xx市工商局xx分局位于xx市区西南部近郊，距xx中心城区8公里，辖xx、xx、xx、xx、xx、xx等6个镇，辖区以服装加工业为支柱产业，共有服装加工企业690多家，配套企业150多家，形成了以裤子生产为核心，涵盖服装水洗、电脑绣花、辅料生产、市场营销等相关配套产业的服装产业链，年产裤子0.9亿条，产值达15亿元。拥有“x”、“x”、“彬x”、“喜x”、“圣xx”、“智x来”等一批个性鲜明的服装品牌。今年来，我分局深入贯彻落实科学发展观，牢牢把握“四个只有”，坚持“四个统一”，推进“四项建设”，按照“四化要求”，努力实现“四高目标”，结合实际，扎扎实实抓班子、带队伍，抓基层、打基础，以全面推……查看全文>>
吉安县梅塘乡机关效能建设八个方面突出问题查摆整改情况汇报县机关效能办：为进一步提高机关效能，创建最优发展环境，根据机关效能工作实施方案要求，我乡对机关效能建设八个方面突出问题进行了认真查摆，仔细分析、有效整改，现将查摆、整改情况汇报如下：1、关于官僚主义、推诿扯皮、效率低下，特别是审批项目偏多，环节过繁，时间太长的问题查摆整改情况。我乡今年进一步完善了机关各项制度和乡机关效能建设制度，并明确责任，落实到人。机关干职能严格执行“首问责任制”等三项制度，认真履行工作职责，相互帮助，不推诿扯皮，提高了工作效率，我乡在进行审批工作时，认真按照规定时限依照程序审批。2、部门和个人利益驱动，随意执法，执法……查看全文>>
梅塘乡廉政文化建设计划一、廉政文化建设主题着力打造勤廉队伍，温馨服务和谐发展二、指导思想梅塘乡廉政文化建设坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，按照党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，开拓创新，求真务实，注重特色，发挥优势，科学规划，整体推进，有重点、全方位、多层次地开展廉政文化建设活动。三、工作目标结合梅塘工作实际，以开展系列活动为载体，全面促进廉政文化进机关活动取得新进展；进一步完善和充实具有梅塘特色的“勤廉”工程；充分发挥廉政文化在党风廉政建设中教育、示范、熏陶、导向作用，使广大党员干部更加牢固地树立起正确的世界观、人生观、价值观和立党为公、执政为民的理念……查看全文>>
梅溪镇低保规范化建设工作情况汇报以民为本求发展改善民生促和谐梅溪镇位于安吉县东部，与长兴县接壤，11省道、西苕溪穿境而过，交通便利。全镇辖区面积101平方公里，辖有12个行政村3个社区，总住户数17235户，人口5.099万。2011年全镇共有低保户940户，其中农村低保711户享受人口1302人，城镇低保户229户享受人口312人，每季度发放低保款61万余元（含敬老院）。近几年以来，梅溪镇在县委、县政府的领导下，认真贯彻落实党的十七大精神，树立科学发展观，坚持“以民为本、为民解困、改善民生”的宗旨，以“健全制度、规范操作、加强培训、资金安全”为目标，大力推进社会救助工作，全面提高低保管理水平……查看全文>>
梅塘乡“五五”普法依法治理工作汇报自2006年开始实施“五五”普法以来，至今已将近五年。五年来，在上级政府的正确领导和各相关部门的大力支持下，我乡“五五”普法工作始终保持与时俱进的工作态势，紧紧围绕全乡工作大局，突出重点、兼顾全面、创新载体、注重实效，有力地促进了我乡经济社会的健康、持续和快速发展。五年来，我乡治安形势持续稳定，没有发生一起重大刑事案件和治安案件，也没有发生一起恶性事件与群体性事件；群众法制观念明显增强，广大农村干部、群众依法办事的能力和学法、知法、守法、用法的自觉性进一步提高；基层民主政治建设扎实推进，村务财务制度健全规范；依法治乡工作成效明显，精神文明建设与法制建设进一步强……查看全文>>
