跟师学习进入第二个年头，自从和*主任师徒结对跟师学习以来，不但学习了老师高超的医术，老师崇高的医德、勤奋好学的精神更是我学习的楷模。*主任从事*科工作数十年，治学严谨，具有丰富的临床经验，对*科常见病、多发病及疑难病，有自己独特的见解，临床技术精湛，临床疗效显著。平日虽然工作繁忙，仍然利用时间孜孜不倦的学习新知识、新技术，并指导用于临床。对待病人极度负责、热情、细致入微，处处为病人着想，无论富贵、贫穷、老幼都一视同仁，尽一切努力满足病人的需求。在跟师学习的过程中，老师精湛的医术，崇高的医德深深影响着我，我力争以老师的行为为榜样，严格要求自己，把老师的优秀品德继承过来。从跟师的第一天起，老师就教……查看全文>>
第一篇：旅游客运公司年终总结转眼间一年就这样过去了，在过去的一年中，我们旅行社的业绩有了质的飞跃，业绩比去年同比增长的一倍多，这是我们全体员工的集体努力换来的，这是需要我们继续按照这个方针工作下去的根本。虽然今年在全球金融危机的影响下，我们国家的经济受到了巨大的影响，可是我们旅行社却在这种经济困难的情况下实现了旅游业绩大大发展，逆势而行，这不能不说是一种奇迹。而这种奇迹就是建立在我们全体员工辛勤努力的情况下实现的，这是十分值得我们总结的地方。我们的旅行社是xx年10月成立的，真正的做业务是从xx年4月15日开始至今已有三年半有余，在各位领导的关怀鼓励下，不断学习，自己加压，业务从无到有，从小到……查看全文>>
一年来，在市委、市政府正确领导下，在局领导的关心支持下，活动中心根据年初计划，不断提高工作人员的思想素质和业务水平，树立带着感情为老干部服务的思想，本着老有所学、老有所教、老有所为、老有所乐、陶冶情操、健康长寿的精神，遵循热心、细心、耐心、真心为老干部服务的工作理念，以活动中心主阵地为龙头，协调各协会、各基层活动室组织开展各种健身益智的文体活动，活跃了阵地气氛，丰富了各项活动，使中心成为名符其实的“老干部之家”。11年着重抓了以下几方面的工作：一、强化内部管理，提高工作人员为老干部服务的综合素质。一年来，首先，加强政治学习，提高思想认识。全体人员积极参加局里组织每月二次的时事政治学习，学习老干……查看全文>>
○○*年****监狱的监管改造工作在监狱党委的正确领导下，在省监狱管理局的正确指导下，以党的“十六大”会议精神和《监狱法》为指导，紧紧围绕监狱党委提出的“依法治监，从严治警”、“安全第一，稳定至上”的工作中心，以“惩罚和改造罪犯”为宗旨，巩固、提高、发展、完善部级现代化文明监狱成果，坚持“依法、严格、科学、文明、直接、规范”管理罪犯，以全面推进监管改造工作为目标，将****监狱监管改造工作做到实处。自年初以来，监管改造工作实现“三无”，为维护大庆的政治治安和社会稳定做出了突出贡献。一、党委高度重视，把监管改造工作摆在首位监狱党委高度重视监管改造工作，把它当成监狱党委的中心工作，站在“讲政治、保……查看全文>>
十一监区王立飞参加工作至今，我始终能坚持以马列主义、毛泽东思想邓小平理论作为自己的指导思想，在思想和行动上与党中央保持高度一致，服从命令，听从指挥，工作积极肯干，兢兢业业，很好地完成了领导和上级交给的各项任务。尊重领导，团结同志，协助领导搞好本所的各方面的工作，为中队的安全稳定做了应有的贡献。一、加强政治理论学习，不断提高自身的政治和思想觉悟。做为一名监狱人民警察一直以来都严格要求自身，无私奉献，吃苦在前，享受在后。同时，自己也明白自己职业的政策性强，与各种违法行为及阴暗面接触多，面临形形色色的考验，没有很强的党性和法律知识，做到让党放心，让人民满意，成为一名合格的监狱人民警察是很不容易的，所……查看全文>>
