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xx市公安局召开“三访三评”深化大走访警企恳谈会为进一步转变工作作风,密切警企关系,提高公安机关服务瓷都经济发展的能力和水平,深入推进“三访三评”深化大走访活动,3月23日下午,市公安局召开警企恳谈会,邀请市外来投资企业家协会及xx浙商协会的企业家代表座谈交流。市局党委委员、副局长xx携市局经侦支队、刑侦支队、治安支队、消防支队、出入境管理处、户政处、满意优化办公室等部门主要负责人参加座谈。在座谈中,与会代表高度评价了近年来我市公安工作和队伍建设所取得的重大成就,真诚感谢公安机关多年来对企业的关心、支持和爱护,尤其是在这次“三访三评”深化“大走访”活动中,市公安局制定了公安机关各级领导挂点联系……查看全文>>
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公安局用"四把钥匙"开动"三访三评"活动为进一步推进“三访三评”活动,公安局针对辖区实际情况,结合工作中解决群众矛盾的经验,创新思路,总结出“四把钥匙”工作法,打开了百姓的“心锁”,为“三访三评”活动持续有力的开展提供了一条有效途径。一是以“真诚”为钥。“三访三评”活动取得成功的关键在于群众的支持和配合,县局每名民警都怀揣着“真诚”的心去走访,去倾听,去服务,积极打开群众心扉。二是以“细心”为钥。活动开展以来,县局民警对辖区内的加油站,车站等重点部位一一进行排查,细心发现存在的安全隐患,指出并帮其整改。近日,民警在农村信用合作社走访时,发现该行灭火器压力过小,不能正常使用,如果发生火灾,将造成……查看全文>>
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公安局“三访三评”活动工作简报省厅、市局相继召开“三访三评”深化“大走访”活动动员会议后,@@@分局立即召开专项会议,学习贯彻各级电视电话会议精神,深入开展“三访三评”深化“大走访”活动,架起警企连心桥,掀起活动热潮。一、领导俯身“听民意”。一是该局主要领导带队,到各派出所召开警企座谈会,积极向辖区职工代表、特邀监督员和职工群众汇报一年来的公安工作,面对面地进行沟通,认真听取意见和建议,增进警企、警民相互间的理解和支持。二是制作发放了300余份征求意见表,请@@@职工、群众给各项公安工作打分,并对如何进一步搞好明年的公安……“三访三评”、深化“大走访”活动系列:坚持三个“第一”原则,扎实推进“……查看全文>>
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“三访三评”、深化“大走访”活动系列:坚持三个“第一”原则,扎实推进“三访三市公安评”深化“大走访”活动局部署开展“三访三评”、深化“大走访”活动以来,板桥派出所迅速行动,加强组织领导,开展思想动员,细化工作措施,并在实际工作中以三个“第一”原则为指导,扎实推进“三访三评”深化“大走访”活动深入开展。一、坚持把群众呼声作为第一信号,加强警民互动,强化民意收集。一是心贴心主动走访。立足本所实际,灵活运用错时弹性工作制,组织警力深入社区,主动实地走访辖区群众,采取个别谈心、集体座谈等方式,与辖区群众心贴心零距离进行沟通,亲身感受辖区群众面临的问题和难处,亲耳聆听辖区群众所思所想、所愿所盼,掌握丰富……查看全文>>
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为推动“三访三评”深化“大走访”活动深入开展,所结合实际,积极谋划,依托学校这一载体,以关注校园、服务师生为着力点,立足“实、诚、融、效”四字方针,开展普法大走访,让法律深入校园,让普法深入人心。一是深入校园,访评工作做到“实”。民警主动走进校门,开展“健康上网”、“青少年远离毒品”等有针对性的法制讲座,进行守法、学法、知法、懂法教育,营造良好法制宣传氛围,全面提高学生的法制道德观念和安全防范意识。二是真情传递,访评工作注重“诚”。在“三访三评”活动中,所始终把解决校园内突出问题放在重要位置,采取多种措施帮其解忧,将走访与关爱相结合,帮扶学校留守儿童和家庭贫困生。同时,诚恳希望校方提出对校园警……查看全文>>
