图书馆个人工作总结篇1 我进入学校图书馆工作已经有一年时间了，在这一年里我努力工作，认真履行着一名图书管理员的工作职责。为了让图书馆的管理工作有条不紊地进行，我决心做好学校图书馆的各项工作，为学校广大师生进行良好服务，现将近一年来图书馆工作进行以下总结。 一、打造图书馆三年远景规划，使图书馆发展有方向 我校图书馆阅览室和藏书室面积较小，不符合上级文件精神，如果管理工作跟不上，进入合格图书馆行列就有困难。我上任之初认识到重新规划图书馆的重要性，决心要用合理的制度管理带动起我校图书馆的发展。 &em……查看全文>>
2021图书馆年终个人工作总结1 20xx年，图书馆全体馆员紧密围绕学校的工作重心和办学方针，为读者带给“主体性”服务的观念指导下，继续深化图书馆在教学和科研等高校知识服务中的作用，从文献资源体系建设、人性化服务、工作改革与创新、内涵式发展、党的建设等几个方面入手，依据工作规划，将各项工作扎实推进，取得了较有成效的工作业绩。 一、调整资源构成比例，深度推进文献资源体系建设 20xx年，图书馆对读者的服务需求进行了全面调查，在相关数据统计的基础上，为使信息资源配置趋于科学和合理，图书馆对文献资源体系建设加大……查看全文>>
图书馆个人年终工作总结篇1 在学院图书馆领导的正确指导下，我带领班组成员，勤勤恳恳工作，扎扎实实做事，不断创新图书馆管理模式，提升了服务质量与管理水平，认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作，实现了流通部的总体目标，得到了广大读者的一致好评。个人在工作实践中也得到了锻炼，工作能力、职业素质也有了很大提高，主要工作如下。 一、创新工作，推动图书管理水平跃上一个新台阶。 作为图书管理主要负责人，我不断结合实际需要，充分发挥主观能动性，调整自己管理图书的思路，做到了创新工作，有力地提高了内部管理水平。图书馆藏书……查看全文>>
2021图书馆年终个人工作总结1 一学期来我担任图书管理员工作，以前总以为图书室的工作只是简单的“借借还还”，其实他是一种学术性、技术性、创造性极强的工作，同时也是一种复杂、细致而繁琐的体脑结合的艰苦工作。需要耐心、细致、周到的服务态度。 一、重视学习，不断提高自身业务素质。 图书室的工作看似简单的＂借借还还＂，但却是一种学术性、技术性、创造性很强的的工作，同时也是一种复杂、细致而繁琐的、体脑结合的艰苦工作，既需要有耐心、细致、周到的服务态度，也需要有良好的专业水平。因此，我除了勤奋踏实地工作外，平时还不……查看全文>>
自县、乡换届以来，**县委组织部认真贯彻落实市委组织部关于开展干部人事档案目标管理达标考评工作的通知的文件要求，扎实做好干部人事档案管理工作。3月21日，市委组织部干部人事档案检查组到**检查开展干部人事档案目标管理工作情况，检查组对**的干部人事档案管理工作所取得的成效给予了充分肯定。一是加强组织领导。把干部人事档案管理工作列入干部工作的重要议事日程，成立了以县委常委、组织部部长杨娜玲为组长的干部人事档案工作领导小组，各相关单位均配备了的档案管理员。二是加强制度建设。相继建立了《保管保密制度》、《收集送交制度》、《档案检查核对制度》、《收集送交制度》、《查阅借用制度》和《鉴别整理制度》等六项……查看全文>>
