在思想上，我主动加强政治学习，作为一个新形势下的大学生，必须不断地掌握国际信息以及党的动态，因此我每天一有空都会看报纸，并且利用网络也会时常去浏览强国论坛，不断提升政治思想的深度以及扩大政治思想的广度。通过别人的思想来弥补自己所没有想到的，或者来激发自己的思考，因此不管是激进的语言或者是语重心长的述说都值得我去尊敬，因为大家都是心系国家。当然在浏览网站的时候我也发现了部分人士对于党的了解还是不够的，这也是我自己需要注意的。我了解到作为一名合格的党员在政治上树立责任意识、学习上树立精英意识、工作上树立集体意识、生活上树立服务意识，应该说这四个树立也是作为一个完整的人所需要做到的。虽然通过这些方式……查看全文>>
第四季度的安全生产管理工作的安排。一是继续严格落实对外包单位的安全管控，按照下半年招投标框架协议，重新组织对外包单位的资质进行严格审查准入制，并对外包队伍人员信息等再次审查；二是按照“同进同出”安全工作要求，公司将继续增加派出对外包单位的管理人员，真正实现无差别管理，杜绝“以包代管”“以罚代管”现象的发生；三是做好安全性评价迎查工作，合理安排施工计划时间，做好交通、消防各项检查工作，严防低温天气、恶劣天气等天气原因造成交通、消防事故的发生；四是继续加强现场安全管控，做好现场领导、管理人员的到岗到位制度，在现场安全检查频度、力度上“下功夫”；五是继续做好廉政安全工作，加强岗位廉政教育。利用公司每……查看全文>>
同志们：第二批选派干部到村任职工作即将期满，在这最后阶段，我们召开全区选派工作季度例会，既是贯彻落实市里工作部署的需要，也是当前全区选派工作形势的需要。今天上午，大家分别到了查塘村、梅林村和浯村三个选派村，观摩学习了这三个选派村好的工作经验和方法，希望大家能够互相交流，互相借鉴，对今天的所见、所闻、所感认真进行归纳总结，切实加以消化吸收，以更加振奋的精神，更加扎实的作风，更加有力的措施，扎实抓好最后阶段的工作。下面，我就全区选派工作讲两个方面的问题。一、两年多来全区选派工作的简要回顾两年多来，在各级党委、政府的高度重视下，在有关部门的密切配合下，在选派单位的大力支持下，全区第二批选派干部紧紧围……查看全文>>
oo五年四季度思想汇报敬爱的党组织：金秋时节，在伟大祖国建国56周年之际，党的十六届五中全会也圆满完成各项议程后，在北京胜利闭幕。这是我国全面建设小康社会进入重要时期召开的一次重要会议。会议审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》，勾画了未来五年的宏伟发展蓝图。这是今后一个时期推动我国经济社会发展的纲领性文件。十六届五中全会及其审议通过的《建议》，必将对中国未来的发展产生深远影响，在中华民族发展史上留下浓墨重彩的一笔。关键时期：“十一五”时期的历史方位“关键时期的一次关键会议”——这是舆论对十六届五中全会的基本定位。“二十一世纪头二十年，对我国来说，是一个必须紧紧……查看全文>>
同志们：第二批选派干部到村任职工作即将期满，在这最后阶段，我们召开全区选派工作季度例会，既是贯彻落实市里工作部署的需要，也是当前全区选派工作形势的需要，。今天上午，大家分别到了查塘村、梅林村和浯村三个选派村，观摩学习了这三个选派村好的工作经验和方法，希望大家能够互相交流，互相借鉴，对今天的所见、所闻、所感认真进行归纳总结，切实加以消化吸收，以更加振奋的精神，更加扎实的作风，更加有力的措施，扎实抓好最后阶段的工作。下面，我就全区选派工作讲两个方面的问题。一、两年多来全区选派工作的简要回顾两年多来，在各级党委、政府的高度重视下，在有关部门的密切配合下，在选派单位的大力支持下，全区第二批选派干部紧紧……查看全文>>