梅塘乡开展规范化建设工程情况汇报县委组织部：根据全市乡镇规范化建设工作会议精神，我乡结合本地实际积极部署，迅速行动，把乡镇规范化建设作为加强基层党的执政能力建设的主抓手，紧紧围绕“提升党建工作水平、打造服务高效政府、创建环境优美乡村、发展特色生态旅游、推动经济社会发展”的目标，创新举措抓投入、抓规范、抓提升。实施规范化建设夯实了组织阵地，转变了工作职能，完善了工作机制，提升了服务水平，拉近了党群干群距离。我乡规范化建设的做法，主要体现在以下五个方面：一、实施规范化建设提升党建工作水平1、规范机关阵地建设，加强党委自身建设。第一、加大机关硬件建设。近年来，加大投入改善办公场所的条件，各办事窗口按……查看全文>>
规范化学校申报龙口市第三中学始建于1956年，为县属重点初中，历经40年的发展，现已成为市属重点高中。学校占地49966平方米，建筑面积16000平方米。现有教学班32个，在校学生1687人，教职员工194人，其中专任教师141人，学历达标率88％。学校自1997年被审批为山东省规范化学校以来，从领导到师生进一步加深了对规范化学校的认识，并以此为契机，进一步深化强化规范化办学的成果，进一步细化量化规范化办学的措施，继续完善学校的基础建设，加强师资队伍建设，规范学校管理，全面提高教育质量，使学校得到了飞速发展，基本实现了办学条件标准化、教育思想现代化、教育管理规范化、学生素质优良化，有效地促进了……查看全文>>
申报“山东省规范化学校”汇报材料各位领导、各位来宾：欢迎你们到xxx视察指导工作。xxxx始建于1969年，1994年迁至新校址，2004年作为xxx市政府为人民办的头等大事，我校扩建一期工程完工并交付使用。正如大家所看到的，我校背靠青山、面向碧海，青草碧树、掩映成趣，远离闹市喧嚣，环境幽雅，空气清鲜，正是青少年学习和生活的绝佳处所。多年来，学校一直贯彻“为学生的终身发展奠基”的办学思想，坚持“五育并举、特色导航”的办学方针，面向全体，因材施教，赢得了良好的社会声誉，先后被认定为“威海市规范化学校”、“威海市电化教育示范学校”、“体育传统项目学校”、“威海市园林绿化先进学校”、“威海市语言文字……查看全文>>
镇中心小学现有37个教学班，2093名学生，专任教师88名，教师学历达标率100%。学校占地47亩，现有校舍面积7118平方米。几年来，我校在各级党委、政府及教育行政部门的关怀和指导下，加大办学投入，规范教学管理，各方面均取得了优异的成绩，教育教学质量得到普遍提高。一、教育思想先进化先进的教育思想是办好学的先决条件。学校始终坚持“德育为首，育人为本，全面发展”的办学方向，五育并举，面向全体，面向未来。坚持“服务学生，奉献社会”的办学宗旨，以“使每个学生都拥有成功的体验，使每个学生都扬起个性的风帆”为办学理念。并根据学校实际制定了校风、校训，努力培育学生“团结、合作、勤奋、向上、聪慧、笃行、求真……查看全文>>
求实创新抓管理素质教育结硕果尊敬的各位领导、各位专家：大家好。我校于1922年创建，始称**模范小学。1945年8月改称**小学。1968年设初中部，并更名为**公社联办中学。1986年迁校并改称**中心中学。学校占地130亩，建筑面积20745平方米。学校现有33个教学班，在校学生1606人，教职工152人，其中市优秀教师2人，市青年教师优秀专业人才2人，市教学能手4人，市劳动模范2人，县优秀教师8人，县教学能手12人。几年来我们紧紧围绕“办学条件标准化、学校管理规范化、学生素质优良化、教育思想现代化”的总体目标，依靠先进的办学理念、精良的干部教师队伍、科学精细规范的管理，坚持走“内涵发展，……查看全文>>