**县共有四个干部人事档案管理机构，专职档案员4人，兼职档案员2人，管理干部人事档案13811卷，专业技术人员职称档案7537卷，其他档案1918卷。5月下旬，县委组织部部务会议决定，由组织部干部人事档案室牵头，对我县四个有干部人事档案管理职责的单位进行了一次以“工作检查、业务指导、查找问题、共同提高”为内容的调研活动。在此次调研活动中，我们发现。近几年来各级干部人事档案管理部门认真贯彻落实《档案法》和中组部《干部档案工作条例》精神，切实加强了对干部档案工作的领导，努力改善干部档案的基础设施建设，基本上做到了思想上有位置、工作中有部署、执行中有措施、落实中有检查。各单位档案工作标准化、规范化、……查看全文>>
近年来，我委结合市直机关的特点和反腐倡廉工作实际，坚持因地制宜，点面结合，在探索廉政文化建设的有效途径和方法，营造机关廉政文化氛围，增强广大党员干部拒腐防腐能力等方面作了一些尝试。主要做法是：一、加强领导，建立机制，为廉政文化建设提供有力保障我们根据全市廉政文化建设的总体部署，切实加强组织领导，认真搞好调查研究，建立健全相关机制和制度，确保廉政文化建设在市直机关顺利开展。１、深入调研。我委于２０**年下半年在市直机关９０个局级单位发放问卷１**３份，对机关党员干部的思想状况进行了一次全面调查。调查表明，机关党员干部队伍的整体素质在逐年提高，但也存在一些值得重视的问题，主要是“四轻四重”现象，即……查看全文>>
一、存在问题1、欠缺材料较多。目前档案中欠缺材料最多的是《干部任免呈报审批表》、干部提职考察材料、年度考核表、三个月以上的培训材料、新取得的学历学位材料、职称申报审批表、参加中国共产党、共青团及派的材料、工资待遇材料、奖励处分材料、离退休审批表、正职的审计结论、生平事迹材料。2、填写不够规范。存在着不该进而进档、该进而不进档现象。《干部履历表》等档案材料中应该填写的项目空着不填写，有的栏目该填写“无”而没填。有的项目不应该填写却填写了内容。姓名用字不按要求填写，姓名用字比较随便，乱用多音字，甚至还有的人用错字。“出生年月日”、“参加工作时间”、“入党时间”、“学历”等“三龄一历”栏目的填写上存……查看全文>>
为了全面加强干部档案管理工作，确保干部档案“依据作用，凭证作用”的有效发挥，**县委组织部在干部档案管理工作中坚持“五个规范”，进一步提升了干部档案管理水平。一是规范收集材料名录。对所有要装入档案的材料一一列出名录，要求各乡镇、各部门在每年6月底和12月底对照名录，分两次将必须要装入干部人头档案的材料，由政工人员统一负责送达组织部干部档案室。干部档案室对收集到的材料及时分类登记，进行审查并定期开展档案材料核查工作，对缺页少件的档案督促主管部门与干部本人和所在单位联系，查找索要，及时收回，保证了档案材料的连续性和完整性。二是规范交接传递制度。在干部办理调动、调整工资、退职退休过程中，坚持原则，严……查看全文>>
现阶段，我国反腐败力度不断加大，但腐败现象仍呈蔓延之势。其中一个深层次的原因就是反腐倡廉的文化资源相对短缺，廉政文化建设还处于摸索阶段，起步阶段。反腐败是一项复杂的社会系统工程，涉及到思想教育、制度建设、监督制约、文化建设等方面，忽视任何一方面都难达目的，尤其是缺少反腐倡廉文化资源，更是难以“治本”。因此，反腐倡廉必须重视廉政文化建设，做到从源头上根治腐败。一、当前人们在廉政思想认识上存在一些误区1、长期以来，我们更多强调的是对党员领导干部的廉洁从政教育，而忽视了对普通民众廉洁意识的灌输和廉洁行为的培养。领导干部群体是社会的一个组成部分，社会舆论环境对领导干部从政行为产生潜移默化而又十分深刻的……查看全文>>
