近年来，特别是今年以来，我们xx镇把招商引资工作当作推进大项目建设、发展镇域经济的重要支撑点，采取高效务实措施，紧紧抓住哈市北移，建设松北新区的千载难逢的良机，我们重新规划设计了“依托哈市、面向哈市、服务哈市、发展xx，打造省城卫星特色乡镇”的整体战略部署。具体采取灵活机动的大兵团、宽线条、全方位广泛招商，从而抢占了市场先机，赢得了项目建设的主动权，使镇域经济发展出现了重大转机，开创了全新的工作局面。自年初以来，通过大打招商引资攻坚战，共引进企业5个，新上项目6个，引进意向型资金8000万元，实际到位资金3500万元，年底前可开工生产4个企业，达产后，每年预计实现产值5000万元，利税300万……查看全文>>
##县位于##省东南部。近年来，我们树立和落实科学发展观，充分借助特有的口岸优势、资源禀赋和公共关系，全力做好“高、准、活、新、优”五字文章，激活放大区域招商，一改过去被动地“千辛万苦出门寻商”，呈现了“千商万贾主动上门”的繁荣景象。2005年至今，全口径引进到位资金##亿元，##已成为全省重要的南资港企承载地和创业园。找准卖点，招商定位上求“高”。商家效益为本，资本逐利而动。在招商引资深入人心，海内外都在争资、抢商的大趋势下，要快人一步、先人一筹，关键是要以特招商，优势互融，以科学的定位和精准的卖点，吸引投资者联手创业、共同发展。##毗邻经济发达、人口密集的俄罗斯滨海边区，背靠俄远东腹地。在……查看全文>>
今年以来，xx县围绕市委、市政府实现“两个提前”、确保“两个率先”的总体工作部署，按照年初县委经济工作会确定的“市场化运作、非均衡推进、低门槛进入、全方位服务”的工作思路，大力实施“工业强县、畜牧大县、旅游名县”三大战略，坚持把招商引资放在经济工作首位，作为全县的一号工程来抓，实现了招商引资工作的新突破。今年元－9月份，全县共落地项目112个，其中1000万元以上项目24个，500－1000万元的项目22个，项目累计总投资9.5亿元，其中利用外来投资7.2亿元，目前已到位资金4.2亿元，占市下目标任务3亿元的140%，同比增长160%。我们的具体做法是：一、创新思路抓招商一是依托产业优势招商。……查看全文>>
一、2021年工作总结（一）主要商务指标完成情况1.社会消费品零售总额1-9月，全市累计完成社会消费品零售总额171.7亿元，同比增长20.5%，高于市平均增速2.5个百分点。其中限上消费品零售额29.9亿元，同比增长10.8%，低于市平均增速5.6个百分点。预计，全年能够完成市下达的目标任务。2.外贸进出口额1-9月，全市累计完成进出口5.0亿美元，同比增长14.5%，落后全国平均增速18.3个百分点，四县一市增幅排名第三。预计全年完成6.3亿美元，同比增长20%。3.外商直接投资1-9月，全市利用外资7500万美元，达到序时进度。预计，全年能完成1亿美元外商直接投资目标任务。（二）其他重点……查看全文>>
开年以来，我们九资河镇党委、政府坚持依托和发挥石材、林木、药材、旅游等资源优势，始终把招商引资、项目开发作为经济工作的“牛鼻子”和“生命线”来抓，全面树立“全党抓经济，全民抓招商，全力抓质效”的意识，采取“走出去、请进来”的方法，大做特做招商引资文章，取得了显著成效。到目前为止，全镇已建成项目2个，项目资金达320万元，签约项目3个，项目资金达2000余万元，正在洽谈项目5个，投资金额2500万元，有力地促进了镇域经济的发展。我们的主要作法是：一、更新招商观念，健全组织网络九资河镇地处罗田北部山区，地理位置比较偏僻。长期以来人们的思想观念比较封闭保守。对此，我们借助网络、电视广播、标语、墙报、……查看全文>>
