文章标题：经济责任审计结果报告是审计机关在完成经济责任审计后，在对被审计者所在单位出具审计意见书、作出审计决定的基础上，专门向干部管理部门提交的关于被审计者任职期间在财经方面存在的问题及应承担的责任的报告，它是经济责任审计工作效果、质量等方面的综合体现。一、经济责任审计结果报告的特点审计机关进行经济责任审计必须来自干部管理部门的委托，其审计成果不仅仅是“自用”，而更重要的是“他用”，即提供给干部管理部门使用。因而，客观要求审计机关提供的审计结果报告要让干部管理部门看得懂、用得上。能够为党委、政府或干部管理部门提供干部管理、使用等方面的决策依据。1、报告的定向性。经济责任审计是一种受托审计，它是……查看全文>>
教室外是雪白的瓷砖，那是值日生们每天都要擦拭的。我不知道他们在每天的忙碌之后是不是会有所怨言，为了那炫目的白而进行着无休止的劳作，至少在我认为瓷砖是一件极为可怕的物件，因为白，所以容不得一点污迹，检查的人手常常手一划，便完成了检测。所以我更推崇那种彩色的瓷砖，更为赏心悦目，且不露痕迹。今天，白的价值终于得到了体现，在今年的美术比赛中，它成了“比赛用纸”――同学用水彩笔在上面进行绘画创作，而且是全班参与。我想美术老师大概童心未泯吧，他一定想起了小时候在邻家的白墙上创作的欢愉，挑一块小小的红砖，画一个太阳，几个小人，边上画点小花小草之类的。今天是圣诞，挑这个洋节也可能为了烘托一下气氛吧。孩子们或蹲……查看全文>>
党员测评结果情况汇报区委办公室党支部按照《分析评议阶段活动方案》的日程安排，在召开了专题组织生活会、民主生活会之后，于4月7日组织召开了全体党员、群众代表和入党积极分子参加的党员大会。采取个人自评、党员互评、群众参评的方式，发放党员测评表，从六大方面对党员进行对照考核、测评。经过公开、公正、公平、民主的测评，区委办每一位党员均被评定为优秀党员。现将党员测评的具体情况汇报如下：一、会议由支部书记主持，明确了此次的会议内容，提出了“实事求是、客观公正”的测评要求。二、发放党员测评表30份，进行民主测评。三、收回党员测评表30份，进行梳理、汇总，形成具体结果如下：1、在理想信念方面，全体党员均被评为……查看全文>>
一、基本情况根据县新农村办有关新农村进度的要求，全县各新农村点必须于6月30日前完成空心房、危房的拆迁，县里将于6月底组织督查，先由县新村办组织财政、农业、水务、城建、交通等部门到各新农村点打分；二由县领导带队组织各乡（镇场）书记、场长进行打分。七组拆迁任务重，按规划要求拆迁的农户绝大部分截止6月25日未动工，主要原因是观望拆迁户钟和生房屋（原组里老仓库）是否折迁。乡、村、组多次上门做钟和生思想工作，无法做通，县里新农村督查又近在眉睫，不得已只得采取强行拆迁。二、乡、村、组长解决拆迁问题的过程空心房建于七十年代，原为组里老仓库，基于年花5000元从组里买下，该房既是空心房，同时又是砖木结构的危……查看全文>>
一、基本情况本次抽查实际扦取到**六县（区）的32家种子经营单位（门点）的50份样品，涉及品种49个，代表种子量38.03万公斤。其中，扦取到32家企业的玉米种子32份样品，涉及玉米品种32个，代表玉米种子20.89万公斤；扦取到18家企业的水稻种子18份样品，涉及水稻品种17个，代表水稻种子5.52万公斤。所扦样品代表的种子批全部是经营单位仓库内待销或门点销售的商品种子。二、抽查结果本次共抽查了32个单位的50份样品，合格样品45份，样品合格率为90%。其中，水稻样品合格率为100%;玉米样品合格率为84.4%。经营单位合格的为27家，合格率为84.4%（抽查结果汇总表附后）。抽查不合格的单……查看全文>>
