涉法涉诉信访案件产生的原因分析及对策建议目前日渐增多的涉法涉诉信访案件已成为困扰人民法院依法行使审判权的突出问题，因为伴随我国社会主义市场经济体制的不断完善和建立，原先固有的利益格局和社会收入分配模式已彻底打破，我国目前已进入“快速发展期”和“矛盾凸显期”，各种社会矛盾频发，利益冲突加剧。在这样一种社会背景下，作为解决矛盾纠纷最终裁决者的人民法院，每年的受案量在急剧增加，相应的各种涉法涉诉信访问题也接踵而至。因此全面理清新形势下涉法涉诉信访案件产生的原因、特点和趋势，从而及时加以应对，成为人民法院面临的重要课题。一、涉法涉诉信访案件的特点及产生的原因笔者以自己所在的宁安法院为例，具体分析涉法涉……查看全文>>
江苏省如皋市位于苏北经济欠发达地区，全市70以上人口为农民。近几年，在如皋市人民法院受理的离婚案件以每年10递增，占据受理的民事案件三成以上，离婚案件发生的地区由以往的以城市为主转向农村城市“齐头并进”。2005年该院审结民事案件3690件，离婚案件1271件，占34.44;2006年审结民事案件4341件，离婚案件1389件，占31.99;2007年审结民事案件4607件，离婚案件1505件，占32.66.离婚案件高发一方面体现了人们法律意识的觉醒、婚姻观点的更新，但另一方面也对家庭的和睦、社会的安宁带来了新的考验。一、离婚案件居高不下的原因：1、夫妻双方缺乏感情基础。在离婚案件中，不乏一、……查看全文>>
征地拆迁引发不稳定因素原因及对策浅析随着我市城市建设步伐的快速推进，我办辖区内征地拆迁项目不断增多，规模不断扩大，范围也越来越广。近几年来，我办辖区内共实施拆迁项目12个，被拆迁居民1700余户，农民400余户，拆迁房屋890栋，因征地拆迁而引发的不稳定问题成为当前工作中的一个重点问题。近几年来，我办先后调处各类征地拆迁矛盾纠纷1200余起，总体来看，辖区内各个拆迁项目实施都比较顺利，征地拆迁工作基本稳定，但是征地拆迁中一些遗留的历史问题没有得到及时解决和处理，因此引发群众不断上访，且呈上升势头，成为当前我办最主要信访案源和维稳的主要工作对象。据调查，2010年，我办有关征地拆迁方面的信访案件……查看全文>>
涉地信访案件引发不稳定因素的原因及对策探析近年来，随着经济社会的不断发展，各行各业对土地的需求越来越大，而国家提倡节约集约用地和执行严格的产业政策，土地闸门紧缩，加之新农村建设和农民自身生存发展需要占用大量土地，由此涉及的土地征收、补偿安臵、权属纠纷、非法买卖、非法占地等方面的矛盾也日益突出，农村涉地信访案件不断增多，并且矛盾越来越尖锐，这些矛盾若不能得到妥善处理和及时解决往往会引发一系列信访事件，成为社会不稳定因素的导火索。认真做好农村涉地信访工作，对于维护社会稳定，促进社会和谐，更好地保障地方经济又好又快发展，具有十分重要的意义。一、涉地信访案件的特点（一）涉地矛盾多当今涉及土地的矛盾多。……查看全文>>
文章标题：加强不稳定因素排查化解经验调研报告近几年，我区在省、市委的领导下，正确处理改革、发展、稳定的关系，积极探索新形势下依法化解人民内部矛盾的途径和方法，一直把矛盾纠纷和不稳定因素排查调处作为维护社会稳定的一项治本措施来抓。去年，共排查出矛盾纠纷和不稳定因素111起，已调处101起，占总数的91，正在调处10起，占总数的9，保证了全区社会政治稳定。一、矛盾纠纷和不稳定因素排查调处存在的难点问题随着改革的深化和社会主义市场经济的建立，城区的经济建设、管理方式、社区环境、居民的思想观念等各方面都发生了深刻的变化，出现了许多新情况、新特点，引发出大量的人民内部矛盾。1、随着我区建设现代化城区步伐……查看全文>>
