各乡镇人民政府，县直有关单位：春节过后的近两个月时间是我县大量劳务工外出务工的高峰期，也是全面做好全年劳务工作的关键时期，为了扎实做好当前的劳务输转工作，给广大农民工创造宽松和谐的务工环境，现将有关工作通知如下：一、规范乡镇劳务工作站管理，提升工作水平。为了进一步规范、夯实县乡劳务服务工作基础，全面提升乡镇劳务工作水平，2012年8月30日县上以宕政办发【2012】120号文件转发了市人社局《关于进一步规范乡镇劳务工作站劳务服务工作的通知》，明确了乡镇劳务工作站工作职责和村级劳务信息员制度，提出了一系列工作要求，制订了十类劳务工作基本情况表卡册，要求各乡镇认真采集录入，及时进行运转，但是县上在……查看全文>>
篇一：劳务合同建筑工程外墙保温劳务施工合同工程发包人：工程承包人：第一条分包工程概况工程发包人：（以下简称甲方）工程承包人：（以下简称乙方）依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，鉴于2016年（以下简称为“业主”）与发包人已经签订施工总承包合同（以下简称为“总包合同”），发包人和承包人双方就分部工程施工事项经协商达成一致，订立本合同。1.1分包工程名称：1.2分包工程地点：1.3分包工程范围：外墙保温施工1.4工程内容。根据业主和工程要求，负责外墙保温系统工程的样板制作和工程施工、检测验收及维护工作。第二条合同工期……查看全文>>
篇一：劳动合同赔偿解除及赔偿金标准劳动合同赔偿解除及赔偿金标准解除劳动合同必读解除劳动合同，有两种形式，一是单位向解除和某位员工的劳动合同，二是员工主动要求解除劳动合同。1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。5、劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;6、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;7、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成……查看全文>>
篇一：劳务合同建筑工程外墙保温劳务施工合同工程发包人：工程承包人：第一条分包工程概况工程发包人：（以下简称甲方）工程承包人：（以下简称乙方）依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，鉴于2016年（以下简称为“业主”）与发包人已经签订施工总承包合同（以下简称为“总包合同”），发包人和承包人双方就分部工程施工事项经协商达成一致，订立本合同。1.1分包工程名称：1.2分包工程地点：1.3分包工程范围：外墙保温施工1.4工程内容。根据业主和工程要求，负责外墙保温系统工程的样板制作和工程施工、检测验收及维护工作。第二条合同工期……查看全文>>
篇一：劳动合同赔偿解除及赔偿金标准劳动合同赔偿解除及赔偿金标准解除劳动合同必读解除劳动合同，有两种形式，一是单位向解除和某位员工的劳动合同，二是员工主动要求解除劳动合同。1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。5、劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;6、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;7、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成……查看全文>>
想新招创新高大力发展劳务经济＊＊镇共有9个村，其中朝鲜族村2个，有67个自然屯、90个村民组，幅员面积110平方公里，耕地面积12万亩，其中水田10万亩，人口2.4万人，其中农业人口2.2万人，农村劳动力10998人。（其中富余劳动力6097人）。2005年全镇转移劳动力6670人。实现劳务收入2156万元，拉动农民人均增收980元，分别比2004年增长20和17。一、加强领导，搞好劳务输出组织建设为了进一步扩大劳务输出规模，做大做强劳务产业。一是加强领导。为了确保劳务输出工作顺利开展，我镇成立了由党委书记任组长的劳动力转移工作领导小组，确定由党委书记牵头抓，班子成员分别抓，镇长助理和妇联主任……查看全文>>
领导重视真抓实管劳务经济良性发展＊＊乡现有5个行政村，63个村民组，4375户，17892口人，7941个劳动力，其中富余劳动力4373人。针对富余劳动力资源丰富的实际，几年来，我们把发展劳务经济定位为强乡富民的一项重要举措，常抓不懈，坚持走内转外输同步、多轮驱动之路，在打造劳务输出品牌上下功夫，从而使劳务输出有了长足进步，实现了历史性突破。2004年转移劳动力4086人（内转1280人，外输2806人），占劳动力总数的52，创收1175万元，人均创收2875元，拉动人均增收657元。2005年转移劳动力4300人，占劳动力总数的54，创收3699万元，拉动人均增收860元，再创历史新高，劳务……查看全文>>