篇一**年的这一年来，拆迁办在区委、区政府的正确领导下，在涉拆各部门的积极配合和大力支持下，以党中央“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照“推进科学发展、建设和谐大港”为主题，本着“拆迁一处，造福一片，稳定一方”的原则，严格按照拆迁法律法规要求，依法行政，平安拆迁，促进了拆迁工作健康有序进行，为加快我区的城市化进程，建设一个繁荣文明和谐的大港区作出了应有的贡献，现将拆迁主要工作情况汇报如下：认真做好东部城区的拆迁工作东部城区的拆迁工作，主要涉及到板桥驾校。根据板桥驾校拆迁的实际情况。我们和板桥劳教所成立了联合工作组。板桥驾校区域内共有8家企业和其他经营场所，建筑面积为1348……查看全文>>
年度转瞬之间又到了岁末。回顾过去一年的工时光荏苒，2017作历程，在公司正确领导下，在生产的支持下，我们维修钳工班组全体员工齐心协力，奋勇拼搏，圆满完成了各项工作。为公司的生产目标做出了显著的贡献。公司维修钳工班现有人员10名。虽然有5名都是今年新入职的新员工，但是整个班组主要以年轻化，多面化为基础构成，始终充满朝气和青春活力。在即将过去的一年里，我们主要做了以下几个方面的工作：一、安全方面我们维修人员除了严格遵守公司及分厂的各项规章制度，并且认真学习公司的安全制度，始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，搞好员工的安全知识培训。在安全生产方面做到了以下几点：第一，从思想上认识到安全生产的重要性……查看全文>>
回顾2008年的这一年来的工作，让我感受很多，收获很多，这其中包涵了各级领导的培养、教育，同志们的帮助、关心，也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。一年来，自己始终坚持老老实实做人，实实在在做事这一宗旨，做到做事不贪大，做人不计小，认真履行自己的本职工作。在此，谈几点个人体会与收获。一、立足本职，实实在在做事。一年来，自己围绕本级职责，无论做什么，从不敢有半点马虎，也不敢有半点偷懒，更不敢对付应付，尽了自己的职责，尽了自己的义务。一是完成了省军区组织的通信达标全面考核检查，并被评为省军区达标先进单位；二是完成了今年年初师组织的团、营、连所有资料录入并制成网页，在网上进行的检查评比工作。当时，时……查看全文>>
2012年是深水龙岗污水有限公司管理年，在这一年里完成了从运营到管理的转变。个人也在这一年中有收获，也有不足。一、完成工作1、对厂部的技术支持：（1）上洋二次提升泵房的超声波液位计由于安装到泵坑导致无法测量真实液位，将超声波液位计移到二次提升泵的集水井平台上就能测量整个二次提升集水井液位。（2）沙田新安装两个do探头：由于沙田厂的工艺控制要求需要增加两个do监测点，根据现有的do控制器，只需增加两个探头就可以解决问题，无需另购控制器，节约了成本。（3）指导葵涌厂对1#cass池液位计的迁移。2、技术改造（1）、上洋粗格栅安装液位差计：粗格栅设计时只有时间控制，没有按液位控制，故在原有的时间空间……查看全文>>
时间一晃而过，弹指之间，2014年悄然而至，自从13年8月份刚进入公司，我是第一次接触公司、接触医药行业。虽然我所熟悉的只是电脑软硬件、企业电话等弱电系统的基本维护，但经过一段时间的工作及陌生环境的磨合，专心钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法，踏实工作认真完成领导交办的各项工作任务，使自己渐渐的融入和适应到新的工作环境中。过去的半年里在领导和同事们的悉心关怀和支持帮助下，通过自身的不懈努力，在思想、学习和工作等方面取得了新的进步。总结如下一、公司电脑、电话、led屏等日常维护工作1.对各部门报修的电脑软硬件、网络、打印机故障进行维修。尽可能减少设备故障给各部门带来的不便。不……查看全文>>
