今年来，县农业农村局在县委、县政府的正确领导下，在上级农业农村部门的关心指导下，认真贯彻中央、省市县关于“三农”工作的决策部署，以实施乡村振兴战略为总抓手，深化农业供给侧结构性改革，加快发展现代农业，扎实推进美丽乡村建设，有力推动了我县农业农村高质量发展。一、各项工作开展情况遵照县委、县政府“年初出思路，年中抓落实，年底要交账”的指示要求，年初我局确定了全力推进“66543”工程的工作思路，目前取得工作实效如下：（一）六项国家工作势头强劲。一是按照国家要求，农村宅基地制度改革延长到2024年4月，编制了三年行动方案，丰富了试点内容，增加了宅基地使用权和农房财产权抵押制度新探索，全县推进开展试点……查看全文>>
一、工作开展情况（一）加强组织领导，落实工作主体责任。我镇结合工作实际，成立了由主要领导任组长、分管领导任副组长，经办员和各村（社区）支部书记为联络员的统战工作领导小组，制定《抓党建促农村宗教治理工作重点任务分解方案》及落实责任细化表，定期或不定期召开领导小组会议听汇报、找症结、议对策、出实招、解难题，就抓党建促农村宗教治理工作再安排、再部署、再落实，层层压实主体责任，形成有人管、有人抓、抓出成效的抓党建促农村宗教治理工作的组织体系。（二）强化党建引领，做好宗教意识建设。统战工作领导小组通过开展民族宗教政策法规学习宣传月活动、入户走访、宗教法规政策知识专题培训、网上知识竞赛等形式开展宗教法律法……查看全文>>
一、聚焦政治引领，汇聚乡村振兴合力强化理论武装，以学习宣传贯彻党的二十大精神为指引，创新“宣讲+”模式，深入开展党的创新理论进机关、进农村、进企业等“七进”宣讲学习活动，实现基层党组织和党员干部学习全覆盖。强化思想解放，扎实开展以“幸福**人·美好新生活”为主题的思想大解放活动，围绕“一个**人就是一张名片”的理念，构建起以“**人”为核心抓乡村振兴的系统思维框架和认知体系。强化目标驱动，印发抓党建促乡村振兴争创示范县五年发展规划，深入实施“党建+”九大行动，**荣获省乡村规划“一师两员”制度试点县、省国家中医药综合改革示范区试点县。二、聚焦组织功能，增强乡村振兴活力抓产业支部建设，实施农村“……查看全文>>
党建引领乡村治理试点工作汇报自试点工作开展以来，我市始终以党建引领为主线，探索构建“党建引领、综合服务、综治保障、科技赋能”有效模式，持续推进乡村治理体系和治理能力现代化，不断夯实乡村振兴基层基础。一、强化党建引领，激发乡村治理“新活力”。坚持以党的建设为统领，推动基层党建与基层治理深入融合，不断激发乡村治理新活力，切实将党的组织优势转化为乡村治理优势。制定出台《**市乡镇党委会议议事决策制度》，全面规范乡镇议事决策程序。严格落实《**市村级组织运行规则（试行）》《关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的意见》，进一步把村级组织和村干部从形式主义的束缚中解脱出来。大力实施村（社区）干部学……查看全文>>
根据《关于做好年度数字乡村发展和数字素养提升工作总结的通知》要求，省文化和旅游厅系统梳理任务清单，结合工作实际，对2022年度数字乡村发展和数字素养提升落实情况进行总结，报告如下：一、全面提升数字素养与技能（一）加大优质数字文化资源供给，促进公共文化服务共享普及。一是建设“**省公共文化一体化服务平台”（**文旅云），关联与群众最紧密的图书馆、文化馆、博物馆、美术馆，聚合省、市（州）、县三级公共文化服务资源，为群众提供便捷、丰富的一站式服务窗口。二是依托**省数字博物馆平台，开展“**文物云”建设，提供一站式浏览、检索、数据挖掘与展示服务，促进**文物数字资源在网络空间广泛传播。对省博物院书画……查看全文>>