重引导强服务发展劳务经济树品牌固基地培育支柱产业＊＊镇位于＊＊县东北部，全镇8个行政村，总人口2.4万人，其中农业人口2.2万人，农村实有劳动力1.2万人。2004年全镇转移劳动力5100人，占劳动力总数的42.5;2005年转移劳动力6310人，占劳动力总数的52.2，劳务收入3500万元，占全镇gdp的28，占农民人均纯收入的41以上。一、抓劳务输出工作的主要方法1、加强引导，转变观念。在贫困的半山区农民心中，“金窝银窝不如自己的草窝”、“在家千日好，出门事事难”等陈旧观念根深蒂固，许多农民宁肯死守自己的1亩3分薄地过苦日子，也不愿挪动一步出门挣钱。“等、靠、要”思想十分严重，祖祖辈辈对生……查看全文>>
发展劳务经济加快致富步伐＊＊村是全县有名的涝区之一，人多地少（人均占有耕地5.2亩，且绝大多数为旱田），十年九涝，集体经济脆弱，百姓不富裕。针对实际情况村里把发展劳务经济作为加快致富步伐的出发点和落脚点抓住不放，在乡党委、乡政府的正确领导下，在有关部门的大力支持下，经村两委班子的共同努力，村里劳务经济一年一个新台阶，2004年实现历史性突破，在全乡名列前茅，受到了县委和乡党委的表彰和奖励，支部书记＊＊个人还获得了乡“劳务输出先进工作者”荣誉称号。2005年再创历史新高，全村转移劳动力1372人，占劳动力总数的71.2％，占富余劳动力的107％，创收547万元，人均创收3988元，拉动人均增收1……查看全文>>
****盟**寺旗作为全盟的人口大旗，劳动力资源丰富，如何充分开发利用农牧区劳动力资源，实现农牧区剩余劳动力充分转移就业，不仅是国民经济持续、健康、快速发展的重要基础，也是建设社会主义新农村、新牧区的必然要求。近年来，**寺旗农牧区劳动力转移速度逐步加快，规模不断扩大，劳务经济对整个农牧区经济的拉动作用日趋明显。全旗累计转移农牧区人口4.9万人，转移劳动力带来的收入37000万元。劳动力转移呈现以下几个特点：（一）转移去向和行业呈现多元化。从转移去向看，到北京、天津、河北、山西等区外省市的占54%，到呼和浩特、包头、鄂尔多斯等区内盟市的占17%，到锡林浩特、二连浩特、东乌旗、乌拉盖开发区等盟内……查看全文>>
文章标题：近年来，我县紧紧围绕“大培训、大转移、大增收、大发展”的思路，把发展劳务经济作为富民强县和新农村建设的重要产业来抓，取得了一定的成绩。２００６年４月，作为全国惟一的县级代表参加了全国实施阳光工程两周年座谈会。当前和今后一个时期，我们将以科学发展观为指导，以增加农民收入为目标，努力把劳务经济建设成郧西第一大资源型产业。加大技能培训力度，在提高就业能力上实现新突破。我们将不断完善培训方式，建立健全培训机制，努力提高输出劳务的含金量，培训有文化、懂技术、会经营的新型农民。一是整合培训资源，提高培训水平。以国家实施的“技能就业计划”、“阳光工程”、“雨露计划”项目为依托，加大对县职业技术学校……查看全文>>
文章标题：积极开拓劳务市场，不断拓宽劳务输出渠道。在积极创造条件实行县内安置的同时，大力开拓劳务市场，做好“走出去”工作，实行异地消化，形成多渠道、多层次、多形式、全方位的劳务输出工作新格局。一是充分发挥资源优势，发展特色产业促进转移。依托优势资源，发展水电能源、矿产开发、农产品加工业，吸纳农民进厂务工，培养造就一大批新型工人。二是大力实施“回归工程”，发展工业园区促进转移。发挥工业园区集聚效应，鼓励外出务工人员回乡创建实业、兴办产业，吸纳农村剩余劳动力就业。三是加快推进城镇化促进转移。加快县城、区域性中心镇、移民建镇和边贸口子镇建设，吸纳农民进城务工经商。四是大力发展劳务输出。按照“大规模进……查看全文>>
文章标题：在司法实践中，我们常常遇到涉及雇佣、承揽或是劳务关系的案件。由于这类案件在审理中彼此之间的关系比较难以区分，在审判实践中对该类案件的定性争议较大，导致对同一案件经不同的法官因认定的法律关系不同而最终作出的处理完全不同。因此，严格的把握雇佣、承揽和劳动关系的异同，在审判实践中有着及其重要的意义。笔者下面想就此三者谈谈其区别。一、概念不同。雇佣关系是指受雇人（雇员）在一定或不特定的期间内，从事雇主授权或在其指定范围内从事生产经营活动或者其他劳务活动，雇主接受受雇人提供的劳务并按约定给付报酬的权利义务关系。承揽关系是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的权利义务关系……查看全文>>
