近年来，**县以党建引领基层治理，通过坚持组织引领、推动公约管理、发挥党员作用及推行智能管理等，着力推动党组织服务触角不断延伸，打通基层治理神经末梢，促进基层治理体系不断完善、治理能力不断提升。一、坚持组织引领，构建多网合一“党建圈”积极探索“寨管委”“十户一体”等管理模式，建强基层“小单元”，着力破解基层治理短板。对全县1215个自然寨实施网格化管理，实行网格员、联户长包片管理。根据自愿、无偿的原则推选政治素质好、群众基础好、议事能力强、协调能力强的村民担任联户长、网格小组长，推动形成了管理民主、治理有效、共建共治、全民参与的基层治理体系。同时，分批次在11个乡镇中面积较大、人口较多的自然寨……查看全文>>
**县坚持党建引领产业发展、环境整治、乡村治理，将党的组织优势转化为推动乡村振兴的强大动能，促进产业发展与基层治理同频共振，奋力在乡村振兴中开创新局。一、党建引领经济发展，让产业“兴”起来。牢固树立“一线理念”，引导村“两委”充分发挥本地资源优势，坚持绿色发展，大力发展水果花卉、种养殖业、文化旅游等产业，走好小投入大产出的路子。加强对龙头企业、家庭农场、专业合作社等新兴农业主体的思想引领、政策引导，积极构建“党支部＋合作社＋农户”的产业链条。如**乡**村大力发展水果花卉、种养殖业、文化旅游等产业，与**商会等20多家企业建立稳定销售渠道，实现“订单式”生产。同时引进拥有600万抖音粉丝的**……查看全文>>
近年来，**县**镇聚焦党支部建设，着力打造凝聚型、服务型、学习型、廉洁型党支部，有效提升基层治理能力。一、管理科学化，打造“凝聚型”党支部创建党员积分管理体系和综合考评体系，形成工作闭环，实现参与全覆盖、考核全方位、过程全公开，破解“干好干坏一个样”的难题。一是量化积分管理。创新开展量化积分管理，将党员积分细化为基础积分、贡献加分、违规扣分三个部分，对党员参加“三会一课”、志愿服务等组织活动设定相应分值，构建基础分“铸魂”、奖励分“赋能”、负面分“纠偏”的综合考核体系，促进党员管理由“虚”入“实”。二是党员设岗定责。将党员划分为骨干类、普通类、流动类、特殊类4个类别，分派到政策宣传民情岗、纠……查看全文>>
今年以来，**县**镇党委以提升农村发展党员质量为目标，坚持把牢发展党员“入口关、质量关、程序关”，持续为党组织输送高质量“新鲜血液”，助推农村基层党组织持续建强、全面过硬。一、抓源头，把牢发展党员“入口关”坚持“源头培养、关口前移”，严格开展发展对象资格条件审查，建立“生活地址、工作单位、现实表现、思想政治”四项核查机制，构建党支部初审、党委复审、纪检公安等部门联审的“2+n”审查体系，有效防止“带病入党”。结合党内统计和全国党员管理信息系统维护，全面分析研判各党支部入党申请人、积极分子和发展对象队伍结构，及时将致富带头人、返乡创业青年、高校毕业生、退伍军人等纳入发展党员后备力量，真正实现数……查看全文>>
**市**县以健全完善年轻干部成长链条为目标，把好源头入口、搭建成长平台、深化管理机制，全面提升新录用公务员的综合素质和履职能力。一、把好源头入口，科学精准选才注重统筹考虑专业素养与实践经验两个关键因素，加大招录力度，蓄足“源头活水”。紧盯“三链三区三基地”发展目标，优先从财政金融、军民融合、乡村振兴等领域申报招录专业人才11名，其中“双一流”本科生7名，硕士研究生4名。加大乡镇、部门公务员招录力度，2022年共招录70名高层次专业人才充实公务员队伍。建好年轻干部“蓄水池”，以新录用公务员和引进的优秀人才为主体，择优建立优秀年轻干部信息库，实施动态管理，定期分析成长情况，确保“成熟一个使用一个……查看全文>>
党建引领产业发展经验材料今年以来，我县充分发挥党建引领服务经济社会发展作用，立足实际，成立了**创新创业企业党建联盟、**食品行业党建联盟，创新打造产业党建联盟，围绕企业“创新链、发展链、服务链”，推动党建与产业深度融合，以高质量党建引领企业高质量发展。