尊敬的各位领导、各位专家：大家好。我校于1922年创建，始称**模范小学。1945年8月改称**小学。1968年设初中部，并更名为**公社联办中学。1986年迁校并改称**中心中学。学校占地130亩，建筑面积20745平方米。学校现有33个教学班，在校学生1606人，教职工152人，其中市优秀教师2人，市青年教师优秀专业人才2人，市教学能手4人，市劳动模范2人，县优秀教师8人，县教学能手12人。几年来我们紧紧围绕“办学条件标准化、学校管理规范化、学生素质优良化、教育思想现代化”的总体目标，依靠先进的办学理念、精良的干部教师队伍、科学精细规范的管理，坚持走“内涵发展，质量立校”之路，发挥自身优势……查看全文>>
山东省少先队工作规范化学校评估标准一、少先队工作的领导机构（一）组织领导1、成立有党政主要领导负责的少先队工作领导机构和创建少先队工作规范化学校工作领导小组。2、少先队工作实行党政主要领导责任制。3、少先队工作列入学校工作的总体规划和重要议事日程，领导班子有少先队工作的任期目标，对少先队工作有部署，有督查，有总结、考核、奖惩。4、成立了有骨干辅导员组成的少先队教育研究机构，有一定的理论研究成果。（二）工作队伍建设１、辅导员配备齐全。贯彻《山东省少先队辅导员管理办法》，按规定、按职级配好大队辅导员，配强中队辅导员。2、辅导员素质全面。具备良好的师德修养、较强的业务水平和较高的辅导技能，能充分调动……查看全文>>
福建省档案局关于贯彻《企业档案工作规范》开展企业档案规范化管理评估工作的通知各市、县（区）档案局，省直有关单位：2009年，国家档案局颁布了档案行业标准《企业档案工作规范》（da/t42）。《企业档案工作规范》是我国近60年企业档案工作实践的总结，是国家档案工作法规、方针要求的具体表现，也是在企业信息建设新形势下推进企业档案工作转型、升级的基础性要求。为更好地贯彻《企业档案工作规范》，进一步推动我省企业档案工作规范化、科学化建设，促进企业档案信息资源更好地为企业持续健康发展提供有效服务，我局决定开展企业档案规范化管理评估工作。现将有关事项通知如下：一、企业档案规范化管理评估的申报（一）企业档案……查看全文>>
4、规范化管理参|标签：|字号大中小订阅.一、规范化管理评估标准（一）适应范围１、本标准规定了湖南省国家综合档案馆、机关和企事业单位档案工作规范化管理等级分类、评估办法和监督管理的要求。２、本标准适用于湖南省区域内各级各类国家综合档案馆、机关和企事业单位的档案工作规范化管理等级评定。（二）分类和等级１、分类档案工作规范化管理分市州县国家综合档案馆、机关、企事业单位三种类型。２、等级档案工作规范化管理分为省特级、省一级、省二级。省二级是对申报单位档案工作的基本要求；省一级是对申报单位档案工作现代化管理的基本要求；省特级为本省最高等级，是对申报单位档案工作信息化建设的基本要求。３、等级划分依据①市……查看全文>>
2009-08-2115：01：31|分类：4、规范化管理参|标签：|字号大中小订阅.一、规范化管理评估标准（一）适应范围１、本标准规定了湖南省国家综合档案馆、机关和企事业单位档案工作规范化管理等级分类、评估办法和监督管理的要求。２、本标准适用于湖南省区域内各级各类国家综合档案馆、机关和企事业单位的档案工作规范化管理等级评定。（二）分类和等级１、分类档案工作规范化管理分市州县国家综合档案馆、机关、企事业单位三种类型。２、等级档案工作规范化管理分为省特级、省一级、省二级。省二级是对申报单位档案工作的基本要求；省一级是对申报单位档案工作现代化管理的基本要求；省特级为本省最高等级，是对申报单位档案工……查看全文>>