各位社区民居民大家好：我叫谷献福，男，现年38岁，汉族，大学文化，烟墩派出所副所长烟墩警务区民警。我能够认真遵守公安机关和人民警察的行为准则和纪委要求，严格要求自已，现将二季度来工作汇报如下：一、先向大家汇报本辖区二季度以来的治安状况：本辖区范围包括烟墩村、烟墩街道。现有常住人口总户数1334户，总人口3920人，暂住人口户数2户，暂住人口23人。本季度发案特点：本辖区为人口较密集地区，学校和卫生医疗单位地区，针对这一带加强消防和交通安全宣传，我经常带领辅警加大防火、防盗宣传力度、检查，确保辖区内的安全稳定。二、加强政治理论学习，坚定理想信念本人时刻保护清醒的头脑，坚定共产主义的理想信念，以楷……查看全文>>
一、考核宗旨为了规范员工季度奖金发放的管理，合理核算季度奖金发放的数额。本着激励员工的工作热情和积极性，按照绩效优先、兼顾公平的原则进行奖金分配。二、考核发放范围适用于店面全体员工，个人奖不包含店助理。三、考核发放方式按两个季度结算业绩，半年发放一次。如。1-6月为一考核季度，7-12月为两个考核其。奖金发放日期，具体时间另定。四、考核发放类型团体一等奖、二等奖、三等奖；个人一等奖、二等奖、三等奖五、考核内容考核核算主要涉及的内容为。绩效考核数据、日常表现、考勤、工龄。六、下列员工不参与年终奖金分配：1、兼职人员；2、处于医疗期的员工；3、企业外聘的专家、顾问；4、处于试用期的员工；5、在本公……查看全文>>
我是kpi责任人，本人确认2012年第四季度的财务回款指标（营销总监根据财务总监年度回款计划总目标分解到本责任人），特做出以下回款承诺。一、应收帐款额及列入坏账执行标准：1、账龄≥48个月的应收款100%回款，即否则按照100%列入坏账，直接计入本责任人账户的成本支出。2、账龄≥36个月的应收款100%回款，即否则按照50%列入坏账，直接计入本责任人账户的成本支出。3、账龄≥24个月的应收款75%回款，即≥万元。否则按照30%列入坏账，直接计入本责任人账户的成本支出。4、账龄≥12个月的应收款50%回款，即≥万元。否则按照10%列入坏账，直接计入本责任人账户的成本支出。5、账龄＜12个月的应收……查看全文>>
今年来，**镇在市委、市政府的正确领导下，以科学发展观总揽全局，以村级换届工作和“解放思想创业创新”大讨论活动为重要抓手，坚定信心保增长，抢抓机遇建项目，群策群力抓稳定，全镇经济总体保持平稳较快发展。主要表现为：一、第一季度经济运行基本情况今年一季度，全镇实现工业总产值16157万元，完成年度计划的23.4%，同比增长4.33%，其中规模以上工业企业实现产值5099万元，完成年度计划的16.9%，同比增长3.3%；完成工业性投资300万元，完成计划的6.7%；其中装备投入实现150万元，完成计划6.82%；实现自营出口375万美元，完成计划的75%，同比增长70%；完成国税474万元，完成计划……查看全文>>
2005年三季度计划完成情况和四季度计划安排的汇报材料中港三航局镇溧高速zl-ly2标项目部二oo五年十月七日尊敬的各位领导：现将我标段2005年三季度计划执行情况和下四季度的工作计划向各位领导汇报如下：一、2005年三季度计划执行情况1、工程形象进度方面我项目部自2005年7月份至今，在省市高指、监理组等各级领导的指导和帮助下，通过全体职工的共同努力，克服了取土坑征用难、本季度雨水天气多等困难，基本完成了项目办下达的2005年三季度工作指导计划。镇溧高速zl-ly2标三季度完成实物工程量如下：1）路基土石方填筑2.55万m3，累计完成6.15万m3，累计完成占合同工程量46.9%；2）承台2……查看全文>>