一、围绕“创新链”，引领服务企业产学研合作。协调对接西安交通大学，在秦创原基地建立了西安交大国家技术转移中心**工作站、再生资源产业园区建立了“秦创原**县循环经济创新实践基地”、国家“城市矿产”示范基地研发中心等，畅通了县域企业和高校的对接之路。今年以来，工作站已组织学校教授、专家与企业各种形式对接30余人次，组织各种规模、各种形式的产学研对……查看全文>>
基层矛盾纠纷调处经验材料今年以来，我市坚持和发展新时代“枫桥经验”，积极探索新时代群众工作的途径和办法，在全市推行“四联调解”工作法，控源头、畅渠道、聚合力、解民忧，更好地将矛盾纠纷化解在基层、消除在萌芽状态，做到“小事不出村（社区）、大事不出镇（街道）、复杂疑难问题不出市域”。一、开展“网格调解”，将微小矛盾纠纷化解在组户。根据村、社区布局和人口状况，制定全市《健全城乡网格化管理服务机制的实施方案》，建成由村、社区党支部书记担任网格长的一级网格215个，由村民小组长、城市社区干部担任网格长的二级网格1393个，由党员、“两代表一委员”、五老乡贤等担任网格员的三级网格6709个，以一级二级网格……查看全文>>
中心城镇建设经验介绍材料**镇作为全市中心镇之一，坚持城乡融合发展，畅通城乡要素流动，以“三化”为引擎，以“三提”为导向，以“三双”为目标，推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴，促进中心镇建设提质增效，打造全市中心镇发展新样板。一、以“三化”为引擎，提升品牌效应一是深化“县镇同权”试点。发挥中心镇集聚效应，持续深入推进“县镇同权”综合改革试点，**市**区行政审批服务局**镇分局实现“一窗受理、综合服务”，梳理第一批119项“免证办”事项，8项“极速办”事项，减少群众及企业办理项目跑腿次数，节约办事成本，构建基层公共服务“快办”“易办”“好办”新模式。截至11月底，新办理证照1602件，企……查看全文>>
新业态新就业群体党建经验材料今年以来，我区着力探索“组织联建、社区联治、服务联动”三联机制，激励引导新业态、新就业群体深度融入城市基层治理，强化党建引领城市基层治理效能。一、构建“组织联建”体系。坚持系统化思维，自上而下理顺关系、强化统筹、优化设置，构建“区—镇街—社区”三级联动组织体系。在区级，开展“红色骑帜”行动，依托商务、交通、市场监管等部门，成立行业党组织，全面构建起由“两新”工委牵头抓总、业务主管部门落实主责、相关部门协同参与、平台企业具体负责、镇街社区兜底管理的“条抓块管”工作格局。在镇街，开展“建组织、扩覆盖”活动，全面摸清企业和网点情况、职工队伍和党员队伍情况，将3856家新业……查看全文>>
基层政协党组织建设工作经验材料今年以来，我县针对政协委员多为兼职、党外委员比例高等现实情况，积极探索加强基层政协党组织建设的新途径，创新实施“三抓一提升”工作做法，形成了“支部建在界别上，委员聚在党旗下”的新局面。一、抓党建，开新局。按照新时代党建工作新要求，积极探索提升完善政协党建工作。一是创新形式，建强组织。在全县230名政协委员中设立了10个界别党支部，在全省乃至全国政协系统率先实现党的组织对党员委员全覆盖、党的工作对全体委员的全覆盖，形成了“六有双联双促进”党建工作新格局，真正把“支部建在界别上，让委员聚在党旗下”。二是开展活动，激发活力。推行“6+x支部主题党日”活动，指导各支部唱国……查看全文>>