编者按：本文主要从当好“注册官”，加强举措创新，提升服务品质；当好“宣讲员”，加强政策引导，拓展服务领域；当好“指导员”，加强企业帮扶，提升服务效能进行讲述。其中，主要包括：实施窗口项目提速、推行窗口联合审批、深入推行亲情服务、建立市场准入政策宣传制度、建立政策变动及时通报制度、实行经济主体定期报告制度、开展企业走访活动、做好重点项目指导、激发企业创牌热情等，具体材料请详见：2009年，**市工商局**分局行政审批科，将“巾帼文明岗”创建活动和“企业服务年”结合起来，在窗口开展“亲情帮扶企业，展现巾帼风采”活动，切实立足市场准入职能，努力加强三种角色定位，全面提升注册窗口效能，以优质的服务、一……查看全文>>
编者按：本文主要从市工商局区分局处理信访的基本情况；工商信访矛盾的成因分析；探索工商信访工作开展的有效对策进行讲述。其中，主要包括：局来信来访的渠道主要包括：人民群众来信、上门来访、市长电子信箱、市工商电子信箱、区信访办、工商干部大走访、职能广泛涉及各个领域鞭长莫及、群众对工商法律和政策的理解误差、部分信访人中存在错误心理、加强组织领导，积极构建运转高效的信访工作新格局、夯实制度建设，着力建立完善信访工作的新机制、加强人员培训，有效充实信访工作队伍力量、强化基础保障，大力推进信访信息化建设等，具体材料请详见：近年来，**工商分局以又好又快解决群众信访问题为目标，从加强组织领导、夯实制度建设、加……查看全文>>
编者按：本文主要从坚持思想引领，构筑共同理念；丰富活动形式，深化教育内涵；保障教育成效，强化作风行风建设；开展三大活动，夯实履职能力；彰显教育主旨，提升履职效能进行讲述。其中，主要包括：思路决定出路，精神引导行为、明确的思想认识虽然已经形成和确立，还需要多样的活动形式赋予教育实践更丰富的内容和更深切的内涵，使党员干部在润物无声中得到思想的升华和灵魂的洗礼、针对存在的突出现象，重申队伍执纪、内部管理十项要求，下发《队伍执纪、内部管理十项要求》的通知，对各项工作纪律、办公秩序要求、重大事项报告、八小时外行为规范等均作出了明确的规定、“大测试”：将现有岗位划分为综合管理类、登记注册类、执法检查类，拟……查看全文>>
编者按：本文主要从委以适当工作，激励属下内在的工作热情；正确评价工作，合理必定成就，促进良性轮回；把握“攻讦”武；增强教育培训，提高队伍素质，增强进取精神进行讲述。其中，主要包括：工作的分配要能考虑到属下的拿手和快乐喜爱、工作的分配要能激发属下内在的工作热情、“赏”——要合理、“罚”——合情、队伍的素质首要搜罗思惟政治憬悟和营业手艺两个内容、提高队伍素质的激励体例首要默示在思惟政治教育和营业手艺常识及能力培训两个方面等，具体材料请详见：解放思惟，首先要从自身做起，把落实步履的积极性指导到工作的各个环节，表此刻工作的各个方面。下层工商所市场监管和行政功令工作点多面广、政策性强、情形复杂、头绪纷繁……查看全文>>
一、全面推行“四化”服务体系沟通畅通化。做到指引及标识清楚、表达准确、字迹清晰，让前来办事的群众一目了然。各科、所（队）在本单位显眼位置设置办公平面示意图，并详细标明本单位内设机构及各办公室具体位置；按照要求设置政务公开栏，标明本单位工作职能、职责职权范围、主要工作业务和所需要的相关程序。在办公桌上放标明姓名、职务、职责的台牌，窗口单位、执法以及大型活动必须着制式服装。语言文明化。工作人员在工作期间要尽量讲普通话，熟悉工作业务和相关政策，做到主动、文明和谦和。对群众或来访者提出的问题或咨询的内容要给予明确的答复，不能办的要说明原因，不说“不知道”、“不清楚”等不负责任的话，不说“不好办”、“不……查看全文>>