廉政文化是指人们关于廉洁从政从业的思想、信仰、知识、行为规范和与之相适应的工作方式、生活方式和社会评价的总和。它有四个基本特性：一是主体的大众性，主要表现为全社会营造良好的廉洁氛围，以健康向上的廉洁文化充实社会公众的精神世界；二是指向的权力性，主要表现为掌握社会公共权力的管理者廉洁自律，执政为民；三是实施的职业性，主要表现为各职业阶层的从业人员爱岗敬业，遵纪守法；四是组织的公共性，主要表现为机关、团体等社会公共组织处事公道正派，诚实守信，廉洁高效。作为一种精神现象，廉政文化的本质是一种道德的教化，其目的和意义就是将廉洁的道德操守，润物细无声地渗透转化为一种普遍的“廉荣贪耻”的价值规范，成为每个……查看全文>>
干部档案管理工作是干部工作的重要组成部分，是组织全面了解和提拔任用干部的重要依据。随着干部人事制度改革的不断深化和公务员法的实施，干部档案管理工作得到了不断规范和发展，但是也面临着一些新的情况和问题。一、存在问题一是档案材料不全。主要是后续档案材料归档不够完整和及时，如：缺少干部任免呈报表、工资审批表、年度考核表、入党材料、再教育学籍、表彰奖励材料等，有的甚至多年无新的材料归档。二是填写不规范。主要表现在：材料填写前后不一，无法甄别。如：出生年月、参加工作时间，入党时间等；材料填写不完整。如：干部履历表中本人签名、填表时间、组织印章不齐全，年度考核表中主管领导鉴定意见、考核等次、本人签名不齐全……查看全文>>
廉政文化是指人们关于廉政的知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式、社会评价，是廉政建设与文化建设相结合的产物，是社会主义先进文化的重要组成部分。加强廉政文化建设，旨在用文化的形式来增强廉政教育的亲和力，渗透力和感染力，形成以廉为荣、以贪为耻的廉政文化氛围，使廉政文化渗透到工作和生活的每个层面，进一步推进党风廉政建设工作。现就邮政企业如何加强廉政文化建设浅谈几点看法。一、融合经营理念，构建廉洁高效的廉政文化。廉政文化是经营理念和服务理念为核心的制度形态和廉政文明总和，内涵包括精神、制度和物质三个层面，其核心是依法经营、廉洁政管理、优质服务的价值观。为此，结合实际，要从四个方面加强廉政文化建设。一……查看全文>>
为贯彻落实好中组部《干部档案工作条例》等干部档案管理的政策法规的实施，进一步做好干部人事档案管理工作，**县委组织部坚持从干部档案管理的基础工作入手，严把“四个关口”，认真做好干部档案的收集、鉴别、整理和审核等各个环节的工作，有力地促进了干部档案工作的开展。严把材料收集关。及时、全面、完整地收集档案材料是搞好干部人事档案管理工作的基础和前提。**县委组织部针对不同的材料采取不同的收集方法，主要做好三种材料的收集。首先，做好普遍性材料的收集。主要包括干部履历表、年度考核表、工资审批表、学历材料、党团组织材料等；其次，做好阶段性材料的收集。主要包括党代会、人代会、政协会换届中形成的材料及职称评定中……查看全文>>
干部档案工作，是党和国家干部人事工作的重要组成部分，也是国家档案工作的组成部分。是为贯彻执行党的干部路线、方针和政策，培养人才、选拔人才、使用人才，为全面落实科学发展观，构建社会主义和谐社会服务的。中央组织部副部长赵洪祝在第四次全国干部档案审核工作会上指出：要结合干部档案审核，继续抓好干部人事档案目标管理工作，提高干部人事档案管理的整体水平。要达到这一要求，应从以下三个方面着手。一是领导关心。这是做好档案工作的前提，主要体现在加强领导上。首先，各级领导要进一步加强干部人事档案工作的意识，坚决克服“说起来重要，抓起来次要，用起来需要，忙起来忘掉”的现象，充分认识干部人事档案在党的组织、干部、人事……查看全文>>