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临西县公安局在开展“三访三评”深化“大走访”活动中,坚持按照“聚精会神为民办实事,一心一意为民解难事,全力以赴为民做好事”的工作思路,大力实施虚心、贴心、暖心、爱心四大工程,全力营造警为民、民拥警、警爱民、民助警的平安和谐的社会环境。一、实施“虚心”工程,集纳民智抓建设。局党委成员带头示范,深入到基层所、队和企事业单位之中,面对面地听取各界人士的意见和建议,并将收集的意见定期汇总,提交局党委会讨论并逐一回复。在征求意见过程中,把有利于改进公安工作、有利于构建和谐警营作为主导方向,向地方党委、政府、人大、政协和社会各界发放征求意见函。活动开展以来,共走访社会单位80余个、群众三百余人次,召开座谈……查看全文>>
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市直机关工委部署开展“四加强四推进”学习实践活动以来,我局党委高度重视,切实加强组织领导、加大工作力度,从新时期公安党建工作实际出发,紧紧围绕“四加强四推进”的主题,扎实开展了学习教育和讨论调研工作,为学习实践活动的深入开展打下了坚实的基础。主要做法有:一、加强组织领导,推进工作结合我局党委对开展“四加强四推进”学习实践活动高度重视,切实摆上重要议事日程,专门成立了由市局党委主要领导任组长的领导小组和办事机构,并结合公安工作和队伍建设的实际,制定了详细、操作性强的活动实施方案和阶段安排,做到活动有计划、推进有措施、责任有落实。市局党委下属各级党组织也都成立了专门领导机构和办事机构,形成了主要领……查看全文>>
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紧扣“四个围绕”狠抓职能落实在推进创先争优活动过程中,以科学发展观为指导,以建设学习型党组织为载体,以创建文明单位为抓手,以激活党建活力为重点,积极探索机关党建工作,为推动全局跨越式发展提供强有力的思想保证和精神动力。一、围绕建设学习型党组织抓落实,立足实际求实效一是加强党组中心组理论学习制度的落实。坚持每月一次的集中学习,全年集中学习时间不少于12天,配备学习秘书负责学习的组织、协调和安排。把读书学文件与辅导报告、交流发言、参观调研等形式结合起来,创新学习形式,提高学习效果。以中心组学习带动机关党员干部学习,推进学习型党组织建设深入开展。二是制定并下发了《关于推进学习型党组织建设实施意见》、……查看全文>>
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关于县司法局领导班子成员开展“四进四访”活动的实施方案根据[2011]14号《关于政法领导班子成员开展“四进四访”活动的通知》的要求,局党组研究决定,全体班子成员从8月1日开始到10月底,集中三个月的时间深入到镇、镇开展“四进四访”活动。具体方案如下:一、指导思想以科学发展观为指导,以“社会稳定、群众满意”为目标,以“送政策、访民情、办实事、促发展”为主题,坚持“群众优先、民生为先、服务为先”的理念,进一步转变司法行政机关作风,密切党群、干群、警民关系;充分发挥司法行政机关职能作用,深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法,为全县工程顺利推进提供良好的法制基础。二、活动安排(一)参与对……查看全文>>
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“四进四访四联”活动启动以来,我局紧紧围绕提升民众的安全感和满意度为目标,采取“一二三”措施,真心帮民,诚意访民,实绩惠民,有力促进了和谐警民关系建设。一、捧出一片真心,诚心实意帮扶群众。一是帮扶困难民警。为进一步落实从优待警措施,促进警营和谐,切实帮扶困难民警解决生活难题,元旦前,我局党组成员由工会主席赵军带队,挨家进门,挨户访问,到61名老党员、困难民警和死亡民警家中,与民警及家属进行了亲切地交谈,详细地了解了困难民警的工作、生活情况,并送去了总共18300元的特困补助;二是帮扶贫困群众。紧密结合“服务群众结亲友,共建和谐新家园”活动和“结对帮扶”活动,与年老、因病致生活特别困难的群众交友……查看全文>>
