此次换届中，乡党委对严肃换届纪律工作高度重视，把严肃换届纪律贯串乡党委换届始终，按照教育在先，警示在先，预防在先的要求，努力在“抓早、抓细、抓实”上下功夫，营造了风清气正的换届环境，用铁的纪律确保了我乡党委换届工作圆满成功，现将我乡开展严肃换届纪律工作情况汇报如下：成立组织，加强组织领导，高度重视严肃换届纪律工作。为加强对我乡换届纪律的领导，营造风清气正的换届环境，确保换届工作顺利进行，我乡成立了以乡党委书记xx同志为组长，乡纪委、组织、宣传、党政办、各村党总支书记为成员的严肃换届纪律工作领导小组，并对领导小组的职责进行了明确。1、根据县委有关要……查看全文>>
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