本文为范文，让我们通过以下的文章来了解。在总公司党委的正确领导下，在上级综治委的关心指导下，我们以平安建设为载体，积极做好治安防范、消防安全、安全生产等工作，维护了公司政治稳定，确保了公司治安安全，有利地促进和保障了“三四六”工程，以及各项任务的顺利进行。一、健全机制，完善制度1、根据公司机构调整，人员变动的实际，及时调整了综治、治安、普法、消防等各类组织。2、制定完善了治安防范、消防安全检查标准，警卫管理规范，定期排查矛盾制度，建立规范了防火安全责任制等。3、贯彻“谁主管、谁负责”原则，落实领导责任制，与基层各单位和重点要害部门签订了消防、综治、治安、稳定责任书，做到责任明确，任务清楚。4、……查看全文>>
及2014年工作计划2013年苏州绿色货的有限公司以科学发展观为统领，以公司年会中指出的工作目标为方向，坚持创造效益，坚持“预防为主、安全第一、综合治理”的安全原则，在工作中各司其责、团结协作，在全体人员的共同努力下，公司有条不紊的完成2013年工作任务，安全形势稳定，针对全年工作做如下总结：一、2013年基本情况现有车辆95台，驾驶员95人，管理人员4人。全年实现运量四千多吨，安全行程一百五十多万公里。发生一般道路交通事故51起。事故和受伤人员都同比有所降低。2013年未发生安全操作违规事件及其它危险突发状况。二、安全工作情况（一）认真开展行业管理部门组织的安全专项活动在行业管理部门的领导下……查看全文>>
写总结时一定要遵循实事求是的原则，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。正确客观的阐述事实，报喜不报忧的行为坚决不能有。本文为范文，让我们通过以下的文章来了解。本人于xx年3月份进入龙电仓储科，成为一员物料配送员.主要是协助部门仓管员，对物料的归集，跟进，以及计划配送.由于有些结构件物料根据包装进入仓储，根据生产要求，此种原纸箱包装的物料需拆包后方可进入车间，故拆包工序也就成为了仓储工作职责范围之内.由于仓储部门人事变动，我于6月份正式接管五金，包材区域.工作职责：五金，包材物料的入库，物料储存，物料分发，以及异常情况的处理.由于平时没有多加学习与注意每个仓管员的工……查看全文>>
时间过得真快，转眼间2009年已经结束，我们迎来了虎虎生威的虎年。在过去的一年里，曼迪新发展的很快，“曼迪新”在马鞍山市几乎家喻户晓，它是“超全品种、超大规模、超低价格、超值服务”的大型医药批发零售企业，通过我们全体员工的努力，我们给社会送去了一份份温暖关爱和健康。公司发展了我们平台也就更加宽广了。一年来，本人能认真学习邓小平理论，领会党的十六大三中全会精神，利用电视、电脑、报刊、杂志等媒体关注国内国际形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍，深刻领会胡总书记的讲话精神，并把它作为思想纲领，行动的指南，积极参加党委组织的各种政治学习及教育活动，积极向广大员工宣传党的方针政策和公司党委的精……查看全文>>
1、如果没有质量，那就先凑份量。让领导认为你没有功劳，还有苦劳，不指望年终奖，先保工作。2、越是没有内涵，越要重视形式。用专业的形式暗示老板——你至少是一个态度认真的人。3、把工作和领导最关心的事情挂钩。要么开源，开么节流，请努力证明在某个方面你尚有可取之处。4、忌流水账，要体现全局视野。把你做的每一件小事都总结得意味深长绝对是一种核心竞争力。5、业绩好多用图，业绩烂常用表。我们绝对不欺骗领导，我们只是尽量不刺激领导。6、同样的数据，关键在于神解读。造假可耻，但我们只是尝试换个角度看看世界，坐标君亮了。7、多用正能量词汇，少用负面词汇。坚持学习政府工作报告是写好年终总结的必由之路。8、利用色彩……查看全文>>