近年来，**县坚持把管好用好驻村工作队作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要举措，持续在组织领导、队伍建设、建章立制、激励保障、督导考评等方面下功夫，跑出了乡村振兴“加速度”，20**年被评为“全省实施乡村振兴战略示范创建县”“全省实施乡村振兴战略先进县”。一、抓实组织领导，扛牢帮扶责任。县委、县政府高度重视驻村帮扶工作，成立工作专班，主要领导亲自挂帅谋划，分管领导具体包抓推动。每个村由1名县级领导联点，按照村所属类别分别安排2—3家县直单位作为帮扶后盾单位，同时每个村安排1家县内规上企业参与帮扶。目前，全县共有33名县级领导、123家县直单位、54家规上企业参与帮扶，推动形成了驻村……查看全文>>
乡村治理工作经验介绍近年来，我市从夯实乡村治理基础、健全乡村治理体系入手，探索出一条“理事会+”多方参与的乡村治理“三治融合”新模式，使乡村自治实起来、德治活起来、共治严起来。一、实行“理事会+党小组”，以自治助共建共享。建立理事会和党小组联合议事制度，推选党小组长为理事会会长，提高理事会中党员占比；扩大党的组织和党的工作覆盖面，把基层党建工作与乡村治理等各项工作有机结合起来，充分发挥党建引领作用，聚民力、解民忧、暖民心、美民德，增强党的组织力、领导力，提升村民理事会的凝聚力和自治力；村民以理事会为依托开展自治活动，以“一村一会、一事一议”等形式，组织、协调和开展村务管理。今年以来，理事会和党……查看全文>>
农村干部队伍建设工作汇报今年以来，我市把村常职干部队伍建设作为推动乡村振兴的重要引擎，在“育”上下实功，着力造就一支思想政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强、服务能力强、治理能力强的村干部队伍，为乡村振兴提供强有力的人才支撑。 一、“学历提升”增动能。大力实施村干部学历提升三年行动计划，提升村干部素质能力和文化层次。积极与西南交通大学、乐山师范学院、乐山开放大学等高校沟通对接，通过“市校合作”，组织443名村组干部和后备干部参加学历教育，实现2023年全市在职村常职干部具备大专及以上学历100%，其他村“两委”干部和后备顶岗锻炼干部大专及以上学历较换届有较大提升。坚持需求导向，根据村……查看全文>>
近年来，**县深入实施人才助推乡村振兴战略，聚焦为本土人才提供优质服务，厚植本土人才成长“沃土”，引导各类人才向基层一线流动，为乡村振兴汇聚源头活水。广开门路聚才多渠道构建乡村人才体系，发挥人才聚合效应，打造更强大的乡村振兴人才队伍。新招录169名乡镇公务员，充实和稳定基层公务员队伍，高水平服务乡村振兴。整体优化村干部队伍，从事业单位择优选派村党组织书记9名，从“乡贤”、致富带头人、农民合作社负责人、退伍军人中选拔村党组织书记110名。采取传帮带、在村跟班学习等措施，重点培养村级后备干部465名。严把人选质量关口，选派49支驻村工作队，其中第一书记45名、工作队员90名，到村任职选调生14名，……查看全文>>
近年来，**县***乡**村围绕创建“红旗党支部”这个主线，积极探索党建引领乡村振兴新路径，谋划实施产业致富榜、环境红黑榜、模范光荣榜、社会平安榜、党员先锋榜“五榜夺魁”行动，持续激活“党建+”强引擎，奏响乡村振兴最强音。夺取致富榜，打好产业牌。**村在巩固发展花椒种植和肉鸡、中蜂养殖等原有产业的基础上，通过“党建+”模式，大力发展**村文旅康养生态园，整合全乡历史文化、红色文化、民俗文化，以及辖区自然景观、生态资源、绿色产业，建成垂钓园1处、养殖场2处、农家乐1处、种植基地3处和农业体验田1处，年出栏肉鸡1万只、养殖中蜂200箱、鲤鱼3000尾、种植花椒300亩、辣椒50亩、玉米80亩，集中……查看全文>>