根据街道2018年度落实党风廉政建设责任制情况考核结果及存在问题，街道党工委高度重视，对整改通知书中所提出的问题结合街道实际逐条进行分析，认真做出检查，制定整改方案。根据街道安排，本人根据整改通知书，虚心听取批评意见，坚持聚焦“四风”问题，对照四面镜子，对照“三严三实”标准，结合谈心谈话、专题民主生活会上大家提的意见和建议，本着即知即改、立行立改的原则，制定如下整改措施。一、强化政治意识，树牢责任观念。增强落实党委主体责任的意识，牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、抓不好党风廉政建设是不称职、不抓党风廉政建设是严重失职”的责任意识。强化务实意识，推进责任落实。深入贯彻落实中央和省、市委、区委的工……查看全文>>
按照**市节能减排工作领导小组办公室下发的关于印发《**市节能目标考评实施方案》的通知（铁节减办发[2009]1号）以及《关于立即开展全市2010年节能目标责任评价考核自查工作的通知》（铁节减办发[2011]1号）要求，**县以提高能源利用率为核心，突出节能降耗，加快资源利用，推进清洁生产，倡导绿色发展，完善节能政策，强化节能意识，加强节能监督管理，扎实推进节能减排工作的开展。经过认真详细的研究、自查、评估，现将自查结果汇报如下：1、节能目标（总分40分，得分）2010年，我县万元gdp综合耗能完成1.395吨标准煤/万元，降低率5.6%。得40分。2、节能措施（总分60分，得分）1、目标责任……查看全文>>
各县（区）农业局：为进一步加强农作物种子质量监督管理，保障农业生产用种安全，我局于2012年2月19日下发了《**市农业局关于开展水稻玉米种子质量监督抽查工作的通知》安农业发字（2012）27号，委托市种子管理站对全市32家单位经营的水稻、玉米种子进行了监督抽查（由农业部西安种子检测中心和市种子质检站进行检验）。现将结果通报如下：一、基本情况二、抽查结果本次共抽查了32个单位的50份样品，合格样品45份，样品合格率为90%。其中，水稻样品合格率为100%;玉米样品合格率为84.4%。经营单位合格的为27家，合格率为84.4%（抽查结果汇总表附后）。抽查不合格的单位和品种分别是。汉中华盛种业公司……查看全文>>
中共××省××××局机关委员会文件×××党委[xx]16号★中共×××省××××局机关委员会省直机关工委：按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《××省基层党组织选举工作实施细则》，经全局党员按“一人一票”的方式提名，两下两上酝酿，根据多数党员的推荐、省局党组同意，报工委批准，召开全局党员大会，全局党员240人（含离退休老同志），符合不计算应到会党员条件未到会的1……查看全文>>
按照局党委关于保持党员先进性教育活动的安排部署，在机关党支部的统一组织下，我能扎扎实实地征求意见、谈心交友、查摆问题、剖析根源、分析党性，并努力做到分析评议活动与实际工作的“六个结合”，在思想、工作、作风等方面都有新的转变，进一步增强了自己的政治信念、责任意识，提高了科学判断能力、依法行政能力和优质高效服务的水平，为完成各项工作任务奠定了基础。现将个人整改措施落实情况报告如下。一、存在问题一是日常学习不够，理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。有时只停留在学过、看过，学习不深不透，不能精益求精，特别是在理解和实践上都有一定的差距。二是日常工作生活中，在保持和发挥先进性方面，对时时处处保持……查看全文>>