矛盾纠纷和不稳定因素排查化解制度一、建立组织网络1、建立村矛盾纠纷排查调处领导小组，村主任王媚宝任组长，全面负责矛盾纠纷排查调处工作。2、落实治安包干人和调解信息员队伍，各村民小组的党员、干部、村民代表和村民小组长是治安包干人，并确定一名具有一定调解能力的调解信息员，共同调处化解本村民小组的矛盾纠纷，并及时向村汇报矛盾纠纷情况。二、排查内容矛盾纠纷和不稳定因素排查，既要反映本村一个阶段化解工作的总体情况，又要突出重点，着重分析存在的问题，特别要把本村影响社会稳定的新情况、新问题搞清楚，把群众心理、社会心态搞清楚，真正做到底数清、情况明，并研究提出解决问题的对策措施。主要应包括以下内容：1、村民……查看全文>>
13会本9班不稳定因素排查化解工作总结组织开展学校不稳定因素的排查工作，是做好学校安定、稳定工作的前提和保证，为此，我校自接到省教工委、省教育厅《关于开展学校不稳定因素排查工作的通知》起，根据文件精神要求，结合学校实际，扎实地开展工作，采取了一系列切实可行的措施，确保我校安全工作落到实处。现将此次排查活动情况报告如下：一、学校领导高度重视长期以来，我校就特别重视学校安全工作，把安全作为学校生存的重要工作来抓。为保证不稳定因素排查工作顺利完成，加大学校安全隐患排查治理力度，学校下发各系进行不稳定因素排查化解工作。二、自查认真、追求圆满为了不使一个细节出现问题，各系紧密结合我校实际，制定排查方案，……查看全文>>
不稳定因素排查化解汇报材料在县委县政府的统一部署下，在乡党委政府的高度重视下，党政一把手负总责，切实做好年的维稳信访、安全生产及矛盾纠纷、信访的排查化解工作，维护社会稳定。乡党委、政府多次召开党政联席会进行研究部署，主要领导亲自带头参与各类矛盾纠纷、信访隐患等不稳定因素的化解工作，做到发现隐患及时化解，确保社会稳定。现将影响年上半年来我乡社会稳定的各种不稳定因素的排查化解情况汇报如下：一、急、大、难矛盾纠纷（一）山林权属纠纷尽快派工作组调查处理。我们将做好群众的思想工作和稳控工作，协助县工作组调查处理。（二）其他纠纷。4月28日4、双方不得再因此事引发新的纠纷。二、重大信访隐患1.“6.23”……查看全文>>
财务处不稳定因素排查化解工作总结根据学校党委的工作安排，财务处认真学习了xx文件精神，按照“把握规律，突出重点，预防为主，积极防控”的原则，深入开展不稳定因素排查化解工作，现将工作总结如下：一、加强领导，高度重视根据工作安排，学校党委成立了排查化解工作领导小组，要求部门负责人亲自抓好安全稳定工作，对安全稳定工作负总则。我部门明确责任分工，要求工作人员从讲政治的高度，充分认识安全稳定工作的长期性、艰巨性和复杂性，增强安全稳定工作的责任感和紧迫感，把安全稳定工作摆在更加突出的位置。二、全面排查、认真化解、务求实效1、资金安全工作落实财务管理制度，报销支付严格执行了审签制度，严控“三公经费”支出。在……查看全文>>
关于排查春节期间矛盾纠纷和不稳定因素的通知各单位党支部（总支）：根据上级指示精神，切实做好春节及今后一个时期的信访稳定工作，确保全矿和谐稳定。按照矿党委、矿行政提出的“安全无事故、治安无案件、群众无上访”的总体要求，各党支部（总支）要迅速开展一次矛盾纠纷和不稳定因素排查工作。现将有关事宜通知如下：一、排查内容1、对本单位员工的思想动态进行全面分析，排查倾向性、苗头性问题，重点排查影响干群关系的矛盾纠纷和不稳定因素；2、对因伤病残待遇、工资待遇、工作调动、医药费报销、家庭困难、民事纠纷、改革改制、制度落实等热点问题可能到矿滋事的；3、对精神病、上访老户、写信大户等各类重点人物有没有上访的可能，个……查看全文>>