今年以来，**镇深入落实新时代党的建设总要求，通过建强队伍、激活动能、创建特色、盯紧落实四项措施，持续优化基层组织队伍、激活乡村振兴动能、扎实开展“五比五树”活动深化“红旗党支部”创建、不断强化自身建设，党建引领乡村振兴的作用进一步凸显。强基固本，建强队伍“筑堡垒”。加强镇村干部管理，选优配强龙凤、联合、小山村村级班子，加强村“两委”干部、村务监督委员会干部管理，累计开展3次专题培训。大力挖掘红色资源，在**村建成集党建宣传、群众学习、文明服务为一体的**村党建文化馆。完善村级治理体系，按照“规模适度、界限清晰、无缝覆盖”原则，在原有网格的基础上，结合村民居住分布情况，将全镇2572户群众以村……查看全文>>
今年以来，**镇突出党建引领，坚持问题导向，聚焦薄弱环节，多举措纵深推进产业发展、环境卫生综合整治、乡村治理等工作，产业发展不断提质增效、群众收入得到稳步增加、乡村“颜值”得到明显提升、社会环境保持和谐稳定，着力以新气象、新担当、新作为推动党的二十大精神在**落地生根、开花结果。党建引领民生，让幸福“快”起来。坚持以党建为引领，深入践行党组织服务群众的理念，扎实开展防返贫动态监测和帮扶工作，结合“一活动一行动”，关注群众“两不愁、三保障”和饮水安全、收入达标、因灾因病因残等突发严重困难等方面存在的致返贫风险点，加大政策帮扶力度，从产业发展、社会保障、就业扶持、公益性岗位等方面解决群众最为关心最……查看全文>>
今年以来，**乡坚持党建引领，以抓党建促乡村振兴为主线，以建强组织为重点，以产业发展为核心，以人才培养为支撑，以社会和谐为关键，以生态宜居为导向，积极推进基层党建与各项中心工作深度融合，不断激发乡村发展活力，以基层党建高质量引领乡村振兴。“党建+产业发展”，建强发展“领头雁”。不断夯实基层党组织服务发展产业能力，严格落实“三会一课”“主题党日”活动、组织生活会、民主评议党员等制度，培养了一批讲党性、懂经营、善管理、能带富的农村党员。推行“党支部+合作社+农户”模式，按照“高山中药材半山花椒川坝地辣椒”的产业布局，大力发展“万元田”，积极引进试种生姜产业，不断拓宽农民增收渠道。“党建+乡村建设”……查看全文>>
党建引领乡村振兴工作汇报今年以来，我市紧紧围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的乡村振兴总要求，实施“党建5+”工程，涵盖队伍建设、经济发展、便民服务、基层治理、环境整治五大综合创建体系，推动形成“村富景美人和”的乡村振兴新画卷。一、坚持“党建+队伍”，培育乡村振兴“排头兵”。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，结合“村级班子整固提升行动”，探索建立以“整治为抓手、立规为载体、创优为目的”的村干部干事创业考核激励模式。创新“兰花党建”平台，全面开展村级班子综合分析研判，动态掌握村干部基本情况和日常表现。深化落实村主职干部“成绩单”管理和履职年金制度，推行“每月定成绩、每季晒实绩……查看全文>>
今年以来，在*镇党委政府的正确领导下，农业线认真落实“三个年”的要求，以实施乡村振兴示范建设行动为契机，聚力解决农业农村高质量发展中的短板问题，巩固脱贫攻坚成果，全面推进乡村振兴，促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足，较好的完成了年度任务。现将2022年的主要工作汇报如下：一、聚焦产业兴旺，积极推动一二三产融合发展着力构建以优势产业为主导、新兴产业为带动、特色农业为补充的现代化农业发展体系。围绕优势特色产业，夯实乡村振兴基础。一是聚力产业集群，全力打造稻麦轮作生产基地，新流转土地*亩，新建*家新型合作农场。二是突出品牌提升，全力打造“一村一品”。规划设计全镇*个村形成了“一村一品”大循……查看全文>>