该同志思想态度端正，政治立场坚定，能认真学习党的知识，按期参加组织活动，并严格要求自己，积极进步，符合一个党员的标准。该同志具有极强的集体观念和团队精神，具有为集体服务，为集体争光的自觉意识，在日常生活中能够从身边小事做起。同时，该同志时刻不忘提醒自己保持勤俭节约的优良作风，不追求物质享受，注意个人文明素质，养成良好的生活习惯。该同志在思想上，政治上能够同党中央保持一致，坚持四项基本原则，执行党的路线、方针、政策。入党动机端正，较好地发挥了先锋模范作用。为人正直，有较强的组织纪律性，有为党的基本路线和历史任务奋斗终身的决心。同学自入党以来，在党组织的培养教育下，在老师的指导下，思想上积极进取，……查看全文>>
同志自进入入党培养考察以来认真学习马列主义毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的十六大和四中全会精神，政治上与党中央保持一致坚决拥护党的路线方针，政策，该同志在班级担任职务，工作认真负责在各项活动中起良好的带头作用，在学习生活中同志能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己，尊敬师长，关心同学，乐于助人，生活俭朴，处世得当，具有较好群众基础，学习努力成绩优良，学习态度端正，该同志积极向党组织靠拢，经常主动向党组织汇报自己的思想，入党动机端正。积极表现认真学习党的先进思想理论与方针政策用先进的理论指导实践，同时也应该意识到自身存在的不足，群众批评与自我批评相结合，找出自身的缺点，多……查看全文>>
―――xx县xx季度经济运行保持又好又快发展态势面对金融危机带来的经济发展的严峻形势，xx县认真贯彻落实市委、市政府“扩内需、促增长、调结构、抓项目、保态势”的总体要求，沉着应对，快速反应，突出发挥“五个作用”，保持了县域经济又好又快的发展态势。xx季度，财政一般预算收入完成xx万元，增长xx%，增速在全省xx个县区中居第xx位，其中：税收完成xx万元，增长xx%，增速居全省第xx位；社会消费品零售总额xx亿元，增长xx%，增速居全省第xx位；规模以上工业增加值完成xx亿元，增长xx%，增速居全省第xx位；城镇固定资产投资完成xx亿元，增长xx%，增速居全省第xx位。多项重要经济指标增速均居全……查看全文>>
社会治安和社会稳定研判情况一、社会治安基本情况1、本季度xx派出所共立刑事案件21起，破案11起；其中诈骗案、贩卖毒品案抢夺案、失火案各1起，入室盗窃案、抢劫案各2起，盗窃牲畜案5起，盗窃摩托车案8起。受理治安案件31起，查处30起，查处违法人员85人。2、本季度我镇排查矛盾纠纷（包括村级）共106件，调处106件，成功调解103件。其中婚姻纠纷11件，成功调解11件；抚养纠纷9件，成功调解9件；相邻纠纷31件，成功调解31件；生产经营纠纷13件，成功调解13件；损害赔偿纠纷11件，调解成功11件；坟山纠纷3件，调解成功3件；房屋宅基地纠纷11件，调解成功11件；山林纠纷4件，调解成功2件；土……查看全文>>
关于xxxx年第一季度矛盾纠纷调处分析材料xxx大调解协调中心：一、一季度矛盾纠纷调处基本情况全县共排查矛盾纠纷xx起，其中婚姻家庭纠纷xx起，邻里关系xx起，消费纠纷xx起，工程拆迁纠纷xx起，劳动争议纠纷xx起，人身伤害纠纷xx起，交通事故纠纷xx起，其他纠纷xx起，调解成功数xx起，成功率达xx%。二、矛盾纠纷的特点和产生的原因从纠纷发生领域看，一是由于xx开发和xxx扩建工程项目多，存在层层转包现象，造成民工工资不能按时支付，所以造成劳动争议纠纷频发；二是移民安置引发的矛盾纠纷仍然是矛盾重点，医疗纠纷和领里关系纠纷相比去年第一季度有所下降。究其原因，由于经济社会发展迅速，水电开发点多面……查看全文>>