大茅坡村“十八大”与“双节”期间信访维稳不稳定因素排查报告为确保2012年“十八大”的顺利召开以及“双节”期间的维稳综治工作的顺利进行，维护社会稳定，切实做好本村的稳定工作，根据高乐山镇信访维稳工作会议精神，村支两委班子近期我村集中开展了不稳定因素排查化解工作。现将有关事宜报告如下：一、突出重点，做好排查工作我村采取多种形式，自下而上地进行一次集中排查。全面了解掌握本村内的不稳定因素。重点排查安全生产、土地征用承包、产权纠纷、排查上访、干群关系、基层选举等不稳定因素。做到全面深入不留死角，确保早发现、早化解、早处理、严防酿成重大群体性事件。坚持以及时掌握涉稳重点对象，积极疏导涉稳重点对象思想情……查看全文>>
关于排查春节期间矛盾纠纷和不稳定因素的通知各单位党支部（总支）：根据上级指示精神，切实做好春节及今后一个时期的信访稳定工作，确保全矿和谐稳定。按照矿党委、矿行政提出的“安全无事故、治安无案件、群众无上访”的总体要求，各党支部（总支）要迅速开展一次矛盾纠纷和不稳定因素排查工作。现将有关事宜通知如下：一、排查内容1、对本单位员工的思想动态进行全面分析，排查倾向性、苗头性问题，重点排查影响干群关系的矛盾纠纷和不稳定因素；2、对因伤病残待遇、工资待遇、工作调动、医药费报销、家庭困难、民事纠纷、改革改制、制度落实等热点问题可能到矿滋事的；3、对精神病、上访老户、写信大户等各类重点人物有没有上访的可能，个……查看全文>>
大茅坡村“十八大”与“双节”期间信访维稳不稳定因素排查报告为确保2012年“十八大”的顺利召开以及“双节”期间的维稳综治工作的顺利进行，维护社会稳定，切实做好本村的稳定工作，根据高乐山镇信访维稳工作会议精神，村支两委班子近期我村集中开展了不稳定因素排查化解工作。现将有关事宜报告如下：一、突出重点，做好排查工作我村采取多种形式，自下而上地进行一次集中排查。全面了解掌握本村内的不稳定因素。重点排查安全生产、土地征用承包、产权纠纷、排查上访、干群关系、基层选举等不稳定因素。做到全面深入不留死角，确保早发现、早化解、早处理、严防酿成重大群体性事件。坚持以及时掌握涉稳重点对象，积极疏导涉稳重点对象思想情……查看全文>>
小学开展学校不稳定因素排查工作方案为了贯彻落实区局通知的要求，特制定本方案，请各基层学校严格按照省委教育工委确定的排查范围及六个方面的排查重点，有针对性地对本校不稳定因素进行排查，并及时上报。一、充分认识排查工作的重要意义维护学校稳定，是维护国家政治稳定和社会稳定的重要组成部分，是事关全局，压倒一切的大事，没有学校的和谐稳定，就没有社会的和谐稳定。组织开展学校不稳定因素排查工作，是做好学校安定稳定工作的前提和保证。为此，我们从学习贯彻党的十七届三中全会精神，落实科学发展观，构建社会主义和谐社会、建设海峡西岸经济区的高度，从维护国家长治久安的大局出发，高度重视，精心组织，认真排查本校存在的不安定……查看全文>>
员工队伍稳定，加强对员工队伍不稳定因素的排查，根据公司体系建设相关要求，特制订本方案。本方案适用于公司员工队伍不稳定因素的排查和化解工作。一、不稳定因素排查工作原则（一）部门负责的原则。各部门对其正式、外聘、返聘等全体职工的不稳定因素排查工作负责。（二）宣教为主的原则。要加强宣传、教育工作，加深对员工思想动态的了解和掌握，使员工情绪得到良好疏导，尽量防止不稳定因素的产生。（三）抓早抓小的原则。对各种不稳定因素，要做到抓早、抓小、抓苗头，把不稳定因素化解在萌芽状态，建立健全排查机制。二、不稳定因素排查措施（一）信息监测。各部门建立不稳定因素监测机制，对可能引发不稳定事件的因素进行跟踪排查、动态管……查看全文>>