档案工作规范化管理等级评估a级自检报告辽宁省档案局：按照档案局制定的《辽宁省企业科技事业单位档案工作规范化管理等级评估评估标准》，对照本库档案工作规范化管理工作情况进行了认真全面的自检，现将自检情况报告如下：1.管理体制。标准12分，自检得10.5分。1.1组织机构与管理。标准分7分，自检得6分。1.1.1档案管理部门设置。标准分1分，自检得1分。建立综合档案室，明确了由主任分管档案工作，档案室设在办公室，日常检查工作由综合科长负责。1.1.2集中统一管理。标准2分，自检得2分。综合档案室对各种门类和载体的档案实行了集中统一管理，统一制度。1.1.3纳入计划。标准分2分，自检得1分。档案工作纳……查看全文>>
新疆维吾尔自治区档案工作等级评定办法2011-1-2411：29|发布者：admin|查看：221|评论：0|原作者：admin摘要：新疆维吾尔自治区档案工作等级评定办法第一条为了适应新形势一全区档案工作发展的要求，进一步提高全区档案工作整体水平，促进档案工作在科学新疆维吾尔自治区档案工作等级评定办法第一条为了适应新形势一全区档案工作发展的要求，进一步提高全区档案工作整体水平，促进档案工作在科学化、规范化、标准化的轨道上健康发展，进一步提升档案工作为全区“三个文明建设服务的能力，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施办法》、《新疆维吾尔自治区实施〈中华人民共和国档案法〉办法》……查看全文>>
演艺设备工程企业综合技术能力等级评定管理规定（2008年12月修订，2009年1月1日起执行）中国演艺设备技术协会演出场馆设备专业委员会2008.12-1演艺设备工程企业综合技术能力等级评定管理规定第一章总则第一条为促进我国演艺设备行业及演艺设备工程行业健康有序地发展，提高演艺设备工程质量，结合本行业的特点和实际情况，制定本规定。第二条演艺设备工程企业综合技术能力等级评定（以下简称“等级评定”）工作由中国演艺设备技术协会组织开展。第三条申报“演艺设备工程企业综合技术能力等级”及相关的活动适用本规定。第四条本规定所称“演艺设备工程企业”是指在中华人民共和国境内依法登记注册、具有独立法人资格，从事……查看全文>>
记者今天从总参军训和兵种部获悉，根据总部统一部署，全军年度军事训练考核和等级评定工作已全面展开。今年的军事训练考核和等级评定工作，贯彻落实胡主席和军委、总部关于大抓军事训练指示精神，着眼加快转变战斗力生成模式，依据《军事训练与考核大纲》《军事训练考核规定》和《军事训练等级评定规定》，在考核对象上突出师旅团部队首长机关，在考核内容上突出信息化知识和指挥谋略，在考核方法上突出部队整体综合演练，检验部队履行训练职责、完成训练任务、取得训练绩效等情况，以考促训、以评促训，推动信息化条件下训练深入发展。此次训练考评，采取总部直接考评和委托各大单位考评相结合的方式进行，改变以往协调确定考核单位的做法，于考……查看全文>>
（2013年3月）多年来，经过各社区档案工作人员的积极努力，全区各社区档案工作己具有了一定的基础，之前经过规范化建档的社区全部达到优秀。通过规范化管理，各社区大多数单位领导的档案意识得到了进一步增强，档案工作人员素质明显提高，管理设施设备得到了进一步改善，档案工作体制、工作制度日渐完善，基础业务建设已具备相当的水平，已经基本具备了档案工作自我发展的能力，开展以各社区自查自检为基础、档案行政管理部门激励督促为辅助的档案管理评定活动，是与现阶段档案工作状况相适应的。它将进一步发挥档案部门积极行政的经验与传统，充分利用档案工作现有基础，尊重和培育各社区档案工作自我发展能力，逐步在各社区建立起以自我约……查看全文>>
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