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公安局紧扣四个主题深化“四进四访四联四助”活动“四进四访四联四助”活动开展以来,市公安局紧紧抓住和谐警民关系建设主题,紧扣“四个重点”积极开展活动,以实实在在的行动取信于民,着力提升了人民群众的安全感和满意度。一、紧扣深入走访主题,积极帮扶困难群众,全力化解各种不稳定因素。组织全体民警进社区、进村庄、进企业、进重点场所,全面开展走访慰问活动。一是深入走访低收入群众家庭、城镇失业下岗职工、残疾人、孤寡老人、留守妇女儿童、重点青少年等,提供力所能及的帮助,把“温暖、服务、帮扶”送到家。市局党组成员分别走访了常年帮扶的12名困难职工和困难家庭,为其送去了慰问金和物资,局直二级单位分别走进“城乡互联……查看全文>>
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文章标题:在全局干部作风整顿建设活动动员大会上的讲话在全局干部作风整顿建设活动动员大会上的讲话同志们:为认真贯彻胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上的重要讲话精神和2月8日召开的全市领导干部作风整顿建设动员大会精神,安排部署局、办机关及下属事业单位干部作风整顿建设工作,切实解决我局(含编办及下属事业单位,下同)干部作风中存在的突出问题,树立新形象,展示新风貌,推动新发展。党组决定,今天召开全局干部作风整顿建设活动动员大会。希望全局、办和局各直属单位广大干部职工要统一思想、提高认识、明确目标、狠抓落实,确保这次活动取得预期实效。下面,我代表局党组讲几点意见。一、充分认识加强干部作风建设的重要性和紧迫……查看全文>>
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上下联动整体推进全面开展我局“双评”活动各项工作——xxx在全局“双评”工作动员大会上的讲话同志们:这次会议是贯彻省局、市局、县委、县政府《关于开展“树立行业新风、创建一流经济发展环境”最佳最差单位评议活动》的一次重要会议。2001年我局在省、市局及县委县政府的正确领导下,在县行风办的指导下,被县委县政府命名为“为经济建设服务、树行业新风”最佳单位荣誉称号。2002年我们继续把“双评”工作作为统揽全局的中心工作来抓,坚持以邓小平理论和“三个代表”为指导,以“服务用户、奉献社会”为宗旨,以邮政改革、发展、服务实际,开展“树邮政形象、创优质服务”为主要内容,以县委县政府确定的“树行业新风、创建一流……查看全文>>
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在局作风建设动员大会上的讲话同志们:经局党委研究决定,我局今年决定开展以“转变作风,提高效率,服务基层,推动发展”为主题的“干部职工作风建设年”活动,具有重大的意义。今天我们召开动员大会,对局机关及各队、所“干部职工作风建设年”活动进行动员部署。刚才,易雄才同志宣读了《区水务局开展作风建设年活动实施方案》,明确了活动的目标要求、主要内容及实施步骤,希望大家深刻领会,切实抓好贯彻落实。下面,我就在水务系统如何扎实有效地开展“干部职工作风建设年”活动讲三点要求。一、统一思想,充分认识开展“干部职工作风建设年”活动的重要意义加强作风建设,是区委、区政府全面贯彻落实科学发展观,紧密结合汉阳实际,切实加……查看全文>>
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在全局科级干部大会上的讲话XXX各位领导、同志们:随着时间脚步的前行,我们即将迈入第四季度的门槛。回顾前三个季度的纪检监查工作,有成绩和收获,也有困难和不足。纪检监查工作在局党委和林业局的领导和支持下,在基层党组织和全体党员的共同努力下,圆满完成前三个季度的工作任务和工作目标,为做好第四季度的工作和胜利完成全局的各项工作任务,奠定了坚实的基础。同时也向关心支持纪委工作的各级领导,党员干部和职工群众表示衷心的感谢。一、前三个季度工作的概要总结回首前九个月的工作,我们主要抓了以下几个方面:(一)年初重点抓了党风廉政建设目标化管理责任状的落实;(重新修订后的责任制的内容更新、更高、更具体,操作和考核……查看全文>>