影响当前员工队伍稳定的因素及对策【人心齐泰山移】【团结就是力量】目前，联通公司正处在发展的关键时刻，员工队伍的稳定与否，直接影响企业的发展和后劲。人，是企业发展最为关键的因素之一。如果不掌握员工的思想动态，不关心员工的人生需求，不帮助员工去实现他们的人生价值，就不可能真正抓住员工的心。因此，如何更好地稳定员工思想，帮助和引导员工去实现他们的人生价值，如何发挥他们的聪明才智和最大潜能，去实现企业效益的最大化、最优化，是摆在经营管理者和思想政治工作者面前最重要的课题之一。一，员工队伍的现状不可否认，当前员工队伍主流是好的，有业务能手，也有技术明星，有客户经理，也有特殊人才，有最小营销单元，也有管理……查看全文>>
岐山县益店高级中学教育工会一个国家的基础是教育，一个民族的未来在青少年。教育对于一个国家一个民族是如此重要，而教育系统组成的核心之一就是教师。所以对于影响教职工队伍稳定的因素调查显得尤为重要。近年来，我校教育在县委、县政府的高度重视和全社会的关心支持下，取得了令人瞩目的成绩，教育教学质量连年攀升。究其原因，重要的一条就是多年来我县始终将教师队伍建设作为保障教育可持续发展的根本核心，从而为我校基础教育的改革和发展奠定了基础。但是，在新形势下；我校教师队伍出现了一些不稳定因素，特别是在我们农村，农产品价格大幅度提高，经济的差异使得教师队伍出现了不稳定的状况，那么，怎样才能以教师队伍的建设来促进学校……查看全文>>
【调研报告】影响教职工队伍稳定因素的调查报告ⅩⅩ县ⅩⅩ镇中心小学近年来，我县教育在县委、县政府的高度重视以及全社会的关心支持下，教育教学质量不断上升。究其原因，其中最重要的一条就是多年来我县对教师队伍建设的重视。那么，在新形势下，我们教师队伍的发展方向如何。怎样才能保证教育教学工作的可持续发展呢。基于以上问题的思考，我于ⅩⅩ年9月对我校自2005年至ⅩⅩ年的教师统计年报数据进行了分析、并以座谈和问卷形式调查和研究，把握了我校在职教职工的思想动态，了解到一些影响我镇小学教职工队伍稳定的主要因素。调查目的。了解在校教职工思想动态，尤其关注教职工的稳定性发展。调查对象。ⅩⅩ镇75名在职教职工。调查方……查看全文>>
影响教职工队伍稳定性因素的调查报告及对策教师队伍的稳定是全国安定工作中的重中之重，青年教师是我国教育事业的未来栋梁和希望所在，加强教师队伍建设对学校的稳定发展具有积极的现实意义和深远的战略意义。如济阳县太平镇，一个偏僻的农村乡镇，正逐渐由教育大镇走向教育强镇，其中教师队伍的稳定否对太平这片热土的教育的发展显得格外重要。带着这样的关注意识，我们走访了全镇5所中小学校，通过座谈、问卷等形式调查、疏理了我们镇二百多名在职教职工的思想动态，摸到了影响我镇中小学教职工队伍稳定的因素。调查目的。了解教职工思想动态，尤其关注教职工的稳定性发展。调查对象。太平镇二百多名教职工。调查方式。本次调查主要采取座谈法……查看全文>>
太阳升镇中心小学教育工会在当今这个物欲横流、红尘滚滚，人心躁动的社会新形势下，作为教师的我们有着怎样的自我价值观和世界观。有哪些原因牵绊着我们教师不能全身心地投入到工作中。教师的个人因素，家庭因素，学校管理，社会的认同等方面共同起作用。正确处理好这些因素之间的关系，才能确保我们广大教师的稳定性建设，从而不断推动教育事业的可持续发展。自人类踏入二十一世纪，世界格局日趋多元化、多极化发展，某些不安定、不确定因素时时困扰着我们人类。爱好和平也需要和平世界大背景的中国，同样是以稳定为大局，在稳定中求生存、求发展、求超越。在谋求国内外和平与稳定之中，作为知识分子密集型团体的教师队伍的稳定也是全国安定工作……查看全文>>
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