县委书记乡村振兴座谈会发言提纲党的二十大报告就全面推进乡村振兴、提高全社会文明程度、完善社会治理体系等重大任务作出了重要战略部署，为我们在新时代加强和改进乡村治理、推进全体人民共同富裕指明了前进方向、提供了根本遵循。 乡村振兴离不开和谐稳定的社会环境。近年来，我县深入学习贯彻习近平总书记关于乡村振兴重要论述和对湖南工作的重要讲话重要指示批示精神，以“酃峰夜话”屋场会、人民调解制建在村民小组上、新时代文明实践站“三频共振”为抓手，在干部群众之间架起一座“连心桥”，构建了共商、共建、共治、共享的党建引领基层治理新格局。我县连续3年成功创建全省信访工作“三无”县，连续2次成功创建全国“信访工作示范县……查看全文>>
抓党建促乡村振兴工作汇报全面建设社会主义现代化国家，最艰巨最繁重的任务仍然在农村。我市深入贯彻落实党的二十大精神，系统实施素质提升、兴村富民、乡村善治、党旗飘扬等工程，全面激发乡村振兴新动能。一、抓头雁、筑堡垒，建好乡村振兴“攻坚队”。聚焦农村新形势、新变化，全力打造与乡村振兴需求相适应的村级带头人。“素质提升”赋能。立足由“扶贫解困”能力向“振兴发展”能力升级，围绕班子建设、产业发展、乡村治理等硬任务，开展“乡村振兴主题培训”，通过走村观摩、现场述职、登台打擂，组织村党组织书记开展擂台比武。创办“乡村党校”，把课堂从县城搬到村口，依安县建立15所乡镇党校，推动全县村党组织领办合作社67个，全……查看全文>>
农村发展党员工作情况汇报近年来，伊美区在发展农村党员工作中，认真落实“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求，通过统筹规划指导、贴近农村实际、严格发展程序、因材施教培养，不断提升农村发展党员工作质量，为推动农村基层治理和促进乡村振兴提供坚强组织保障。一、制定农村党员发展计划。注重加强发展规划和年度计划的针对性，制定了《2022年伊美区发展党员工作计划》，做到有计划发展、在计划指导下发展，避免农村发展党员工作出现盲目性和随意性。定期研究分析入党积极分子队伍状况，对3年以上未发展党员的村建立动态监管机制，引导这些村在1-2年内发展1名以上青年农民入党，始终保持入党积极分子队伍的生机活力。今……查看全文>>
驻村干部队伍建设工作汇报近年来，我县以夯实巩固基层党组织为重点，以汇聚驻村干部共谋细划农村建设发展为目标，坚持从“人员选派、干部培养、队伍建设、考核制度”四大方面，严管厚爱驻村力量，推动乡村振兴工作提质增效。一、选“优”配强，优化驻村人员结构。选派县直机关单位政治素质过硬、工作作风优良、综合素质较强的优秀科级和后备干部进入驻村工作队伍。截至目前，市县两级向全县9个乡镇73个行政村选派109名驻村干部，形成7个市级层面包联单位、67个县级层面包联单位，实现县域派驻“全覆盖”。选派的驻村干部均为各单位推荐，多数为派出单位年轻干部或骨干力量，大专、本科以上学历人员占比87.9%。二、以“学”补拙，补……查看全文>>
乡村振兴人才工作汇报近年来，我县牢牢抓住人才这个“第一资源”，推动“头雁”领航、“归雁”丰翼、“鸿雁”奋飞、“群雁”齐鸣，逐步形成“雁阵效应”，持续为乡村振兴提供有力人才支撑。 一、突出选贤任能，配强“头雁”领航。拓宽选人视野。大力实施“领头雁”后备墩苗工程，通过民心荐才、一线辨才、能人聚才、项目考才等途径，从外出务工者、致富带头人、退伍军人、大学毕业生等群体中物色人选，动态储备2128名高素质后备村干部资源，解决村“两委”换届人选不足的问题。推行导师帮带。坚持“扶上马、送一程”，加强换届后村级班子建设，乡镇班子成员与304名村级党组织书记通过结对子、搭台子、压担子，强化跟踪指导，帮助解决思想……查看全文>>
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