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公安局长在2011年全局干部竞争选拔工作部署大会上的讲话(2011年7月15日)同志们:经过去年五次试点,今年春节前夕,市局正式启动了第一批领导干部竞争选拔工作。在近五个月的时间里,市局和各单位两级竞争选拔领导小组解放思想、积极探索、周密部署、精心组织,各成员单位全力以赴、协作配合,全局广大民警热情参与、积极支持,确保了工作任务圆满完成。市局党委认为,探索建立干部竞争选拔机制,是贯彻中央、市委、公安部干部人事制度改革精神的重要举措,在选人用人上我们迈出了关键性的一步,实现了历史性的跨越,构成了今年首都公安机关党的建设和警务创新的重要内容,落实了“创造经验、做出表率”的要求,为首都公安事业科学发……查看全文>>
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维稳及社会治安综合治理工作汇报维稳及社会治安综合治理工作汇报2007-02-1809:45:22维稳及社会治安综合治理工作汇报材料今年以来,我线的维稳及综治工作在区委、区政府的领导下,在区维稳及综治办的具体指导下,深入贯彻“十六大”精神,按照《区社会治安综合治理领导责任制实施办法》的要求扎扎实实开展工作。按照《责任书》内容要求,汇报如下:一、领导重视⒈领导班子对本单位应履行的维稳及综治工作职责明确,并有研究、有分工;今年月,我线根据人员变动的实际情况,及时调整了战线综治及维稳领导小组。各单位的第一把手都是战线综治委的委员,综治工作都落实由第一把手亲自抓,各单位都设立有由主要领导和有关科室负责人……查看全文>>
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为认真做好这次调研的准备工作,共同推动我县2005年社会治安综合治理工作深入开展,镇党委、政府高度重视,按照上级通知精神,积极探索我镇2005年社会治安综合治理工作措施,并专门安排相关部门及早着手,认真做好相关准备工作,力求此次调研活动取得实效。一、牧区冬春季节治安防范现状及安排目前,牧区牲畜饲养管护以传统的放牧方式为主,尤其是牧民对牛、马等大畜仍然用以前散放式管理办法。随着牧区与外界联系往来的增多,这种现状不仅给犯罪分子提供了可乘之机,也给公安机关侦察破案带来很大难度。近几年来,我镇牧区牲畜被盗现象时有发生,给群众财产安全造成了一定的危害。今年,我镇将从牧民群众的利益出发,加大牧区治安防范工……查看全文>>
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2009年森林公安局社会治安综合治理维稳工作总结2009年,我局社会治安综合治理工作在区委、政府和区政法委的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和党的十七大、省委、市委、区委全会精神,充分发挥森林公安职能作用,认真组织开展“大接访”活动,积极参与平安建设和社会治安综合治理工作,扎实推进全区政法综治维稳工作,为全面构建和谐平安××做出了积极贡献。一、加强组织领导,机构健全1、成立机构,明确职责。根据××区综合治理与维稳工作的要求,按照我局的工作职能,局领导对综治和维稳工作进行了重点布置,并把综治维稳工作纳入重要议事日程,不定期的召开综合治理工作会议,认真传达学……查看全文>>
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森林公安局社会治安综合治理维稳工作总结森林公安局社会治安综合治理维稳工作总结,我局社会治安综合治理工作在区委、政府和区政法委的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和党的十七大、省委、市委、区委全会精神,充分发挥森林公安职能作用,认真组织开展“大接访”活动,积极参与平安建设和社会治安综合治理工作,扎实推进全区政法综治维稳工作,为全面构建和谐平安做出了积极贡献。一、加强组织领导,机构健全1、成立机构,明确职责。根据区综合治理与维稳工作的要求,按照我局的工作职能,局领导对综治和维稳工作进行了重点布置,并把综治维稳工作纳入重要议事日程,不定期的召开综合治理工作会议,……查看全文>>
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