第一篇：3季度工作小结与4季度工作计划（修改）3季度工作小结与4季度工作计划3季度是热电厂540t锅炉、150mw机组调试与试车的关键阶段，我们的工作重点就是全面参与调试，并在调试基础上加强对员工技能和安全培训，收集技术资料和整理设备台账。在这段时间里，专业很好的促进了各项调试工作的顺利完成。通过与项目部紧密沟通提前了解调试计划，并制定验收方案。融入到电建的安装与调试队伍中使我们员工熟悉了设备、学到了技术、增长了经验，为后面试生产过程中对缺陷的反应速度和处理能力奠定了良好基础。在调试初期阶段，为了保证调试质量，降低缺陷率，我们对现场共17032个测点与dcs系统之间进行了点对点校验，并做好了校……查看全文>>
一、主要工作推进情况1、理论武装工作扎实推进。一是认真筹划和组织县委理论中心组、基层党委中心组集中学习。制定了《县委理论中心组学习安排意见》和《全县基层党委中心组学习计划》两个指导性文件，对县委中心组和基层党委中心组全年的理论学习做了系统的安排和部署，明确规定了学习范围、学习内容和学习形式，并提出了具体的学习要求。目前已组织县委中心组集中学习2次。二是组织开展“党委书记讲党课”活动。制发了《关于在全县开展“党委书记讲党课”活动的通知》，征集优秀讲稿37篇，向市委宣传部推荐10篇。三是树立党员教育先进典型。先后向市委宣传部推荐党员教育先进个人5名，党员教育先进集体2个，其中油田服务总公司被市委宣……查看全文>>
【1】年初，我加入到了国寿**支公司，从事我不曾熟悉的人寿保险工作。一年来，在公司领导的亲切关怀和其他老师傅的热情帮助下，自己从一个保险门外汉到能够独立从事和开展保险营销业务，在自己的业务岗位上，做到了无违规行为，和全司员工一起共同努力，较好地完成了领导和上级布置的各项工作任务。以下是本人一年来的工作情况汇报。一、努力提高政治素养和思想道德水平积极参加上级公司和支公司、本部门组织的各种政治学习、主题教育、职业教育活动以及各项组织活动和文娱活动，没有无故缺席现象;能够坚持正确的政治方向，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想等，从各方面主动努力提高自身政治素养和思想道德水平，在思想上政治上都有……查看全文>>
第一篇：市—季度农业农村经济工作情况及后个月工作重点汇报市—季度农业农村经济工作情况及后个月工作重点汇报今年以来，我市农业农村工作在市委、市政府的正确领导下，认真贯彻落实中央、省及南平市关于农业和农村工作的各项决策部署，以全面建设小康社会总揽农村工作全局，牢固树立和落实科学发展观，按照统筹城乡经济社会发展的要求，坚持以农业产业化为方向，以增加农民收入为中心，以创新农村工作机制为动力，迎难而上，扎实工作，经过全市上下的共同努力，取得了明显成效，农业和农村经济呈现出总量迅速扩张、质量和效益稳步提升的良好态势。—月份，预计全市农业总产值增长，农民人均纯收入增长。一、主要措施与成效。⒈农业结构调整不断……查看全文>>
一、培训工作情况××年共举行内训24项，分别质量管理意识培训占46%，专业技能培训占50%，规章制度与职业道德培训占4%，共计57：85课时，参训27人次。培训课程主要集中为以下几类：1、员工必修类：企业文化培训、职业道德规范、管理制度;2、重点培训：软件测试、开发及管理、cmmi3;3、新员工岗前培训二、培训费用××年培训费用总计为22397.50元，费用均为下半年，因上半年没有做培训成本这一项。三、培训工作分析（一）取得的成绩：1、××年度的培训工作与2004年度相比，从培训项目数、举办培训课程次数、接受训练的人次等方面，取得了一定的增长。2、建立制度性培训体系。以往，公司培训工作缺乏系统……查看全文>>
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