市政府法制办：根据《关于做好行政执法依据梳理工作的通知》（法〔2005〕号）文件要求，现将《安庆市统计局行政执法依据》报上，请审阅。二○○五年月日市统计局行政执法依据一、行政执法机关单位名称：安庆市统计局单位类别：法定行政机关执法依据：《中华人民共和国统计法》第四条。国家建立集中统一的统计系统，实行统一领导、分级负责的统计管理体制。国务院设立国家统计局，负责组织领导和协调全国统计工作。各级人民政府、各部门和企业事业组织，根据统计任务的需要，设置统计机构、统计人员。《中华人民共和国统计法实施细则》第六条。国家统计局和县级以上地方各级人民政府统计机构是国家执行统计法规和统计制度的机关，负责监督检查……查看全文>>
关于××同志任×××分局长（聘任合同）期间经济责任审计结果报告沈伟民×××局考核审计领导小组：按照局考核审计领导小组的安排，财务审计处于2006年12月25日对××分局2005年至2006年财务收支及x同志聘任合同履行情况进行了专门审计与检查，现将财务审计和聘任合同履行检查结果报告如下：一、基本情况××分局现有干部职工57人，其中在职（全额）56人，招聘1人。分局长1名，副局长3名。内设五科一室，采取打破档案工资，核定年薪但必须与任务包干挂钩结账的管理办法。局对该分局财务实行报账式的管理模式，实行财务监管与审计。这是局财务审计处对x同志任××分局局长两年以来的第一次经济责任审计，主要审计和抽查……查看全文>>
2005年3月8日，涛城镇九个村进行了第六届村委会换届选举工作。此次选举，全镇选民人数18984人，参选取基数17463，参加投票选民数17100，委托投票选民人数233人，实发选票17036票，收回选票17000，其中：作废票115票，弃权票380票，有效票16720票。参选率90.08%。此次选举，全镇当选的村委会委员35人，其中村委会主任9人。目前，全镇共有4个村系书记主任一肩挑。在此次村民委员会换届选取举工作中，涛城镇人大主要做了如下几个方面的工作：一、督促有关部门组织好“一法两办法”的学习宣传。《村民委员会组织法》、《安徽省实施办法》和《安徽省村民委员会选举办法》（以下简称“一法两办……查看全文>>
所谓干部考核结果反馈，就是指组织人事部门在对领导班子或领导干部个人实施平时考核、任职前考察或阶段性考核后，由指定的反馈者将考核结果在一定范围内通过一定的形式告知领导班子或领导干部个人的活动。近几年来，我区在不断加大对科级领导班子和干部个人考核力度的同时，更是在考核结果反馈这个环节上进行了积极探索和有益实践。特别是今年初，我们结合对××年度创建“好班子”考评工作，会同区纪委（监察局）、宣传等部门对全区个科级领导班子、名现职科级领导干部进行了普遍的考核。月中旬，结合学校学年度工作考核，会同区教育文体局党委对全区所中小学和所职校班子的名班子成员进行了集中考核。两次集中考核后，我们按照《党政领导班子和……查看全文>>
近年来干部考察方法不断改革创新，推行了一些科学有效的办法。而干部群众对干部考察结果仍然感觉过于神秘化，缺乏"知情权";怀疑"暗箱操作"，缺乏信任感；认为不够准确，缺乏公正性等。为此，我们对干部考察结果公开的意义、方法和应该注意的方面进行了调查。一、增强干部考察结果的公开度势在必行我们成立了调查组，采取集体座谈、个别征求意见、发放问卷表等方式进行了广泛深入地调查，在18个乡镇、25个县直单位召开座谈会，座谈会人数466人，个别征求意见215人，发放问卷3100份，收回3032份，范围涉及到全体县级、科局级干部和部分二层骨干、群众代表。通过调查认识到，干部考察结果必须打破传统保密的做法，提高"知晓……查看全文>>