新业态新就业群体党建工作创新经验材料近年来，**街道坚持改革思维、深化改革推动，以“雨花红桥”网格党建品牌为引领，创新新业态新就业群体党建工作，搭建“红桥骑手党建联盟”平台，将“新群体”融入“大党建”，用“大党建”推动“深服务”，持续推动党建引领基层治理到底到边，实现资源共建共享、人员互动互助、服务互帮互替，形成精准化、快响应的社会治理经验。一、坚持将“新群体”融入“党建联盟”。贯彻落实**市党建引领基层治理“十项举措”和“强力工程”，创新探索“党建+骑手”基层治理模式。一是强化政治引领。建立由街道党工委牵头抓总、行业职能部门具体推动、社区党组织兜底管理的工作机制。开放党群服务中心、新时代文明……查看全文>>
发展村集体经济经验材料近年来，我县聚焦抓党建促乡村振兴制度改革，坚持目标导向、问题导向、效果导向，建立健全长效机制，切实增强村级集体经济“造血功能”，为乡村振兴发展注入了“源头活水”。2021年，全县307个行政村集体经济经营性收入全部超过10万元，平均达29.4万元。一、强化顶层设计，突出改革的系统性。一是高位谋划机制。把发展壮大村级集体经济纳入经济社会发展总体规划，列入抓基层党建述职评议考核硬指标，出台《关于发展壮大村级集体经济的实施方案》等措施，从资金、人才、产业等方面进行细化，为发展壮大村级集体经济提供遵循。启动集体经济3年发展计划，实施村级集体经济扩面提质行动，19个乡镇307个村全……查看全文>>
深化街道管理体制改革经验材料近年来，我市以深化街道管理体制改革为抓手，不断推动地企共建，发挥城市基层党建引领基层治理作用，有效提升基层社会治理现代化水平。一、理顺管理体制机制，建强城市基层党建“轴心”。深化街道管理体制改革，优化机构设置和职能配置，把街道党组织建设得更加坚强有力。一是加强管理体制改革整体设计。针对全市20**年街道社区扁平化管理改革后，在体制衔接、人员身份认定、工作传导等方面不适应新形势新要求的问题，市委坚持问题导向，从体制机制入手，加强系统谋划，自上而下对街道管理体制改革进行整体调研和设计。20**年11月，市委出台《关于进一步深化**市基层社会管理体制改革的实施方案》，为顺……查看全文>>
乡镇基层治理经验材料近年来，我镇坚持“党建引领、创新驱动、因地制宜、三治融合”基本原则，有效发挥自治、法治、德治的“乘数效应”，实现政府治理和社会调节、居民自治良性互动。一、坚持党建引领，构建自治格局一是建立责任体系。出台《**镇乡村治理试点工作实施方案》，成立**镇乡村治理试点领导组，党委、政府主要负责人任组长，全面落实镇党委抓农村基层党组织建设和乡村治理的领导责任。搭建政府治理平台，各职能部门按照职责分工，各司其职，各负其责，抓好具体工作落实;各村（社区）承担治理主体责任，并将实施效果纳入对村（社区）年终目标管理考评。二是健全自治机制。健全党组织领导的村民自治机制，成立村民议事会、调解委员……查看全文>>
县域医疗卫生共同体建设经验材料今年以来，我市为深入开展分级诊疗制度建设，充分发挥医疗卫生资源整体效益，制定实施《关于全面推进紧密型县域医疗卫生共同体建设的实施意见》，加速构建更加优质高效的医疗服务体系。一、完善县域医疗卫生服务体系。一是合理组建紧密型县域医共体。每个县（市）根据地理位置、服务人口、现有医疗卫生机构设置和布局情况，组建1-2个以县级医疗机构为龙头、其他若干家县级医疗机构及乡镇卫生院、社区卫生服务中心为成员单位的紧密型医共体。二是全面推进乡村一体化管理。乡镇卫生院对村卫生室实行一体化管理，村卫生室作为各乡镇卫生院派驻和延伸机构，承担辖区内的公共卫生服务和一般疾病的初级诊治工作。三是……查看全文>>