今后的5至10年，将是中国公共文化服务体系快速发展的重要时期。我们应抓住机遇，迎接挑战，以全新方式重构公共文化服务体系，推进社会主义和谐社会的建设。所谓机遇，是说我国未来5—10年的经济社会形势会有更加健康的发展，而发展会给改革提供良好的实施环境。当然这些机遇同时也会提出新的问题，因此也是新的挑战。首先，我国工业化进程正处于中后期发展阶段。今后5—10年的中国经济将继续保持两位数左右的快速增长态势。我国城市化进程将进一步加快。大量计划经济时期形成的“工业化城市”和改革开放初期崛起的“集市型城镇”将要向现代生活和消费城市转变。这个时期，公民权利的意识将迅速觉醒，公共文化服务需求将急遽增长。其次，……查看全文>>
近年来，**市**区坚持以“三个代表”重要思想为指导，坚持先进文化的前进方向，提出了“让先进文化陶冶群众情操”的口号，下大力抓好群众性文化活动，全区群众性文化活动蓬勃开展，为构建“实力**区、魅力**区、和谐**区”奠定了坚实的基础。一、高度重视，加强领导**区地处**市中心，有着丰厚的历史文化底蕴、悠久的历史文化景观和革命纪念地。如：享誉全国的古莲池书院、清朝直隶总督署等享誉全国的历史文物古迹；还有留法勤工俭学纪念馆、红二师“二七”烈士纪念亭、**陆军军官学校纪念馆等省、市级爱主义教育基地，成为弘扬优秀传统文化和优良革命传统的有效载体。在城市建设中，该区着眼于群众文化设施场地建设，建有大中型……查看全文>>
文化大篷车是“三下乡”工作的必要工具和有效载体。如何发挥好文化大篷车联城带乡、引领基层、提高群众的先行作用，不断引导、聚合社会资源向农村倾斜、先进文化向农村渗透、公共服务向农村覆盖，使之成为新农村建设的重要推力。围绕这一课题，广平县经过深入思考，逐步探索以车为媒、以城带乡、服务三农的新路子，收到明显成效。其典型做法先后被《**宣传》、《**日报》连续报道，中央、省、市有关领导对该县工作给予充分肯定。一、联结城乡：引导社会资源要素向农村倾斜当前，建设社会主义新农村既面临大好机遇，又面临不少难题，城乡二元化结构尚未彻底改变，先进生产要素流动受限，农村稀缺资源得不到充分配置，缺乏城市文明的有力辐射和……查看全文>>
今年中央提出的全新的科学发展观，使我们看到了经济社会全面，协调、可持续发展，社会主义物质文明、政治文明和精神文明共同进步的美好前景。文化是经济社会全面、协调、可持续发展过程中的重要一环。没有先进文化作为支撑，经济的可持续发展也必然要受到影响，二者是相辅相成、互相促进的。文化建设同样也必须坚持科学的发展观。笔者认为，坚持文化建设的科学发展观，应从以下几方面着手：一、以人为本，发挥文化对于人的建设的积极作用。文化发展是人的发展的基本前提。只有发展和繁荣文化事业，才能体现人民群众的文化权益，才能保障他们的生活水平和生活质量，才会提高人的全面素质。以人为本体现在文化建设的思想上，就是要更加自觉地关注入……查看全文>>
思想道德防线是抵御腐朽思想文化侵袭的前沿防线。要牢固构筑抵御腐败的思想道德防线，必须依靠先进文化，即用先进文化改造自我、完善自我，提高自身的思想道德素质和科学文化素质，根据先进文化的要求进行自我约束，并将这种要求转化为自觉行为。先进文化以科学理论为灵魂，给予人们以坚定的理想信念。一些党员干部之所以在理想信念上发生动摇，其根源在于理论上不坚定，缺乏坚实的理论根基，这正是构筑思想道德防线要解决的一个主要问题。党代表中国先进文化的前进方向，就是要弘扬先进文化，首先是用科学的理论武装人，特别是武装好广大党员干部。先进文化以价值整合为基本功能，促使人们把握正确的价值取向。一些党员干部思想道德防线崩溃，从……查看全文>>
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