学风建设是当前各高校学生工作的重点，学风的好坏直接关系到一所高校的教育质量，为适应高等教育的迅速发展，提高我校的学生工作水平，使学生管理工作更加科学化、规范化和制度化，特别是做好“迎评创优”工作，以评促建，学工部特制定了一份学风调查问卷。在下发到我院以后，我院积极组织同学填写，经过老师和同学的努力，这项工作已基本完成，、现将结果分析如下：针对问卷中涉及的各个方面，我们都做了归纳、总结，如下：大一在学风建设方面，大一同学对学风建设都有一个比较深刻的认识，觉得学风建设与自己的言行有很大关系，而且也感觉到学风的好坏对自己的学习、生活有很大的影响，知道学风建设的重要性。从调查问卷中显示，有过半的同学认……查看全文>>
备注大兴一职李小凯《美好青春，奉献奥运》*一等兴华中学李娟《燃青春之火，与奥运同行》*一等大兴三职申马达《奥运文明责任》*一等大兴八中王立红《祖国颂歌》*一等大兴二中宋丽红《我为奥运做贡献》*一等大兴六中范玲《奥运网络与我》*二等亦庄中学刘秋华《青春奥运活动方案》*二等大辛庄中学刘志强《我与奥运同行》*二等大兴七中李媛媛《青春奥运方案》*二等兴达中学二*班《青春奥运活力兴达》**二等金海学校韩平《新奥运新青年新北京》**二等兴海学校崔江涛《感受人文奥运，放飞青春理想》**二等垡上中学张立杰《文明就差这一点漫画评比及宣传评比》**二等安定中学三*班《"站在团旗下"宣誓》**二等青云店中学戢营《活……查看全文>>
通过此次党员测评，同志们对自己入党以来的各方面表现进行了直接的量化，更好的看到了自己的缺点和不足，收到了良好的效果。从测评结果来看，同志们对自己入党以来的表现总体上比较满意，同志们总体上能够积极参加组织生活，自觉进行思想工作总结，及时向党组织汇报自己的相关情况，自觉缴纳党费，关心时事，对支部建设献言献策等等。在这些方面，同志们做的比较好，应该继续保持和发扬。同时，同志们从测评结果中叶看到了自己的不足，具体来说主要有以下几方面：第一。不少同志对自己的学习不是很满意，认为应该继续努力。这不仅指专业知识的学习，也包括对党的知识理论等的学习。党正号召建设学习型党支部，同志们认识到自己在学习上的不足是一……查看全文>>
备注大兴一职李小凯《美好青春，奉献奥运》1一等兴华中学李娟《燃青春之火，与奥运同行》2一等大兴三职申马达《奥运文明责任》3一等大兴八中王立红《祖国颂歌》4一等大兴二中宋丽红《我为奥运做贡献》4一等大兴六中范玲《奥运网络与我》6二等亦庄中学刘秋华《青春奥运活动方案》7二等大辛庄中学刘志强《我与奥运同行》7二等大兴七中李媛媛《青春奥运方案》9二等兴达中学二7班《青春奥运活力兴达》10二等金海学校韩平《新奥运新青年新北京》10二等兴海学校崔江涛《感受人文奥运，放飞青春理想》10二等垡上中学张立杰《文明就差这一点漫画评比及宣传评比》13二等安定中学三7班《"站在团旗下"宣誓》14二等青云店中学戢营《活……查看全文>>
前几日，店长推荐了一本优秀管理书籍《要结果、不要理由》交给我们，要求我们认真学习，并说对我们今后的工作有很大的帮助。通过几日的认真阅读，书中阐述了一个全新的理念。从中感受颇深，明白了大到企业要生存，只能靠结果不靠理由，小到个人，也同样如此。结果第一，理由第二，执行的本质就在于抓住结果，实现预期结果，没有结果一切都不存在。从执行力中有力论证《要结果，不要理由》的正确性和普遍性，在做中思考，在做中完善，建立必胜的信念和决心。在这里，我就以我们超市为例来解读一下《要结果、不要理由》的精髓所在。就都匀而言，全市大大小小的超市数不胜数。而我们宾隆的超市，只是这众多超市的后生晚辈。然而，宾隆的领导层没有因……查看全文>>
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