*独立驻防中缅边境，毗邻“金三角”，驻地社情复杂、担负任务繁重的情况下，始终把风气建设摆在突出位置，坚持用先进理论建队育人，用优良传统培育风尚，用和谐环境激励官兵，促进了中队全面建设。连续**年被**评为“基层建设标兵中队”，**年被**授予“基层建设标兵中队”荣誉称号，**年被**表彰为“先进基层党组织”、被云南省委省政府授予“**绿色卫士中队”荣誉称号，先后**次荣立集体二等功。一、用理论武装养正气。结合驻地周边地域环境特殊、本土文化独特、拒腐防变形势严峻的特殊情况，注重用先进理论强基固本，建队育人。一是用坚定的政治信念筑牢防线。官兵所在地黄、毒、赌、特、私活动猖獗，地域文化多元，政治考……查看全文>>
今年以来，***总队认真贯彻习近平总书记关于廉洁文化建设的重要论述和《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，坚持把加强廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程来抓，与时代发展同频共振，与党员干部思想合拍共鸣，与“草原文化”融合共建，为促进***党风廉政建设和“***”建设目标提供坚强思想保障和文化支撑。一、坚持教育先行、融廉于教，夯实清正廉洁思想根基。充分发挥廉洁文化的育人作用，坚持从基本理论学起、从正反典型学起、从党纪条规学起，弘扬主旋律、传播正能量，用廉洁理念占领思想主阵地。一是坚定信念把航向。坚持把习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述作为中心组学习、业务轮……查看全文>>
今年来，**市**县始终坚持把党建引领集体经济发展作为抓党建促乡村振兴的重要抓手，积极探索成立县乡28家强村富民公司，做好“党建、生态、产业、人才”四篇文章，不断探索发展创收效益好、带动群众致富能力强的集体经济，带领村民增收致富。一、做好“党建”文章，群众致富有引领。**县在带动全县村级集体经济发展上下足“真功夫”，坚持把党建引领作为推动强村富民公司发展的重要抓手。**乡坚持以党建为引领，依托区位、地理、土地资源优势，探索建立以“公司+党支部+专业合作社”的运营模式带领全乡14个村以土地入股的方式加入强村富民公司，充分发挥公司市场优势、支部组织优势、群众劳力优势，推动产业扩能增效；依托强村富民……查看全文>>
随着经济社会快速发展，流动党员在地域和行业间的流动更加频繁，群体越来越壮大。一直以来，**市**县委始终以“抓得住、聚得拢、管得好、学得实、帮得到、用得上”为目标，持续发力，流动党员管理机制得到不断完善。一、围绕“抓得住”明责任。流动党员教育管理服务工作刚起步时，因点多面广线长，部分党组织存在认识偏差，不愿管、不会管。**县着重从认识、责任、考核三向发力，广泛开展“四个讲清”活动，即讲清教育管理流动党员是组织关心党员的重要体现，是实现党建引领经济社会发展的重要举措，是新形势下党员教育管理的重要课题，是推进基层党建全面提质的重要抓手。逐级明晰管理责任，县委组织部建立管理服务办公室，乡镇建立管理服……查看全文>>
街道基层治理典型经验介绍今年以来，为更好发挥“两代表一委员”作用，推动其成为新时代党的建设各项重点任务的引领者，**街道整合现有资源，搭建“两代表一委员”为民工作室服务平台，建立民情联络站，围绕信访、群众满意度等重点任务和群众现实需求，构建起“高标准、全覆盖”为民服务体系，有效解决矛盾纠纷和群众急难愁盼问题，成为践行新时代“枫桥经验”的生动注脚。一、建设为民工作室，打造综合性服务平台一是高标准打造服务阵地。依托街道法庭、派出所，在临街位置建设“两代表一委员”为民工作室，整合人民调解工作职能，设置了代表委员接待处、矛盾调解室、办事大厅等综合功能区，搭建“线上线下”双轨并行的沟通渠道，配备4名专职……查看全文>>
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