篇一：人事经理工作总结伴随着新年钟声的敲响，又迎来了崭新的、充满期待的xx年。回望xx年度的工作生活，感受到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化，我们的品牌在快速提升着，身边的同事也都在不断进步着，朝着同一个目标奋斗着。新的一年到来了，也带来了新的挑战，在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时，也不忘来回顾和总结过去一年来所做的努力。人力资源部自成立到现今已经一年半时间了，很荣幸本人参与了人力资源部成长的历程，从无到有，从当初的不完善，慢慢成长到今天的成熟。自xx年以来，人力资源部的队伍在慢慢壮大，引进了专业人才，专业水平得到了很大的提高，人力资源建设正在逐步走向规范，职能作用也在逐渐得到体现……查看全文>>
1一年以来，在领导的悉心关怀下，在同事们的帮助下，通过自身的努力，各方面都取得了一定的进步，较好地完成了自己的本职工作。现将思想、工作情况作简要总结。一、不断加强学习，素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。一是重点学习了邓小平理论、“xxxx”重要思想和xx大报告、xx届六中全会决定等篇章。二是学习了与业务部门相关的农业政策、法规和条例等;三是随领导下基层调研时注意联系实际学习。在下基层前，注意从网上或其他渠道收集信息，争取对调研的问题事前有所了解，也有利于调研中对问题认识更深入;对领导调研中的讲……查看全文>>
时间一晃而过，2017年的工作已经接近尾声。在这一年的时间里，在领导的关心帮助下，切实履行职责，努力做好消防工作，圆满完成上级交代的各项任务。在消控室的工作岗位上，我始终秉承“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好自己的本职工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。现将过去一年在工作岗位上的学习、工作情况做简要总结如下：一、思想上严于律己，不断提高自身能力一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指导自己在岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在消控室的工作岗位，但我时刻关注医院的其它动向，不断提高对自己医院归属感、认同感和尊严感、荣誉感。认真贯彻执行上级领导路线、方针、政策……查看全文>>
201x年业已结束，一年来，我处在学校新的党政班子的正确领导下，全体教师同心同德，依照期初制定的教学计划，充分利用学校的有限教学资源，以重实际，抓实事，求实效为教学工作的基本原则，以培养学生创新精神和实践能力为重点，加强教学常规管理，深化课堂教学改革，认真落实课程计划，抓好教学监控，强力推动技能教育，大面积进步教学质量，从而加速了学校发展。现将本学期工作总结以下：一、教学常规管理1、建立正常的教学秩序。严格执行课程计划，开齐、上好规定课程，坚持做到三表上墙，严格依照课表上课。坚持学生的全面发展，差异发展和可延续发展，使每位学生能健康发展，严格控制学生的在校时间和学生作业量，切实减轻学生的课业负……查看全文>>
迄今为止，海外人力资源部已成立3年多了。在公司领导的指导关怀以及员工的共同努力下，人力资源团队得到了长足的进步，同时也见证了公司的发展与员工的提高。在未来的日子里，人力资源部将继续在公司发展和员工进步的要求下，进一步将工作落实到位，组建忠实的企业人力资源服务团队，努力打造基于胜任力的人力资源管理体系。近几年来，随着市场竞争的日益激烈，人才储备不足已经成为各大企业普遍存在的问题。20xx年是公司人员需求较多的一年，人力资源部门作为公司重要的职能部门，在保障人才供应及公司正常运转方面发挥了重要作用。20xx年人力资源工作以“完善公司基本规章制度”为目标，以员工招聘为重点，根据公司实际管理需求，结合……查看全文>>
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