文章标题：**县地处**，总面积2229平方公里，辖43个乡镇、486个村民委员会，总人口97.6万人，其中农业人口78.9万人，农村富余劳动力达30多万人，是典型的人口大县、农业大县、财政穷县。为充分开发利用丰富的农村劳动力资源，发展地方经济，近年来，**县委、县政府始终坚持“政府推动、政策促动、市场拉动、宣传发动、培训带动、有序流动”的工作思路，大力发展劳务产业。“十五”以来，全县共培训城乡劳动力36.5万人次，组织劳务输出146.5万人次，其中境外输出554人次，实现劳务纯收入45.5亿元，占全县gdp和农业总产值的30.1和41.1，成为农民增收、农业增效的主渠道和县域经济的支柱产业，……查看全文>>
文章标题：**地区是一个人口密集的贫困地区，劳动力保有量在400万以上，在现有耕作技术水平条件下，富余劳动力总量在200万以上，减少农民，富裕农民，做强做大劳务经济对试验区建设的重大意义不言而喻。一、把握一个规律把握一个规律，就是要把握劳动密集型产业和企业必然会随着发达地区的产业升级和劳动力成本的增高而逐渐向次发达地区或不发达地区梯度转移，这是不以人们的意志为转移的客观经济规律。**地区已基本具备成为潜在的劳动密集型企业落户基地的条件。**地区2.6万平方公里的土地上生活着730多万人口，劳动力资源异常丰富，富余劳动力在200万人以上，和发达地区相比，劳动力成本降低空间巨大，丰富而低廉的能源供……查看全文>>
企业要想实行深化改革，实施优化组合是一个不可缺少的步骤，使时也给予了证明，它是调动职工积极性和提高工作效率的有效办法。然而，既然是“优化组合”，就要产生被“优化”下来的富余人员，安置这些人员，又将成为一个新的课题，而安置的好坏由直接关系到国家的声誉和企业的命运。这就需要我们不断地区探讨更为理想的“安置”办法。本片就企业实行“劳务经营法”作一些设想。一、劳务经营的性质、作用和意义“劳务经营”是我国实行改革开放以后，首先在社会上出现的一个新生事物，它是给无业人员提供就业机会的经营市场。人们可以根据自己的“实际”，参照就业市场提供各企、事业的情况和条件来自行选择职业，其灵活性大，自由性强，民主性高。……查看全文>>
全县农村工作会议典型材料发展劳务经济助推农民增收致富满达乡朝鲜族村，有113户，347人，其中朝鲜族32户，86人。近年来，村改变了以往破旧面貌，百姓过上了好日子：一排排整齐漂亮的砖瓦房，条条硬化的村巷路，清一色的铁栅栏，家家户户吃上了自来水，有线电视、程控电话入户率达到了95%，村如此巨变，主要得益于党的好政策，得益于村两委班子积极发展“劳务经济”的结果。村有2500亩耕地，人均不足7亩，农民一年到头挣不了几个钱，日子过得很艰难。村党支部和村委会一班人，看在眼里，急在心上。他们经过认真研究，带领村民，独辟蹊径，做起了劳务输出的大文章。他们的主要做法是：（一）利用民族优势，借助亲缘关系，跨出国……查看全文>>
文章标题：立足实际抓组建规范管理促发展xx县农民工工会联合会是依托我县劳务办公室，于今年5月份组建成立、专门负责管理外出务工农民工的工会组织，现有工会委员会10个、工会小组44个，拥有农民工会员1580名。工会成立以来，认真贯彻落实“组织起来，切实维权”的工作方针，积极探索外出务工农民工的管理、培训、维权工作，较好地发挥了职能作用。一、积极调研探索，依法灵活组建为了尽最大限度的把我县外出务工的农民工组织到工会中来，充分发挥其作用。一是调查研究，理清思路。面对我县外出务工人员逐年增多，疏于管理，且分布广、维权工作无依托等现状。成立了外出农民工工会组建工作领导小组，明确了分工，把外出务工农民工的入……查看全文>>
文章标题：加强引带注重服务让更多的农民发劳务财我们××村共有12个村民组，810户农户，4200口人，其中劳动力1735人，有耕地1.92万亩，人均4.3亩。过去，旱田生产是我们村农民的主业，旱田收入占农民人均纯收入的80以上。我们村属典型的地势低洼村，下雨就涝，只见农民年年忙，没见谁家盖新房。20xx年全村农民人均纯收入仅为1000元左右，是省级贫困村。戴着贫困村的“帽子”，看着老百姓过的日子，村“两委”班子也是万般着急，也想了很多招，但都收效甚微。就在我们一筹莫展之际，20xx年市委、市政府提出发展劳务经济的工作思路，县委、县政府也把加快农村劳动力转移作为农民增收的战略举措来落实，使我们找……查看全文>>
劳务经济是贫困地区增加农民收入的有效途径－－关于安徽省临泉县发展劳务经济的战略性思考“三农”问题已成为贫困地区经济发展的瓶颈，其核心是农民问题，实质是农民增收问题。近年来，由于农产品的价格走低，农民人均纯收入都在低速增长阶段，如何增加农民收入，已成为贫困地区迫切需要解决的问题。而贫困地区农村剩余劳动力存量巨大，第一产业就业空间有限，提高农民收入问题就自然而然地变成如何合理解决农民就业问题。改革开放××年来，“民工潮”的兴起所带来的经济效益和社会效益表明，劳务经济已成为增加农民收入的重要途径。今年中央出台的*号文件将外出务工作为农民增收的重要措施之一。因此，贫困地区应充分发挥农村剩余劳动力存量巨……查看全文>>
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