*乡地处*县最偏远的西南“倒角”，属于典型的山区农业乡，不靠国道，资源缺乏，发展经济的条件存在先天不足。但该乡党委政府紧紧围绕“调头向东、全力推进农业产业化，构建工业主导型经济”目标，坚持解放思想，排难而上，把招商引资作为突破口，实施招商兴工战略，走加快发展新路，取得了显著的成效。到目前，已引进外引内联项目18个，其中2个工业项目合同资金达到2000万元，实际已进资1200万元。如何能取得这样的阶段性成就，他们的做法是：一、创新招商理念，实行全方位立体式招商。面对现实和形势的严峻挑战，*乡一班领导竭力探索全新的招商机制和方法，并通过实施“五大策略”，提升招商水平。1、实施产业招商策略。充分发挥……查看全文>>
经贸委系统原有10个直属企业并代管保安公司等5个公司，职工总人数4920人，*年起根据上级政策和市委、市政府的部署企业均实施了破产转制。前些年由于职工安置等一些历史遗留问题，引发了职工上访的次数和规模与日俱增，信访维稳面临沉重的压力。在市委市政府的正确领导下，我们紧紧围绕“保稳定、促和谐”的总体目标，结合国有企业转制扫尾的关键时期，扎实做好信访稳定工作，努力解决信访职工的合理诉求，使得系统内上访率大幅下降，几年来未发生职工到上级政府机关集体访、异常访，未发生影响稳定的群体事件。一大批历史遗留问题得到妥善解决，稳定与和谐的局面进一步得到巩固。一、我们的主要做法是1、领导重视，责任明确经贸委系统有……查看全文>>
今年以来，工商局××分局把开展“基层建设年”活动，创建星级规范化工商所作为全年工作的一条主线，将各项创建目标任务分解落实到每个科室、每个所，建立了局长亲自挂帅、班子成员归口负责，各科室所、直属局负责人具体落实的创建领导机制，实行了联合议事制度、定期调度制度和实地督导制度，形成了科室横向联合、局所纵向联动，齐抓共管，通力合作的良好格局，推动创建活动取得了阶段性成效。一、以突出部门特色，统一装备标准为核心，打造工商视觉新形象一是统一外观标识。按照市局下发的《基层工商所外观标识统一规范文本》的要求，对工商所的办公楼主体建筑、综合服务厅、办公室等外观标识，统一进行了整修和更换，达到了色调、字体、样式整……查看全文>>
随着____年世博会日益临近，我工商××分局的青年干部，在分局领导关心帮助下，围绕“城市，让生活更美好”的世博主题，积极参与世博、了解世博、奉献世博，自觉践行“精彩世博、文明先行”的要求，从我做起，从本职工作入手，积极服务区域经济，为世博会营造安定有序的市场环境、服务环境和消费环境，有效提升了青年干部在世博筹办中的贡献率。一、立足本职、依法监管，为世博会召开创造安定有序的市场经营环境（一）全力以赴化解无照难题。无照经营一直是城市管理的顽症，也是我们工商工作中的难点。无照经营的大量存在损害了公平竞争的市场环境，破坏市容，助长了制假售假行为的滋生，带来社会治安和公共安全隐患。随着世博会日益临近，分……查看全文>>
近年来，分局以构建和谐执法环境为核心，深入推进行政指导在执法办案、市场准入、服务经济等业务领域的具体应用，实现了严格执法、文明执法和人性化执法的有机统一，同时也促进了监管服务水平的全面提升。一、完善制度，全面实施行政指导一是规范操作，保证行政指导工作有章可循。专门制发了行政指导操作规范，并制定了规制性指导和助成性指导操作细则。为进一步促进行政指导工作的业务化，分局还要求登记、企监、商广、经检、消保等部门要确定各自具体的行政指导项目，并组织工商所开展实施。二是综合运用、区别指导。根据当事人、地域和行为的不同，有针对性地采取了集体指导与个别指导、单向指导与综合指导、书面指导与口头指导，在服务发展方……查看全文>>
各位领导、同志们：年初以来我们认真贯彻落实县委“三个三”发展战略，把招商引资工作作为全年工作重中之重集中精力抓项目全力以赴抓招商取得了可喜成绩截止到目前共引进工业项目11个引资额达5.2亿元其中今年1—5月就引进工业项目7个引资额达4.8亿多元工业项目中引资额超亿元大项目就有3个在抓好引进项目同时我们还认真抓好年初确定市县两级3个重点项目任务落实共新打油井35口到位资金7439万元超额完成了任务据已引进10户油田企业上报统计全县现有油井223口年产原油81500万吨实现产值26375万元上缴税金3840万元（不包括所得税）预计10月中旬还能增加52口油井我们做法和体会：一、周密计划全力工作切实……查看全文>>
近两年来，**县工商联在市委统战部、市工商联的指导下，始终坚持把发展作为第一要务，结合实际，创新举措，找准服务经济建设的着力点和切入点，积极实施“民企帮村”工程，为推进社会主义新农村建设作出了积极的贡献。一、统一思想，合力推动在“十一五”的开局之年，新农村建设被各级党委、政府提上了重要议事日程。**按照“政府主导、农民主体、社会参与、讲求实效”的运行机制，充分调动社会各个方面的积极性，推动社会主义新农村建设的步伐。随着经济的快速发展，非公经济已经成为**经济的重要组成部分，广大非公经济人士在做大做强自身企业的同时，回报社会的积极性明显增强，而且非公经济企业参与建设新农村，也有助于企业的发展状大……查看全文>>
开展“民企帮村”是加快社会主义新农村建设和构建和谐社会的重要载体和有效途径，也是新时期工商联工作的深化和拓展。近年来，连云区工商联紧紧围绕区委区政府建设“国际性海滨城市”这一中心任务，结合城区特点，富有特色地开展民企帮村工作，作为阶段性工作重点，努力打造工作“品牌”，取得了显著的经济和社会效益。一、基本情况连云区现有2个乡5个街道办事处，26个行政村（包括村企合一的集团公司），121个村民小组，乡村总户数7207户，人口25688人，农村实有从事农林牧渔、工业、建筑、交通运输、批发零售、餐饮服务等劳动力人口13262人，全区农民人均收入达7256元。**年底，全区民营经济实现增加值14.5亿元……查看全文>>
市场主体准入不仅是展示工商形象的重要品牌，而且是政府服务社会的一个重要窗口，其效能高低直接关系到政府形象和发展大局。为进一步提高窗口办件水平和服务效率，展示工商优质服务形象，市政务大厅工商窗口着力狠抓五项工作，全力开展了“服务型工商”的创建活动。一是营造良好的服务环境。按照人性化要求，窗口增设受理柜台、咨询服务台、便民写字台，并设立等候休息区，为企业办事人员营造一个文明、整洁、温磬的办事环境。二是执行公开的服务标准。进一步推进窗口政务公示规范化工作，提高窗口工作的透公务员之家版权所有明度。在窗口醒目位置放置办事指南（明白卡），公开登记事项、登记依据、登记条件、登记程序及期限、提交申请材料目录、……查看全文>>
工商文化是一种组织文化，是工商行政管理部门在行使国家赋予的职权过程中，逐渐形成、积淀、培育起来的工商行政管理价值观、行为规范、道德准则、信念、精神以及在此基础上形成的执法意识、管理理论、伦理道德、指导思想等。目的工商文化建设的目的，是用先进的文化教育、鼓舞、培养具有现代意识、现代思想的工商行政管理人材。建设工商文化，对外可以树立工商部门良好形象，增强辐射力，使工商行政管理活动得到社会的认同和支持。对内可以锻炼工商行政管理人员的向心力和凝聚力，实现工商行政管理职能，使工商文化在工商行政管理活动中充分发挥向导、约束、排斥和辅助功能。现状一是不重视文化建设。有的单位领导对工商文化的认识不够，重业务工……查看全文>>
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